Formation RPS : comment agir face aux situations difficiles ?
Public admis
- Salarié en Poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Etudiant
Financements
Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel
Objectifs de la formation
- Repérer les caractéristiques d'une situation difficile liée aux RPS (harcèlements, burn-out…)
- Concevoir un plan d'action pour réagir à une situation individuelle de RPS
- Améliorer sa démarche
| Tarif |
A partir de 1 060,00 € |
| Durée | 1 jour |
| Modes |
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| Sessions |
| Tarif |
A partir de 1 060,00 € |
| Durée | 1 jour |
| Modes |
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| Sessions |
Description
Dans certaines circonstances, les collaborateurs d'une entreprise peuvent se trouver en situation de stress intense ou d'épuisement professionnel, voire subir des violences verbales ou physiques, en interne ou en externe. Il est indispensable de réagir à ces situations difficiles afin de les résoudre et d'éviter qu'elles ne génèrent à leur tour de nouveaux risques pour l'ensemble de l'organisation. La formation « RPS : comment agir face aux situations difficiles ? » permet d'identifier les signes avant-coureurs des crises, d'adapter les mesures à prendre face aux situations concernées et d'améliorer sa démarche globale de prévention des RPS .
Programme
Engagement
Identifier les situations à risque
Anticipation des conséquences pour sa structureIdentification des points cruciaux d'une situation difficile liée aux RPS et la notion d'état critiqueTenir compte des indicateurs et des facteurs à risques
Les différents indicateurs de RPS et les signes avant-coureursEvaluation des les facteurs de risque- Quiz interactif : les notions fondamentales à retenir
Agir en fonction de la situation difficile rencontrée
S'appuyer sur les dispositifs de prévention et/ou d'accompagnement présents dans sa structureCerner le cadre de ses prérogativesAgir en cas d'extrême urgence- Plan d'actions : créer son plan d'actions pour gérer une situation difficile liée aux RPS
Traiter le cas d'une crise RPS individuelle
Replacer l'action dans le cadre de ses prérogativesAgir en cas de demande directe ou de signalementConnaître les étapes d'un entretienMener l'entretien en toute neutralité- Jeu pédagogique : utilisation d'un jeu de plateau immersif pour accomplir la mission « Réagir à une situation de harcèlement » (à partir de 4 participants)
Capitaliser pour éviter de reproduire les causes
Améliorer sa démarche de prévention des RPS : définir un plan global et constituer un groupe de pilotageImpliquer les acteurs-clés : encadrement, IRP, médecine du travail, direction, service de sécurité, CSE/CSSCTRenforcer la prévention et développer des action préventives et correctives
Renforcer ou créer les éléments d'évaluation et de suiviCréer de nouvelles actions préventives ou correctivesCommuniquer auprès des équipesTransfert
Les points forts
Mise en situation à partir d'un jeu de plateau immersif (à partir de 4 participants)
Boîte à outils pour construire son propre plan d'actions
Nombreux conseils personnalisés et retours d'expériences d'un expert praticien
Prérequis
Aucun prérequis nécessaire
Public
Responsables ressources humaines - Chargé(e)s de prévention santé-sécurité - Membres du CSE/CSSCT - Médecins - Infirmiers(ères) - Toute personne souhaitant intervenir dans le cadre de ses prérogatives en prévention des RPS
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Objectifs de la formation
- Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
3 jours (21 heures) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Cette formation fait l'objet d'une évaluation formative.
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
5 jours (35 heures) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Décrire les notions de base d'un annuaire LDAP
- Installer, configurer et mettre en oeuvre un serveur OpenLDAP
- Faire des recherches dans l'annuaire
- Configurer une architecture Maitre/Esclave
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Définir les différentes fonctions de l'entrepôt
- Identifier le processus logistique de l'entrepôt
- Concevoir et mettre en oeuvre des actions d'amélioration
| Tarif |
A partir de 1 390,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Cette formation fait l'objet d'une évaluation formative.
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
4 jours (28 heures) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Connaître les principales menaces de sécurité propres aux applications Web
- Maîtriser les outils et techniques pour protéger ses applications
| Tarif |
A partir de 2 100,00 € |
| Durée |
3 jours |
| Modes |
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Excel – Thème au choix (ex. : tableaux croisés dynamiques, macros, présentation Query, …)
Proposé par ENI ServiceObjectifs de la formation
- Optimiser la création et l'utilisation de tableaux croisés dynamiques
- Créer des macros simples pour automatiser des tâches répétitives dans Excel
- Importer, se connecter, transformer différentes sources de données dans Excel à l'aide de Power Query
| Tarif |
A partir de 300,00 € |
| Durée |
2 heures |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Expliquer le rôle des marchés financiers
- Détailler le rôle de chaque intervenant
- Utiliser les mécanismes et les méthodes de gestion des flux des différents produits cash et dérivés
- Mesurer l'impact des produits et des activités en termes de risques (contrepartie, liquidité, marché, opérationnel, crédit)
| Tarif |
A partir de 1 669,00 € |
| Durée |
2 jours |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Identifier et décrire les cas d’utilisation des traitements en lots
- Installer et configurer la librairie Spring Batch
- Écrire et exécuter des jobs
- Intercepter et traiter les erreurs d’exécutions des batchs
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
Identifier les outils juridiques pour prévenir les impayés
Analyser l'efficacité des différentes actions en recouvrement
Maîtriser les spécificités en cas de procédure collective
| Tarif |
A partir de 1 675,00 € |
| Durée |
2 jours - 14 heures |
| Modes |
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