Formation Compliance et Vie de l’entreprise

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • Adopter les bonnes pratiques en matière de compliance et d'anti-corruption à la lumière de la dernière actualité et des lignes directrices de l'AFA
  • Faire le point sur le devoir de vigilance et les contraintes pour les entreprises
  • Cartographier les risques de corruption et élaborer une méthodologie de l'analyse du risque de corruption pour l'entreprise et ses dirigeants
  • Organiser un dispositif de gestion d'alerte
  • Décrypter les risques assurantiels
  • Cerner le dispositif de lutte anti-blanchiment et les obligations en entreprise

LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES


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Tarif

A partir de 1 070,00 €

Durée 7 heures
Modes
  • Entreprise
Sessions

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Tarif

A partir de 1 070,00 €

Durée 7 heures
Modes
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Description

La loi du 9 décembre 2016 dite Loi « Sapin 2 » a doté la France d'un arsenal d'instruments de prévention inédits ainsi que des moyens de répression renforcés.Depuis près de 8 ans : quel en est le bilan ? Comment les entreprises se sont-elles adaptées aux nouvelles contraintes qui en sont issues et avec quels moyens ? Quelles ont été les opportunités et pour qui ? Quelle est la position de l'AFA ?A ce dispositif initial, la loi du 27 mars 2017 sur le devoir de vigilance a ajouté une nouvelle obligation pour les entreprises assujetties, d'avoir comme objectif de prévenir les risques sociaux, environnementaux et de gouvernance. Comment ce dispositif s'est-il inscrit dans la cartographie des risques de corruption ? et comment fonctionne-t-il ? Quel est son avenir au regard notamment de l'affaire TotalEnergie ?Autre point à souligner, celui aux lanceurs d'alerte consacrée par la loi « Sapin 2 » dont la protection a été renforcée par la loi du 21 mars 2022. Plusieurs affaires ont démontré le combat difficile des lanceurs d'alerte : Médiator, Facebook, Luxembourg Leaks ou Swiss Leaks en matière fiscale. Le dispositif d'alerte est obligatoire dans l'entreprise à partir de 50 salariés. Quels en sont les nouveaux enjeux ?Enfin, la lutte contre le blanchiment d'argent et le financement du terrorisme devient une préoccupation nationale et internationale majeure. Comment les contraintes y afférentes sont-elles supportées par les entreprises ?Existe-t-il un risque assurantiel permettant aux entreprises de se prémunir face à un arsenal dans le domaine de la compliance et de l'anti-corruption d'une particulière complexité ?Pour vous permettre de répondre à ces questions et de faire le point sur l'actualité en matière de compliance et d'anti-corruption, Lefebvre-Dalloz organise le 20 juin 2024 une journée dédiée. A cette occasion, nos intervenants croiseront leurs expertise afin de vous donner les outils vous permettant d'intégrer dans l'entreprise les contraintes normatives et de sécuriser vos pratiques.

Programme

Accueil des participants : 8h30

Début : 9h00

  • Nombre de places en présentiel limité pour favoriser l'échange. Au-delà, les participants pourront continuer à s'inscrire en distantiel uniquement.

Points d'attention depuis la promulgation de la Loi Sapin II du 9 décembre 2016

L'actualité normative : quelles sont les attentes de l'AFA en matière de preuve de la conformité ?Les bonnes pratiques en matière de déploiement de la loi Sapin 2Les points de blocageVers une loi Sapin 3 ?

Devoir de vigilance

Contenu : rappel de la loi françaiseLes 5 items que doit contenir le planNotions de chaînes de valeur et de parties prenantesArticulation avec d'autres textes similaires : interaction avec la directive européenne Corporate Sustainability Reporting Reporting Directive (CSRD)Contentieux liés au devoir de vigilanceInterpellationsAffaire TotalEnergieAvenir du devoir de vigilance

Cartographie des risques : Analyse des risques et formalisation

Objets de l'analyse : critères fonctionnels, sectoriels et géographiquesSeuils de hiérarchisation des risques de corruption Procédures d'évaluation de la situation des clients, fournisseurs de premier rang et intermédiaires au regard de la cartographie des risques Intervention de Sylvain StaubUtilisation des outils à disposition

Déjeuner : 12h30 - 14h00

Gestion du dispositif d'alerte

Lanceur d'alerte : les nouveaux enjeux suite à la loi WasermanConstats et évolutions depuis le 1er septembre 2022

Compliance et Risques Assurantiels

Conformité chez les assureurs : fonction clé conformité, programme de conformité, contrôle de l'ACPRConséquences des dispositions légales et réglementaires issues de la loi de 2016 pour l'assureur et les assurésResponsabilité des dirigeants (police RCMS)Risques d'exclusions de garanties en cas de non-respect des dispositions légales, de la Cartographie de l'AFA

Pause : 16h00 - 16h15

Compliance et LCB-FT : l'actualité de la lutte anti-blanchiment

Délit de blanchiment : une infraction plus largement poursuivieTypologies actuelles de blanchiment d'argent et quelques indicateurs d'alertePersonnes politiquement exposées : un risque majeurNotion de bénéficiaire effectifGel des avoirs dans le cadre des sanctions financières internationalesAdoption des bonnes pratiques en entreprise

Clôture de la journée : 17h30

Les points forts

Regards croisés d’experts dont la Directrice de l’agence française anti-corruption (AFA) sur les problématiques de la Compliance en entreprise

Prérequis

Être confronté(e) aux problématiques d'anti-corruption dans son entreprise

Public

Directeurs juridiques - Responsables juridiques - Compliance officers - Risk managers - Avocats - Auditeurs internes - Toute personne impliquée dans l'élaboration d'un programme de conformité liée à l'anti-corruption

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Objectifs de la formation

L'Executive Certificate en Supply Chain a pour objectif d'appréhender les enjeux stratégiques des transitions sociétales et écologiques du Supply Chain management et développer l’excellence opérationnelle (EO) au sein de la Supply Chain.

  • Supply Chain
    • Créer une Supply Chain digitalisée, collaborative et de proximité.
    • Anticiper le futur du service client et optimiser ses relations fournisseurs.
    • Programmer / planifier en flux tirés.
  • Leadership
    • Exprimer son leadership personnel avec la méthode Schultz®.
    • Mieux communiquer avec la Process Com®.
    • Manager le changement dans un esprit agile.
  • Excellence organisationnelle
    • Démarche Lean.
    • Analyser son process et l'améliorer en continu.
    • Développer la culture de l'excellence.

Bénéfices participant

  • Certification Logistique - Supply Chain Black Belt d’une durée de 6 mois à raison d'un module par mois, compatible avec le maintien de la vie professionnelle.
  • Association de cours théoriques et de mises en situations.
  • Visite de site prévue dans cette certification Supply Chain.
  • Expérience d’excellence opérationnelle menée dans une usine-école innovante.
  • Validation de tout ou partie du Bloc de compétence "Appui à la transformation en contexte professionnel" du Titre RNCP "Master Génie Industriel" : www.francecompetences.fr
  • Taux de réussite = 100%.

 

Les cours sont dispensés à Lyon et à Paris.

Tarif

A partir de 12 250,00 €

Durée

21 jours

Modes
  • Centre
  • Distance

Formation Autoliquidation de la TVA

Proposé par LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES

Objectifs de la formation

  • Identifier les différents cas de figure dans lesquels l’autoliquidation de la TVA doit être effectuée
  • Acquérir une solide méthodologie d'analyse pour détecter les cas d'autoliquidation
  • Examiner de nombreuses situations concrètes pour acquérir les bons réflexes
Tarif

A partir de 1 294,00 €

Durée

1 jour

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Identifier les enjeux clés et actualisés en matière de RPS : causes, signaux d'alerte
  • Distinguer les facteurs de stress dans son environnement de travail
  • Adopter une posture managériale qui combine performance et qualité de vie au travail
Tarif

A partir de 850,00 €

Durée

1j / 7h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Appréhender les fondamentaux pour commercialiser des produits d’assurances RC professionnelle, multirisques entreprise
Tarif

A partir de 490,00 €

Durée

19 heures 30 minutes

Modes

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Gérer des hôtes et des applications Cloud hybrides dans des environnements de moyenne à grande échelle
  • Planifier et mettre en oeuvre des environnements réseaux Cloud hybrides
  • Provisionner les hôtes et les logiciels gérés
  • Gérer les cycles de vie des applications personnalisées dans des entreprises locales et distribuées.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

5j / 30h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Intégrer les missions et enjeux du rôle de préventeur en entreprise
  • Situer son action dans le champ de la santé et sécurité au travail
  • Conduire une évaluation des risques psychosociaux et mettre en oeuvre des actions de prévention
Tarif

A partir de 4 990,00 €

Durée

10j / 70h

Modes

Objectifs de la formation

  • Maîtriser vos responsabilités et comprendre l'actualité juridique
  • Repérer et accompagner les salariés en difficulté
  • Savoir comment réagir face à un cas de suicide
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Evaluer votre équilibre vie personnelle-vie professionnelle
  • Identifier les activités qui apportent de l'énergie et celles qui sont toxiques
  • Analyser les différentes tranches de vie grâce à la Roue de la vie
  • Elaborer un plan d'action concret et réajuster votre vie quotidienne en fonction de la Roue de la vie
  • Appliquer des techniques d'intelligence émotionnelle pour mieux gérer vos émotions
  • Mettre en place une boîte à outils pour gérer votre stress
  • Définir les grands axes de vie pour atteindre un équilibre de vie
  • Analyser et réfléchir sur votre raison d'être, votre projet, votre vision et le sens que vous donnez à cette réflexion
  • Appliquer des règles et une organisation explicite dans votre vie professionnelle
  • Mettre en place des moyens de fonctionnement et des moments de créativité pour atteindre vos objectifs.
Tarif

A partir de 1 380,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Intégrer les fondamentaux en matière de qualité de vie au travail et de RPS, cerner les limites et les enjeux de son rôle.
  • Repérer une situation à risque et l'analyser.
  • Adopter la bonne posture d'écoute face à un collègue en mal-être.
  • Intervenir dans un conflit.
  • Se positionner en acteur du bien-être au travail et travailler efficacement avec les autres acteurs de la QVCT de l'entreprise.
Tarif

A partir de 1 810,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Acquérir les compétences pour constituer, organiser une équipe projet
  • Animer l’équipe et en motiver les membres tout au long de la vie du projet
  • Assurer la communication sur le projet
  • Utiliser un style de management approprié
Tarif

A partir de 1 590,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Entreprise

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