SAP S/4HANA - Analyse de performance

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Résoudre des problèmes liés aux performances d'un système SAP ABAP
  • Utiliser les outils d'analyse de performance
  • Gérer la mémoire et les "bottlenecks"
  • Vérifier les capacités du matériel
  • Gérer les problèmes liés à la "bufferisation" des tables au niveau ABAP
  • Monitorer et résoudre les problèmes de performance liés aux communications RFC
  • Effectuer une analyse de performances avec HANA et identifier les dépassements de capacités mémoire de la base
  • Utiliser le Solution Manager pour effectuer une analyse de performances.

M2I


Un leadership dans le domaine de la formation
Voir la fiche entreprise

Tarif

A partir de 2 460,00 €

Durée 3 jours  (21h00)
Modes
  • Centre
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

M2I


Un leadership dans le domaine de la formation
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Tarif

A partir de 2 460,00 €

Durée 3 jours  (21h00)
Modes
  • Centre
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

Programme

Introduction à l'analyse de charge

  • Rappel sur l'architecture client / serveur SAP
  • Composants d'une étape de dialogue
  • Description des statistical records et du workflow monitor

Moniteurs d'analyse des performances

  • Analyse des performances d'un système SAP
  • Configuration des processus de travail dynamiques
  • Analyse des performances de l'ICM (Internet Connector Manager)

Gestion de la mémoire

  • Description de l'espace mémoire
  • Mécanismes d'allocation de la mémoire
  • Implémentation de SAP Extended Memory

Vérification des capacités matérielles

  • Définition et identification des goulets d'étranglement hardware dits "bottlenecks"
  • Optimisation du matériel

"Bufferisation" des tables au niveau ABAP

  • Mécanismes ABAP de "bufferisation" des tables
  • Identification et résolution des anomalies liées à la "bufferisation"

Surveillance et résolution des problèmes de performances liés aux communications RFC

  • Les différents types de RFC disponibles
  • Outils de surveillance
  • Détection et résolution des anomalies liées aux RFC

Analyse des performances de SAP HANA

  • Introduction à SAP HANA Cockpit
  • Utilisation de la trace de SAP HANA Cockpit pour les traitements coûteux
  • Utilisation du moniteur de performance SAP HANA Cockpit

Utilisation de SAP Solution Manager pour l'analyse des performances

  • Introduction aux outils d'analyse SAP Solution Manager Root Cause Analysis (RCA)
  • Utilisation des outils RCA pour analyser les performances
  • Annexe : outils additionnels de SAP Solution Manager

Annexes : instructions SQL coûteuses

  • Détection des traitements SQL coûteux
  • Analyser et résoudre un traitement SQL coûteux

Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.

Modalités d’évaluation des acquis

  • Lors des formations présentielles ou distancielles, l'animateur s'assure de la réalisation des exercices pratiques par les stagiaires pour valider la mise en application des concepts
  • La progression des stagiaires peut également être évaluée à l'aide des différents questionnaires proposés dans les manuels
  • Chaque jour, l'animateur fait une synthèse des sujets étudiés afin de valider et rappeler les connaissances essentielles avant de poursuivre le cours

Les + de la formation

Ce cours est aussi bien proposé en présentiel qu'en distanciel.

Le support de cours est en langue anglaise.

Ce module fait partie du parcours de formation menant à la certification C_TADM.

Ce cours est également disponible en auto-formation via la plateforme SAP Learning Hub. Pour plus de renseignements, contactez-nous.

Prérequis

Il est essentiel d'avoir suivi les formations

Public

Administrateurs de systèmes SAP, membres de l'équipe projets en charge de l'implémentation et consultants technique.

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Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Investiguer les problèmes de connexion réseau en utilisant les outils et la CLI
  • Suivre des procédures de troubleshooting éprouvées
  • Effectuer une analyse avancée des logs pour résoudre des scénarios variés du quotidien
  • Mettre en pratique ces méthodes dans des labs (exercices pratiques de lab basés sur des scénarios).
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Acquérir une méthodologie et construire son tableau de bord RH.
  • Se doter d'indicateurs clés de mesure de la performance : processus, climat social, RSE.
  • Faire vivre ses outils dans le temps.
Tarif

A partir de 1 570,00 €

Durée

2 jours (14 heures)

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Le Content Marketing

Proposé par GERESO

Objectifs de la formation

  • Répondre à la mutation marketing grâce au Content Marketing.
  • S’engager dans une stratégie de contenus.
  • Élaborer un plan de content marketing cohérent.
  • Déployer le marketing de contenus.
  • Piloter son plan de contenu.
Tarif

A partir de 1 625,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Comprendre les principes de la validation des méthodes analytiques qualitatives et les exigences réglementaires associées
  • Valider une méthode analytique qualitative
Tarif

A partir de 580,00 €

Durée

1j / 7h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Analyser les enjeux de la fonction RH
  • Organiser la gestion administrative pour gagner en efficacité
  • Planifier la politique de développement RH : du recrutement au développement des compétences
  • Situer les enjeux de la politique de rémunération afin de mobiliser et fidéliser
  • Accompagner les transformations et ses impacts
Tarif

A partir de 2 998,00 €

Durée

4 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Définir le potentiel d'innovation de la formule Hackathon
  • Faire émerger et décrire les différentes phases
  • Organiser.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

1j / 7h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Identifier les méthodes de pilotage de la communication
  • Mesurer la performance de votre communication
  • Mettre en place des tableaux de bord
Tarif

A partir de 1 390,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Identifier les différentes formes de restructurations d'entreprise et les outils permettant de prévenir les licenciements économiques.
  • Définir les caractéristiques du motif économique et les différentes étapes et composantes de la procédure de licenciement économique.
  • Respecter le rôle des Institutions Représentatives du Personnel (IRP) dans le cadre de transformations de l'entreprise.
  • Élaborer un Plan de Sauvegarde de l'Emploi (PSE) adapté et efficace.
  • Définir la meilleure procédure pour chaque situation.
Tarif

A partir de 1 025,00 €

Durée

1 jour

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Formation Fonction « Méthodes »

Proposé par LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES

Objectifs de la formation

  • Définir le rôle et la valeur ajoutée de la fonction « Méthodes »
  • Identifier ses interlocuteurs sur l'ensemble de la chaîne de production
  • Analyser et appliquer les principaux outils à la disposition de la fonction « Méthodes »
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

Nous contacter

Modes

Objectifs de la formation

  • Evaluer la capacité structurelle de l’établissement public à couvrir sainement ses besoins de financement.
  • Identifier ses marges de manœuvre décisionnelles en reliant des scénarios financiers à des choix alternatifs de politique de gestion.
  • Déterminer les meilleurs indicateurs de suivi de l'activité et de mesure de la solvabilité financière.
  • Exploiter une analyse prospective.
Tarif

A partir de 1 545,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

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