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En aidant nos clients à révéler le meilleur d’eux-mêmes, nous contribuons à rendre le monde professionnel meilleur.
Face aux transformations profondes qui bouleversent nos sociétés, la promesse que nous faisons à nos clients, qu’ils soient donneurs d’ordre ou stagiaires, est plus que jamais d’actualité : nous nous engageons à transformer les compétences en performance.
Le champ du Learning & Development est un moteur d’employabilité et de performance collective. La formation est un levier majeur pour relever les défis liés aux mutations professionnelles, technologiques et sociétales. Avec ses équipes, ses clients et ses partenaires, Cegos relève ces défis en apportant « bien plus que des savoirs ».
Formations clés en main, solutions sur mesure, blended et digital learning, externalisation… : toutes nos solutions sont conçues pour faire vivre une expérience formation unique. Et pour transformer les compétences en performance.
Acquérir les bases essentielles de Affinity Photo pour redimensionner, recadrer, retoucher les couleurs et les imperfections de vos photos.Maîtriser les principaux détourages d'images avec Affinity Photo.Préparer vos visuels pour l'impression ou pour le Web.
Définir la structure de l'entretien managérial pour un échange constructif.Instaurer ainsi une relation de confiance.Outiller chaque entretien, s'entraîner et recevoir du feedback.
Maîtriser les principes de la comptabilité analytique.S'approprier les méthodes de calcul des coûts et marges.Exploiter les résultats des différentes méthodes.
Mesurer l'incidence du droit des affaires dans sa vie professionnelle.Les fondements du droit du contrat et des sociétés.Identifier les situations pouvant engager sa responsabilité.
Faire des objectifs un véritable outil de pilotage et de management.Mobiliser les collaborateurs pour atteindre leurs objectifs.Capitaliser sur le suivi et le bilan des résultats.
Proposé par CEGOS
S'approprier les concepts et les enjeux de la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).Élaborer une stratégie de RSE concrète, adaptée.Identifier les clés du succès du déploiement auprès des équipes
Exploiter Google Tag Manager pour optimiser la performance d’un ou plusieurs sites web et e-commerce.
Tenir compte des spécificités des générations Y et Z.Adopter une posture managériale efficace et adaptée aux Y et ZAgir sur les leviers de motivation adéquats pour le management des générations Y et Z.
Extraire l'essentiel de documents écrits.Retenir les idées clés des interventions orales.Restituer de manière concise l'information à l'oral comme à l'écrit.Sélectionner les informations essentielles pour vos interlocuteurs.Utiliser des outils d'IA.
Repérer les situations de communication les plus fréquentes dans la vie professionnelle.Identifier ce qui nous empêche de bien communiquer.Adopter les bons comportements dans chacune de ces situations.Comprendre les comportements de ses interlocuteurs et s'y adapter.Renforcer la coopération.
Identifier la place du mobile dans sa stratégie marketing.Mettre en œuvre des solutions mobile adaptées.
Comprendre les enjeux et techniques des opérations d'ingénierie financière sur capitaux propres.Dialoguer avec les spécialistes en ingénierie financière.
Apprendre à faire face aux situations difficiles au quotidien. Accepter ses pensées négatives pour en réduire l’influence.Comprendre les principes clés de la méthode : l’acceptation et l’engagement.Identifier ce qui fait sens pour soi et s’engager dans des actions alignées avec ses valeurs.
S'initier à la PAO.Comprendre l'environnement technique de la PAO.Envisager les réalisations possibles en PAO.Mieux dialoguer avec les agences, les studios, les freelance, et mieux appréhender les évolutions métier.Évaluer les travaux que l'on peut réaliser et ceux que l'on doit sous-traiter.
Connaître le cadre juridique.Préparer, structurer et conduire ses entretiens professionnels.Améliorer ses techniques d'écoute, de questionnement et sa posture.Construire des plans d'action pertinents.
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