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Tarif |
A partir de 1 475,00 € |
Durée | 2 jour(s) |
Modes |
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Sessions | |
Lieux | Partout en France |
Tarif |
A partir de 1 475,00 € |
Durée | 2 jour(s) |
Modes |
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Sessions | |
Lieux | Partout en France |
Le cadre réglementaire du tutorat en entreprise
Les spécificités du contrat d’apprentissage et de travail
Les rôles et missions du tuteur
Les enjeux du tutorat en entreprise
Atelier : Cas pratique sur l'analyse de contrats d’apprentissage/de travail + règlement intérieur
La définition claire des rôles de chacun et le positionnement adéquat.
L’intégration de compétences pédagogiques nécessaires à l’accompagnement efficace du tutoré
L’identification des parties prenantes dans l’entreprise intervenant dans le cadre du tutorat
Atelier : Présentation en sous-groupe des rôles et missions du tuteur, les compétences nécessaires + Débriefing
La communication sur la culture et les valeurs de l’entreprise : un acte fondateur
La prise de connaissance des aspects administratifs et organisationnels de l’entreprise par le tutoré
La mise à disposition d’un environnement de travail et de conditions matérielles favorables à l’accomplissement des tâches au quotidien
La présentation du tutoré à l’équipe pour s’assurer du sentiment d’appartenance
Atelier : Création collective d’une check list des aspects administratifs
Atelier : Création collective d’une check list des outils et supports nécessaires à la communication d’entreprise
Atelier : Simulation de l’accueil d’un tutoré
L’identification des compétences nécessaires aux missions exercées par le tutorat dans le cadre de ses fonctions.
L’évaluation des compétences initiales du tutoré
La définition des objectifs d’apprentissage pour planifier la montée en compétences
La mise en évidence des facteurs de motivation du tutoré afin de personnaliser son accompagnement
Atelier : Travail en sous-groupe sur la mise en rapport des missions du poste et des compétences nécessaires
Atelier : Simulation d’une évaluation des compétences tuteur/tutoré
La mise en corrélation des objectifs d’apprentissage et des objectifs du poste avec comme objectif finale l’autonomie et la maîtrise du poste
Les méthodes et outils à disposition pour transmettre les compétences
Les différents profils d’apprentissage à connaître afin d’adapter la pédagogie.
L’identification des situations de travail opérationnelles au service de la montée en compétences
La conception opérationnelle d’un parcours d’apprentissage
La mise en place d’un suivi régulier, transparent et constructif des compétences et de l’autonomie du tutoré afin d’effectuer des ajustements si nécessaire
Atelier : Création et présentation collective d’un parcours d’apprentissage
Atelier : Cas pratique sur l'utilisation des outils de suivi
Les différentes étapes à respecter d’un entretien efficient et productif
La maîtrise des différents types de communication (verbale, para-verbale, non verbale)
Questionner de manière pertinente, écouter et reformuler pour favoriser les échanges constructifs
L’assertivité au service de la directivité de l’entretien.
Atelier : Mise en situation sur les techniques de questionnement et de reformulation
Atelier :Test / Quel assertif êtes vous ?
À l'issue de cette formation BIG-IP Local Trafic Manager (LTM), vous aurez acquis les connaissances et les compétences nécessaires pour :
Tarif |
A partir de 2 850,00 € |
Durée |
3j / 21h |
Modes |
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Tarif |
A partir de 1 495,00 € |
Durée |
2 jours (14 heures) |
Modes |
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À l'issue de cette formation Cisco QoS vous aurez acquis les connaissances et les compétences nécessaires pour :
Tarif |
A partir de 4 290,00 € |
Durée |
5j / 35h |
Modes |
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Tarif |
A partir de 490,00 € |
Durée |
1j / 7h |
Modes |
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Tarif |
A partir de 649,00 € |
Durée |
13j / 105h |
Modes |
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Tarif |
Contacter l'organisme |
Durée |
4 jours (28 heures) |
Modes |
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Concrètement, à l'issue de cette formation Architectures Web, vous aurez acquis les connaissances et compétences nécessaires pour :
Tarif |
A partir de 2 390,00 € |
Durée |
3j / 21h |
Modes |
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La certification “Intégrer l’utilisation des TICE dans sa pratique pédagogique” est reconnue par l’État (enregistrée au Répertoire Spécifique, N° de fiche RS6724, code NSF 333, délivrée par la Fabrique du Prof).
Certifiez vos compétences numériques auprès de votre employeur en passant notre certification reconnue Intégrer l’utilisation des TICE dans sa pratique pédagogique.
Tarif |
Contacter l'organisme |
Durée |
Indéterminée |
Modes |
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Élément crucial du fonctionnement de toute entreprise quelque soit sa taille, la solution de téléphonie est souvent perçue comme un ensemble complexe où la moindre évolution se paie au prix fort. Téléphonie classique, ToIP (Téléphonie sur IP), IPCentrex ou Convergence vers une flotte mobile? Solution d'intégrateur, Open Source ou Solution d'équipementiers traditionnels? Le choix d'une solution de téléphonie doit d'abord être pensé en fonction des enjeux, de la stratégie et des objectifs de l'entreprise. L'objectif de cette formation téléphonie d'entreprise sera de vous donner les clés d'un choix réussi, une synthèse des solutions et technologies de la ToIP ainsi qu'une méthodologie adaptée aux spécificités d'un projet Telecom. Elle vous permettra également d'appréhender les nouvelles technologies liées au monde des télécoms, de l'internet et le vocabulaire associé afin de mieux décoder les offres de services de téléphonie.
Tarif |
Contacter l'organisme |
Durée |
2j / 14h |
Modes |
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Concrètement, à l'issue de cette formation Production d'une vidéo web, vous aurez acquis les connaissance et les compétences nécessaires pour :
Tarif |
A partir de 1 690,00 € |
Durée |
3j / 21h |
Modes |
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