Formation Les Rencontres Direction[s] - Équipes de direction : bâtir un leadership durable
Public admis
- Salarié en Poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Etudiant
Financements
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Objectifs de la formation
- Analyser les perspectives pour les organisations du secteur afin d'anticiper les décisions stratégiques des dirigeants des organismes gestionnaires et des établissements et services
- Identifier les évolutions du secteur grâce aux tables-rondes et ateliers
- Échanger avec des experts et ses pairs
| Tarif |
A partir de 1 105,00 € |
| Durée | 2 jours |
| Modes |
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| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
| Tarif |
A partir de 1 105,00 € |
| Durée | 2 jours |
| Modes |
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| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
Description
En vingt ans, le secteur social et médico-social a connu de nombreuses mutations. Des changements que les équipes de direction de l'action sociale et médico-sociale ont mené sur le terrain auprès des professionnels et des publics, quand elles ne les ont pas initiés. Si la crise sanitaire a constitué un moment de bascule, elle n'est pas la seule. Urgence climatique, révolution numérique, défi démographique, crise d'attractivité... À croire que les crises se succèdent et que leur gestion devient votre cœur de mission !Et l'année 2024 s'annonce déjà charnière pour le secteur, au-delà du contexte politique. Quelle poursuite des chantiers engagés comme les réformes tarifaires dans différents champs, la mise en musique de la loi Bien-vieillir et la préparation du passage en service autonomie à domicile, la mobilisation générale pour l'enfance protégée, la stratégie pour l'attractivité des métiers et la préfiguration d'un Institut national du travail social ? Autant de dossiers structurants pour l'avenir. Pour vous y préparer, Direction[s] et Lefebvre Dalloz Compétences vous invitent aux Rencontres Direction[s], les 5 et 6 décembre 2024, à Paris et à distance. Mixant dossiers sectoriels et sujets transversaux, cette 5ème édition éclairera et approfondira vos nombreux défis stratégiques et opérationnels à travers des conférences et ateliers. De quoi croiser les regards de responsables publics, d'experts et de dirigeants afin de favoriser le partage d'expérience et anticiper vos projets. Nouveauté cette année : un atelier pour réfléchir à vos pratiques managériales afin de monter en compétences, partager vos dilemmes et vous entraider. Une autre façon de prévenir l'usure professionnelle et réaffirmer votre engagement. Fortes du succès des quatre précédentes éditions, ces Rencontres Direction[s] entendent amplifier encore la dynamique de dialogue et d'échange qui fondent cet évènement afin de vous aider à faire face à vos enjeux majeurs. Et à envisager 2025 de façon constructive. Ce menu copieux vous permettra de poser toutes vos questions et, ainsi, de guider vos engagements pour demain. Cette année encore, profitez-en pour assister gratuitement à la cérémonie du Trophée Direction[s], le 5 décembre. Une soirée qui récompensera, à travers son palmarès des initiatives exemplaires, remarquables et reproductibles engagées par les équipes du secteur social et médico-social. De quoi, là aussi, s'inspirer et favoriser l'essaimage de l'innovation sociale. Réserver dès à présent ces deux jours de réflexion et de partage lors desquels nous serons heureux de vous accueillir !
Programme
Engagement
- Ces journées sont disponibles en présentiel à Paris et à distance.
9h30 : ACCUEIL par Daniel GACOIN, directeur du Cabinet ProÉthique conseil et animateur des Rencontres Direction[s]
9h35 : INTRODUCTION par Mathieu KLEIN, président du Haut Conseil du travail social (HCTS)
10h15-12h15 : TABLE RONDE N°1 - Grand âge : l'urgence d'agir
14h00-15h30 : TABLE RONDE N°2 - Protection de l'enfance : du bilan de la loi Taquet aux perspectives... gérer la crise ou innover ?
16h00-18h00 : ATELIER N°1 - S'inspirer du marketing viral pour construire sa notoriété
CONCLUSIONS de la 1ère journée par Daniel GACOIN
INVITATION - 18h30 : CÉREMONIE DE REMISE DU TROPHÉE DIRECTION[S] 2024 suivie d'une SOIRÉE COCKTAIL
9h30 : OUVERTURE par Daniel GACOIN, directeur du Cabinet ProÉthique conseil et animateur des Rencontres Direction[s]
9h45-12h15 : TABLE RONDE N°3 - L'hybridation au service de l'innovation
14h00-15h30 : ATELIER N°2 - L'évaluation du travail : une nécessité pour un management efficace
16h00-18h00 : ATELIER N°3 - Analyse de pratiques : les managers jouent collectif aussi !
CONCLUSIONS de la 2ème journée par Daniel GACOIN
Transfert
Prérequis
Aucun prérequis nécessaire
Public
Directeurs et Cadres du secteur social et médico-social
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| Durée |
2 jours (14 heures) |
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| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
2 jours (14 heures) |
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Objectifs de la formation
- Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
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Formation Big Data, Data Science et Machine Learning : concepts et enjeux pour l’entreprise
Proposé par SparksObjectifs de la formation
- Comprendre et différencier les concepts présentés : Big Data, Data Science, Machine Learning, etc
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