Formation : Maîtriser les missions du contract Manager
Public admis
- Salarié en Poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Etudiant
Financements
Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel
Objectifs de la formation
- Identifier les enjeux clés des missions attachées au contract Manager
- Piloter les étapes essentielles de la vie du contrat
- Adopter des méthodes de travail de contract Manager dans une recherche d'efficacité
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée | 2 Jours - 14 Heures |
| Modes |
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| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
| Tarif |
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| Durée | 2 Jours - 14 Heures |
| Modes |
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| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
Programme
Contract Manager : qu’attend-on de vous ?
Assimilations des bases : définir la fonction de contract Manager
- Le profil du contract Manager
- Articuler le savoir-faire juridique avec les compétences en management
- Développer son esprit relationnel
- Faire le point et approfondir ses capacités de négociations.
Quels sont les piliers du contract management ?
- Gestion/administration du contrat : nécessité de gérer des documents composant le contrat dans tout son cycle de vie
- Gestion de la relation : réussir à piloter la relation avec les autres parties (autorités, client, partenaires et sous-traitant)
- Gestion des résultats du contrat : en termes de coût, de performance, de qualité et de délais
- Gestion des écarts et réclamations : nécessité d’un réel atout relationnel et de négociation.
Cas pratique :
Apprendre à gérer les dégradations relationnelles.
Le cycle contractuel : la clé de voûte du métier
- Création : une préparation des attentes de l’acheteur et une remise de la proposition au vendeur
- Négociations : traiter l’ensemble des documents qui constituent l’accord entre les parties
- Validation : vérification de la conformité du contrat aux intérêts des entreprises puis matérialisation de l’accord avant l’archivage
- Exécution : phase de réalisation du projet.
- Clôture ou renouvellement : Clôture du ou des contrats et élaboration d’un REX (retour d’expérience); renouvellement de la relation contractuelle et retour à la première phase.
La pratique du contract management
Apprendre et assimiler la pratique des différents modes d’interventions du contract Manager :
- Le mode dédié : le contract Manager se consacre pleinement à un projet présentant un grand enjeu
- Le mode portfolio : le contract Manager partage son temps entre plusieurs contrats de tailles et de complexités moyennes
- Le mode offshore : gestion d’un projet à distance.
Les processus et les outils à la disposition du contract manager
Cas pratique :
S’entraîner à la mise en œuvre d’un contrat type.
Prérequis
- Bénéficier d'une culture juridique autour des enjeux, notions fondamentales
Public
- Contract Manager
- Avocat
- Directeur et Responsable juridique
- Juriste
- DG
- DAF
- Collaborateur de service juridique
- Responsable et Directeur comptable
- Expert-comptable
- Toute personne souhaitant devenir contract Manager
Ces formations pourraient vous intéresser
Objectifs de la formation
Cette formation Solaris vous permettra de:
-Savoir installer et configurer un système Solaris 10
-Approfondir la compréhension des mécanismes internes
-Savoir résoudre certains incidents et dialoguer efficacement avec un support constructeur
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
4j / 28h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Décrire différents types de déploiement
- Créer des images Wim
- Déployer des clients Windows avec WADK
- Créer des fichiers de réponses
- Utiliser Sysprep
- Automatiser la création d'une image de référence
- Récupérer les profils et données utilisateurs
- Utiliser et paramétrer MDT
- Utiliser et paramétrer WDS
- Déployer en multicast plusieurs systèmes dans un même environnement sans avoir de conflits
| Tarif |
A partir de 2 690,00 € |
| Durée |
4j / 28h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Appréhender la méthode Scrum, les objectifs, les principes
- Découvrir les avantages et les enjeux de cette nouvelle méthodologie de travail, les techniques mises en œuvre pour l’expression des besoins, la planification, l’organisation du travail, la communication, la prise en compte du changement
- Identifier la responsabilité et la compétence attendue de chaque acteur : ProductOwner, Scrumaster, équipe scrum…
| Tarif |
A partir de 100,00 € |
| Durée |
2 heures 34 minutes |
| Modes |
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Formation Mettre en oeuvre et administrer System Center 2012 Service Manager
Proposé par PLB CONSULTANTObjectifs de la formation
À l'issue de cette formation Mettre en oeuvre et administrer System Center 2012 Service Manager, vous aurez acquis les connaissances et compétences nécessaires pour :
- Apprendre à concevoir, déployer et maintenir le Service Manager 2012 au sein de son organisation
- Découvrir les différents produits du System Center 2012
- Apprendre comment System Center Service Manager 2012 est conçu et déployé au sein de la suite System Center
- Savoir personnaliser l'environnement de l'utilisateur final et automatiser les réponses de demande de services
- Connaître les meilleures pratiques pour l'utilisation de Service Manager 2012
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
5j / 35h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Prendre le contrôle de plusieurs clusters OpenShift à l'aide de la suite d'outils inclus dans le bundle de produits
- Combiner les capacités et les workflows d'Advanced Cluster Manager avec Advanced Cluster Security et Quay Enterprise pour automatiser et valider le déploiement de la sécurité des infrastructures et des applications.
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
5j / 26h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Appréhender et maîtriser les principales difficultés quant aux modalités de détermination de la Contribution Economique Territoriale (CET)
- Optimiser la gestion de la fiscalité locale
- Synthèse des autres taxes sur les immeubles
| Tarif |
A partir de 890,00 € |
| Durée |
1j / 7h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Identifier les composantes d'un système de rémunération globale.
- Analyser les grilles de salaire et peser un emploi.
- Individualiser les salaires et les politiques salariales.
| Tarif |
A partir de 2 045,00 € |
| Durée |
3 jours (21 heures) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Utiliser dès maintenant les nouveautés du web, en restant rétro-compatible
- Tirer partie des nouveautés et ainsi alléger les besoins en JavaScript
- Faire de la vidéo, du son et des animations, sans Flash
- Faire du graphisme avancé et certaines images, sans Photoshop
- Créer des mises en page avec les CSS Grid
- Améliorer son référencement dans les moteurs de recherche
- Adapter l'affichage des versions mobile / tablette (responsive design)
- Proposer des services géolocalisés
- Faciliter la communication entre le serveur et le navigateur
- Proposer des applications hors ligne (mobile, tablette).
| Tarif |
A partir de 2 720,00 € |
| Durée |
5j / 35h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Configurer des réseaux, sous-réseaux et routeurs Google VPC (Virtual Private Cloud)
- Déployer des réseaux de façon déclarative à l'aide de Cloud Deployment Manager ou Terraform
- Créer des réseaux afin de répondre aux exigences communes des clients
- Configurer la surveillance et la journalisation afin de résoudre les problèmes réseau
- Contrôler l'accès administrateur aux objets VPC
- Contrôler l'accès réseau aux points de terminaison dans les VPC
- Interconnecter des réseaux entre des projets GCP
- Interconnecter des réseaux entre les réseaux VPC GCP et les réseaux sur site ou dans d'autres Clouds
- Choisir et configurer les options d'équilibrage de charge et de proxy GCP
- Réduire la latence et réaliser des économies à l'aide de Cloud CDN
- Optimiser les dépenses associées au réseau à l'aide des niveaux de réseau
- Configurer Cloud NAT ou l'accès privé à Google pour autoriser des instances sans adresses IP publiques à accéder à d'autres services.
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
À l'issue de cette formation Savoir dire « non », vous aurez acquis les connaissances et les compétences nécessaires pour :
- Identifier vos besoins, vos limites et les faire respecter
- Développer votre capacité à dire « non » pour améliorer votre efficacité, votre bien-être et vos relations
- Organiser vos ressources pour vous préserver du stress et construire un environnement de travail sain et équilibré
- Préserver votre équilibre
| Tarif |
A partir de 1 550,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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