Préparer son dossier de retraite

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

Identifier les différentes étapes permettant d'établir son dossier de départ en retraite
Connaître ses droits en matière juridique et fiscale
Maîtriser les différents dispositifs d’épargne retraite individuelle

EFE


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Tarif

A partir de 1 530,00 €

Durée 2 jours - 14 heures
Modes
  • Entreprise
Sessions

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Programme

Préparer son dossier de retraite

Gérer son dossier de départ à la retraite

Connaître ses droits et calculer sa pension

  • Identifier les documents essentiels et analyser le relevé de carrière
  • Préparer son dossier de reconstitution de carrière
  • Distinguer retraite de base / retraite complémentaire
  • Identifier les possibilités de cessation anticipée d'activité
  • Analyser les modalités de rachats de trimestres
  • Définir la fiscalité et les charges sociales des retraites

Assimiler les étapes à suivre pour liquider sa retraite
Définir les besoins en prévoyance et en santé

Connaître les mesures pour l’emploi des seniors

  • Cumul emploi-retraite
  • Retraite majorée/minorée
  • Retraite progressive
  • Surcotisation des temps partiels

Exercice d’application : récapitulatif des actions à mener pour constituer son dossier de départ à la retraite

Maîtriser les aspects financiers et fiscaux

Procéder à l’état des lieux du patrimoine
Analyser les outils de gestion du patrimoine

  • Distinguer les différents produits permettant de se constituer un complément de revenus

Examiner les caractéristiques des placements financiers et immobiliers
Distinguer les techniques de transmission du patrimoine

  • La succession
  • La donation
  • Le testament
  • Le démembrement de propriété

Étude de cas : analyse de différentes situations de personnes proches de la retraite

Prérequis

Avoir des connaissances fondamentales en droit de la protection sociale

Public

Membres des services RH qui assistent les collaborateurs pour préparer leur dossier retraite

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Objectifs de la formation

  • Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

1 jour ( 7 heures)

Modes
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Objectifs de la formation

  • Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

5 jours (35 heures)

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Le règlement REACH

Proposé par GROUPE LEXOM

Objectifs de la formation

  • Préparer sa mise en place
  • Décrire le règlement REACH
Tarif

A partir de 1 390,00 €

Durée

1j / 7h

Modes
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  • Entreprise
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Microsoft 365 – Planner

Proposé par ENI Service

Objectifs de la formation

  • Distribuer et suivre la répartition de son activité
  • Conduire un projet et suivre son avancement
  • Naviguer entre les trois interfaces site Planner, onglet et section Teams
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

3.5 heures

Modes
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  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Décrire les éléments d'une infrastructure Active Directory
  • Installer et configurer les services de domaine Active Directory (AD DS)
  • Gérer les objets dans Active Directory en graphique et en PowerShell
  • Créer des stratégies de mot de passe affinées
  • Gérer les sauvegardes Active Directory
  • Créer et exploiter les stratégies de groupe (GPO) à des fins de sécurité et de personnalisation d'environnements Windows
  • Mettre en œuvre et gérer une autorité de certification (AD CS) et les certificats associés
  • Mettre en œuvre et gérer les services de fédération d'identité (AD FS)
  • Mettre en œuvre et gérer les services de protections des documents/données (AD RMS)
Tarif

A partir de 990,00 €

Durée

37 heures

Modes
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Objectifs de la formation

  • Identifier les différents réseaux
  • Examiner les enjeux
  • Mettre en place une stratégie d'intégration des réseaux sociaux
  • Gérer la présence sur le Web
Tarif

A partir de 1 390,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
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  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Anticiper les enjeux financiers, RH et organisationnels de la CCUE
  • Assimiler le cadre juridique et les impératifs de la CCUE
  • Mesurer l'impact de ces nouveautés sur la culture managériale et RH
  • Partager votre expérience avec vos pairs et accroître votre réseau professionnel
  • Aborder des sujets stratégiques et renforcer votre expertise métier
Tarif

A partir de 425,00 €

Durée

3 heures 30

Modes
  • Entreprise
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Examiner les enjeux et les nouvelles obligations légales concernant le recrutement
  • Mettre en oeuvre sa stratégie de recrutement et d'onboarding en rapport avec la stratégie de l'entreprise
  • Elaborer une politique de recrutement cohérente avec la GEPP et la démarche mobilité de l'entreprise
  • Construire sa politique de rémunération à l'embauche
Tarif

A partir de 1 772,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Entreprise
  • Centre

Objectifs de la formation

  • Décrypter les enjeux pratiques des nouveaux textes
  • Maîtriser les nouvelles règles procédurales en matière de passation des marchés publics et d'open data
  • Identifier et gérer les risques juridiques et contentieux
Tarif

A partir de 900,00 €

Durée

1 jour 7 heures

Modes

Objectifs de la formation

  • Décrire l'analyse par les flux
  • Anticiper les signes d'alteration
  • Détecter une entreprise en situation de difficulté
  • Analyser la stratégie financière
  • Identifier les risques financiers
Tarif

A partir de 1 390,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

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