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En aidant nos clients à révéler le meilleur d’eux-mêmes, nous contribuons à rendre le monde professionnel meilleur.
Face aux transformations profondes qui bouleversent nos sociétés, la promesse que nous faisons à nos clients, qu’ils soient donneurs d’ordre ou stagiaires, est plus que jamais d’actualité : nous nous engageons à transformer les compétences en performance.
Le champ du Learning & Development est un moteur d’employabilité et de performance collective. La formation est un levier majeur pour relever les défis liés aux mutations professionnelles, technologiques et sociétales. Avec ses équipes, ses clients et ses partenaires, Cegos relève ces défis en apportant « bien plus que des savoirs ».
Formations clés en main, solutions sur mesure, blended et digital learning, externalisation… : toutes nos solutions sont conçues pour faire vivre une expérience formation unique. Et pour transformer les compétences en performance.
Découvrir et développer ses capacités créatives personnelles.Lever les freins à la créativité et penser différemment.Acquérir le processus créatif : le "Looping".Pratiquer des outils pour résoudre les problèmes créativement.
Rationaliser le portefeuille fournisseurs.Construire un guide d'évaluation des fournisseurs.Sécuriser et équilibrer les échanges avec les fournisseurs.
Développer un parcours professionnel viable.Harmoniser son développement professionnel.
Identifier une situation relevant du harcèlement moral.Réagir face à une situation de harcèlement moral.Identifier les personnes ressources de l'organisation.
Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
Comprendre les principes fondamentaux de l'agilité et du lean.Savoir appliquer des framework agiles et Lean tels que Scrum, Kanban, SAFe®, etc.Connaître la bonne démarche à suivre pour appliquer les méthodes agiles et Lean afin de maximiser leur efficacité.Utiliser les outils agiles disciplinés et choisir les pratiques les plus adaptées à votre situation et à celle de votre équipe.Passer l’examen DASM® du PMI avec succès et obtenir votre certification DA Scrum Master.
Maîtriser les fonctions avancées de WordPress pour améliorer et professionnaliser un site Web.
Acquérir la maîtrise essentielle des outils du graphisme et de la PAO.Développer ses connaissances en termes de conception graphique.Maîtriser les bases de la mise en page.Maîtriser les fondamentaux des logiciels :Photoshop ;Illustrator ;InDesign.
Définir l'intérêt de fixer de objectifs SMART, en tenant compte de leur zone de flow.Mobiliser votre équipe en responsabilisant et motivant.Suivre les résultats et la performance en présentiel et en distanciel.
Proposé par CEGOS
Tenir compte des émotions dans les relations professionnelles.Développer son ouverture émotionnelle.Appliquer un programme personnalisé pour gérer ses émotions.
Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
Concilier aspirations des collaborateurs et objectifs d'entreprise en fonction des générations.Tenir compte des spécificités de chaque génération.Faire de la dimension intergénérationnelle un facteur de succès et une valeur ajoutée stratégique.
Détecter des fraudes ; le dispositif de surveillance des fraudes.Installer des dispositions de prévention de la fraude, la culture anti-fraude.
Mieux décoder les relations interpersonnelles.Construire des relations dynamiques, efficaces et positives avec les autres.Améliorer les relations difficiles.
Maîtriser les principes de la comptabilité publique.Appliquer les règles imposées par la réglementation en constante évolution.
La 1ère plateforme pour trouver une formation, choisir son orientation ou construire son projet de reconversion.
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