Formation Préparation à la retraite
Public admis
- Salarié en Poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Etudiant
Financements
Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel
Objectifs de la formation
- Sécuriser sa retraite sur le plan juridique, fiscal et patrimonial
- Assurer une fin de carrière profitable pour soi-même et pour l'entreprise
- Préparer un projet de vie satisfaisant et dynamique pour sa retraite
| Tarif |
A partir de 1 618,00 € |
| Durée | 2 jours |
| Modes |
|
| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
| Tarif |
A partir de 1 618,00 € |
| Durée | 2 jours |
| Modes |
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| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
Description
Le passage de l'activité professionnelle à la retraite est une période importante de la vie des personnes. Moment tant attendu pour les uns, transition professionnelle pour les autres, cette étape de vie peut être vécue tout autant positivement qu'être source d'inquiétude. Ainsi, préparer sa retraite aide à aborder plus sereinement la cessation d'activités tout en tirant parti de son potentiel et son expérience. La formation « Préparation à la retraite » permet de sécuriser son départ sur le plan administratif et d'élaborer un nouveau projet de vie.
Programme
Engagement
Réussir sa fin de carrière
Faire le point sur sa carrièreFormaliser et transmettre son expérienceElaborer un projet professionnel adapté pour une fin de carrière profitable- Atelier pratique sur le bilan de fin de carrière : autodiagnostic des talents, forces et limites, échanges avec support vidéo
Préparer son dossier de départ à la retraite
Intégrer la réforme des retraitesComprendre les dispositifsConnaître ses droits et calculer sa pensionRepérer les différents acteurs : caisse de retraite, mutuelle- Cas pratique sur l'âge de départ et le montant de la retraite, échanges sur les cas individuels
Construire son nouveau projet de vie
Identifier ses véritables centres d'intérêtConnaître ses ressources et ses compétencesDécouvrir les possibilités d'action : loisir, bénévolat, association, etc.Bâtir un projet en accord avec ses qualités et ses aspirations- Autodiagnostic : test des valeurs, photo expression, échanges
Se repositionner et entretenir son réseau relationnel
Faire le deuil de son statut professionnelTrouver sa place dans son nouvel environnementDéfinir son rythme et son nouveau rapport au tempsDévelopper et profiter de nouvelles relations : sociales, familiales- Exercice pratique : s'approprier la notion de temps pour mieux redéfinir l'emploi et la gestion de son temps
Gérer les aspects financiers et patrimoniaux
Gérer efficacement son patrimoineDonation, transmission : connaître les procédures et éviter les pièges- Exercice ludopédagogique : partage et échanges sur les cas individuels
Se maintenir en forme
Adapter son hygiène de vie (nutrition, activité sportive, etc.)Mémoire : l'entretenir et l'entraînerSurveillance médicale : assurer l'efficacité- Exercice pratique : prendre soin de soi (attitudes et comportements), les sites ressources de prévention santé
Transfert
Les points forts
Vision à 360° prenant en compte tous les paramètres de la retraite et de sa préparation
Approche individualisée : chaque participant construit son projet personnel
Prérequis
Aucun prérequis nécessaire
Public
Collaborateurs de la fonction RH - Toute personne souhaitant permettre à ses collaborateurs de bien gérer leur fin de carrière et de préparer sereinement leur retraite - Toute personne souhaitant aborder positivement sa fin de carrière et sa retraite
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