Formation Couleurs de la personnalité : mieux communiquer avec le DISC

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • Reconnaître les profils comportementaux
  • Reconnaître les facteurs de motivation
  • Analyser ses profils personnels
  • Adapter la forme pour être entendu sur le fond
  • Délivrer un message pour mettre en mouvement

LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES


Activer la connaissance
Voir la fiche entreprise

Tarif

A partir de 1 490,00 €

Durée 2 jours
Modes
  • Entreprise
  • Centre
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES


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Tarif

A partir de 1 490,00 €

Durée 2 jours
Modes
  • Entreprise
  • Centre
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Sessions
Lieux Partout en France

Description

Lors de ces deux jours de formation SUCCESS INSIGHTS, vous intégrerez un puissant outil de connaissance de soi qui vous permettra d'optimiser la communication avec les autres. Elle donne un double résultat fondé sur le modèle de MARSTON (DISC) et celui des facteurs de motivation de SPRANGER.

Programme

Engagement

Vous vous engagez dans votre formation.Connectez-vous sur votre espace participant pour compléter votre questionnaire préparatoire et démarrer votre parcours : quiz le "saviez-vous ?", vidéo, auto-positionnement. Votre formateur reçoit vos objectifs de progrès.
Reconnaître les profils comportementaux

Identifier les composantes de la communication

L'entonnoir de la communicationLes canaux de perception de l'information
  • Outil-clé : le schéma de Shannon

Définir les couleurs, le DISC par MARSTON

Dominance, Influence, Stabilité, ConformitéLes caractéristiques essentielles par couleur
  • Action : identifier les comportements associés à chaque couleur
Validation : quiz des couleurs
Reconnaître les facteurs de motivations

Définir les 6 motivations

Le modèle de SPRANGERLes moteurs de comportement associés
  • Feedback personnalisé : découverte interactive

Identifier les motivations de l’autre

Les bonnes questionsLes 3 types d'écoute
  • Jeu : je découvre tes motivations
Validation : l’acheteur de tableau
Analyser ses profils personnels

Identifier son profil comportemental en couleur

Dynamique entre profil naturel et adaptéRessources et énergies mobilisables
  • Instant déclic : son profil DISC Success Insights

Analyser son profil de facteurs de motivation

Positionnement vis-à-vis des 6 facteurs de motivationComment je nourris mes moteurs ?
  • Instant déclic : son profil motivationnel
Validation : feedback individualisé
Adapter la forme pour être entendu sur le fond

Identifier les besoins de chaque couleur

Dynamique/Environnement/Mode de travailLes réactions sous stress
  • Exercice : autodiagnostic de ses comportements

Adapter son comportement pour être flexible

Style, dynamique, rythmePosture, distance, gestuelle, débit, intonation
  • Action : mises en situation
Validation : mes pistes d'action
Délivrer un message pour mettre en mouvement

Structurer son message d’influence

Transformer les motivations en levier« Start with why »
  • Vidéo : Simon Sinek. Le Golden circle

Proposer un mode d’action adapté à son interlocuteur

Quantité et forme des informations à privilégierProposer un « comment » adapté au profil couleur
  • Action : mises en situation
Validation : co-challenge.

Transfert

Votre parcours de formation se poursuit sur votre espace participant.
Connectez-vous pour accéder aux ressources, auto-évaluer vos compétences acquises pendant votre formation, mettez en œuvre vos engagements dans votre contexte professionnel et bénéficiez du soutien de votre formateur via les coups de pouce.

Prérequis

Aucun prérequis nécessaire

Public

Collaborateurs souhaitant améliorer sa communication avec ses interlocuteurs

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Objectifs de la formation

  • Comprendre les fondamentaux des méthodes Agiles
  • Maîtriser les principes Agiles pour le teamwork
  • Connaître les rôles et responsabilités dans une équipe Agile
  • Maîtriser le Leadership Agile
  • Savoir communiquer en groupe
  • Manier la conduite du changement
Tarif

A partir de 1 500,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Identifier son type de personnalité et repérer les différents profils psychologiques
  • Choisir les modes de collaboration adaptés en fonction des profils
  • Pratiquer des interactions positives avec différents types de personnalités
Tarif

A partir de 1 570,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance
  • Entreprise

Objectifs de la formation

Améliorer votre niveau général à l'oral et à l'écrit, perfectionnement des connaissances.
Le stagiaire évoluant dans un contexte international, l'objectif de la formation est de lui permettre d'atteindre un niveau opérationnel en expression et compréhension
écrites et orale pour communiquer avec ses interlocuteurs dans le monde professionnel.
Progression du niveau initial de l'élève sur l'échelle CECRL.
Tarif

A partir de 1 500,00 €

Durée

180j / 20h

Modes
  • Entreprise
  • Distance

TwinMotion

Proposé par CIT FORMATION INFORMATIQUE

Objectifs de la formation

Communiquer le projet grâce au rendu immersif en temps réel. Créer des vidéos et des animations de projets d’architecture

  • À l'issue de la formation, la stagiaire sera capable de :

    • Créer et communiquer rapidement des vidéos et des rendus de grande qualité.
    • Mettre à jour très rapidement le modèle Twinmotion pour donner suite à des modifications de projets.
Tarif

A partir de 380,00 €

Durée

1 jour(s)

Modes
  • Entreprise
  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

  • Renforcer la performance du service formation grâce à un pilotage efficace.
  • Optimiser la mise en œuvre de son plan en tenant compte de la politique formation.
  • Mettre en place des tableaux de bord de formation.
  • Optimiser les outils de suivi existants.
  • Valoriser l'activité du service formation et communiquer sur les résultats.
Tarif

A partir de 1 605,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Identifier les différents codes et canaux de communication utilisés dans l'argumentation
  • Analyser les discours d'orateurs pour en extraire les facteurs de persuasion utilisés
  • Adapter votre vocabulaire en évitant l'utilisation de jargon, d'acronymes et d'anglicismes inutiles
  • Utiliser des techniques de questionnement pour obtenir des informations pertinentes de votre interlocuteur
  • Maîtriser les techniques d'écoute active et répondre de manière réfléchie aux remarques de votre interlocuteur
  • Anticiper les objections et les questions et y répondre avec conviction
  • Défendre vos idées en faisant preuve de charisme et d'éloquence
  • Utiliser des figures de style pour rythmer votre propos et rendre votre argumentation plus attractive
  • Appliquer des techniques de synchronisation avec votre interlocuteur pour répondre à ses attentes et besoins
  • Gérer votre stress à l'oral pour communiquer avec confiance et assurance.
Tarif

A partir de 1 380,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Familiarisation avec l’interface de Word.
  • Mise en forme du texte (taille des caractères, couleurs et surlignage).
  • Utilisation des styles courants.
  • Manipulation du texte (saisie, modification, copie, coupe et collage).
  • Mise en forme et utilisation du correcteur orthographique.
    Utilisation des tableaux : apprendre à insérer, sélectionner, modifier.
  • Production d’un aperçu avant impression.
Tarif

A partir de 1 500,00 €

Durée

5j / 35h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Décrire ce qu'est le test et pourquoi il est bénéfique
  • Expliquer les concepts fondamentaux du test logiciel
  • Identifier l'approche et les activités de test à mettre en oeuvre en fonction du contexte du test
  • Evaluer et améliorer la qualité de la documentation
  • Accroître l'efficacité et l'efficience des tests
  • Aligner le processus de test sur le cycle de vie du développement logiciel
  • Décrire les principes de la gestion des tests
  • Rédiger et communiquer des rapports de défauts clairs et compréhensibles
  • Décrire les facteurs qui influencent les priorités et les efforts liés aux tests
  • Travailler au sein d'une équipe interfonctionnelle
  • Décrire les risques et les bénéfices liés à l'automatisation des tests
  • Identifier les compétences essentielles requises pour le test
  • Décrire l'impact des risques sur les tests
  • Rendre compte efficacement de l'état d'avancement et de la qualité des tests.
Tarif

A partir de 1 850,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

Apprendre à mieux utiliser les applications Google - Maîtriser l'administration et le paramétrage de Google Apps - Apprendre à  créer et mettre en ligne un site web avec Google Sites
Tarif

A partir de 2 775,00 €

Durée

5j / 35h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Evaluer votre équilibre vie personnelle-vie professionnelle
  • Identifier les activités qui apportent de l'énergie et celles qui sont toxiques
  • Analyser les différentes tranches de vie grâce à la Roue de la vie
  • Elaborer un plan d'action concret et réajuster votre vie quotidienne en fonction de la Roue de la vie
  • Appliquer des techniques d'intelligence émotionnelle pour mieux gérer vos émotions
  • Mettre en place une boîte à outils pour gérer votre stress
  • Définir les grands axes de vie pour atteindre un équilibre de vie
  • Analyser et réfléchir sur votre raison d'être, votre projet, votre vision et le sens que vous donnez à cette réflexion
  • Appliquer des règles et une organisation explicite dans votre vie professionnelle
  • Mettre en place des moyens de fonctionnement et des moments de créativité pour atteindre vos objectifs.
Tarif

A partir de 1 380,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance

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