PNL : observer différemment et mieux communiquer (niveau 1)
Public admis
- Salarié en Poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Etudiant
Financements
Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel
Objectifs de la formation
- Découvrir les principes de la PNL (programmation neuroliguistique)
- Acquérir les outils de communication de la PNL
- Mettre en pratique des comportements plus flexibles en intégrant l’aspect non-verbal des échanges
- Développer des capacités d’adaptation en communication interpersonnelle afin de gagner en efficacité dans ses échanges
DEMOS
Leader de la formation professionnelle et du conseil en ressources humaines
Voir la fiche entreprise
| Tarif |
A partir de 2 750,00 € |
| Durée | 5 jours ( 35 heures ) |
| Modes |
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| Sessions |
| Tarif |
A partir de 2 750,00 € |
| Durée | 5 jours ( 35 heures ) |
| Modes |
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| Sessions |
Description
Cette formation en développement personnel permet d’acquérir les outils de la PNL (programmation neuro-linguistique) afin de mieux communiquer au quotidien. La PNL apporte un ensemble de techniques de communication qui visent à modéliser ce qui fonctionne et à le reproduire. Elle permet notamment d’intégrer l’aspect non verbal dans ses échanges.
Programme
Connaître les idées clés de la PNL
Mise en place de filtres spécifiques de la réalité
Modèle du monde unique
Prendre conscience de la responsabilité de la communication
Postuler des ressources
Comprendre le concept du “meilleur choix”
Modéliser l’excellence
Acquérir de nouveaux outils d’observation de la réalité
Se mettre sur la longueur d’ondes “sensorielle” de son interlocuteur en détectant son canal préférentiel :
. visuel
. auditif
. kinesthésique
. olfactif
Déterminer l’état émotionnel de son interlocuteur en “calibrant” ses mimiques, ses gestes, sa respiration
Avoir une communication “flexible”
Créer le bon ” rapport ” de communication :
. observer son interlocuteur
. reproduire certains gestes ou intonations de son interlocuteur
Pratiquer l’écoute active “fine” en reformulant dans le canal sensoriel préférentiel de l’autre et en créant un effet de miroir
Préciser son niveau de communication
Fixer un cadre d’échanges : 8 questions fondamentales pour cerner et atteindre son objectif
Utiliser le “langage de la précision” :
. poser les bonnes questions
. cerner la réalité de son partenaire
Programmer soi-même le changement
Développer ses potentiels comportementaux
. gagner en aisance dans certains domaines
. atténuer l’effet négatif de certaines expériences passées
Examiner des exemples d’application dans l’entreprise :
. augmenter son acuité sensorielle pour ses réunions
. négocier avec flexibilité
. vendre avec succès
Prérequis
Cette formation ne nécessite aucun pré-requis.
Public
Cette formation en développement personnel s’adresse aux personnes désireuses de développer leurs capacités à communiquer grâce aux outils de programmation neurolinguistique (PNL)
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Objectifs de la formation
A l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
- Acquérir et développer des compétences clés de la langue étudiée
- Améliorer son aisance et la fluidité de son discours à l’oral et à l’écrit
- Réviser les structures de la langue, de la grammaire et du vocabulaire spécifique
- Acquérir des automatismes communicationnels pour interagir en situations professionnelles
- Maîtriser les principales structures grammaticales et lexicales pour s’exprimer clairement
| Tarif |
A partir de 975,00 € |
| Durée |
15 heures (minimum) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Décrire la réglementation des contentieux dans les marchés publics
- Mettre en place une stratégie de recours
- Développer une relation saine avec les acheteurs publics
| Tarif |
A partir de 1 390,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Approfondir sa maîtrise du mouvement Agile
- Maîtriser le framework Scrum pour savoir le mettre en place, l’optimiser et le promouvoir
- Développer ses compétences humaines et techniques pour mieux tenir le rôle de Scrum Master
- Préparer la certification avancée PSM III (Professional Scrum-Master niveau 3) de Scrum.org
| Tarif |
A partir de 1 900,00 € |
| Durée |
2 jours |
| Modes |
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Formation Linux Administration Avancé LPI 201 : Maintenance, Customisation, Réparation
Proposé par DAWANObjectifs de la formation
Apprendre à superviser, réparer, customiser et maintenir des serveurs Linux| Tarif |
A partir de 1 450,00 € |
| Durée |
3j / 21h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Réaliser un auto-diagnostic de sa pratique managériale : forces et faiblesses de son management d’équipe et de son organisation
- Acquérir et /ou améliorer les techniques managériales non maîtrisées
- Recevoir une aide opérationnelle et individuelle pour construire les pistes de solutions les mieux adaptées à son contexte dans le cadre d’un entretien individuel
| Tarif |
A partir de 2 450,00 € |
| Durée |
3j / 21h |
| Modes |
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Formation Preuve d'impôts : évaluer et contrôler les impôts différés
Proposé par LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCESObjectifs de la formation
- Expliquer l'approche bilancielle retenue pour les normes internationales et les règles françaises de consolidation permettant l'identification des bases d'impôt différé
- Etablir la preuve de l'impôt suite à son évaluation, sa comptabilisation et à la mise en œuvre de son suivi
- Présenter les impôts différés au bilan et au compte de résultat ainsi que les informations à fournir en annexes
| Tarif |
A partir de 3 032,00 € |
| Durée |
3 jours |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Dégager les facteurs de réussite et d'échec d'une négociation
- S'approprier les fondamentaux de la négociation à haut niveau : de la préparation au closing
- Apprendre à négocier avec des interlocuteurs multiples
- Mobiliser toutes ses ressources de négociateur dans des situations à forts enjeux
- Mettre en place une stratégie et une communication d'influence et de persuasion
| Tarif |
A partir de 1 390,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Analyser les raisons pour lesquelles les entreprises s'intéressent à la diversité culturelle
- Enumérer les avantages et les risques d'une équipe multiculturelle
- Identifier les connaissances nécessaires pour gérer la diversité culturelle
- Evaluer l'impact des dimensions culturelles sur la gestion d'une équipe
- Utiliser les dimensions de la culture de G. Hofstede pour améliorer la gestion d'une équipe multiculturelle
- Gérer les conflits résultant de l'intolérance et de la méconnaissance
- Créer des conditions favorables à l'efficacité de chacun pour diriger efficacement une équipe multiculturelle
- Choisir le type de management approprié pour une équipe multiculturelle
- Planifier les étapes pour gérer une équipe multiculturelle
- Appliquer les compétences nécessaires pour manager la diversité culturelle et communiquer efficacement avec votre équipe.
| Tarif |
A partir de 1 400,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
3 jours (21 heures) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
A l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
- Acquérir et développer des compétences clés de la langue étudiée
- Améliorer son aisance et la fluidité de son discours à l’oral et à l’écrit
- Réviser les structures de la langue, de la grammaire et du vocabulaire spécifique
- Acquérir des automatismes communicationnels pour interagir en situations professionnelles
- Maîtriser les principales structures grammaticales et lexicales pour s’exprimer clairement
| Tarif |
A partir de 975,00 € |
| Durée |
15 heures (minimum) |
| Modes |
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