Les différents contrats de travail et les rémunérations afférentes, les stages en entreprises
Qualiopi
À partir de
1390 €
Durée
14h en 2 jours
Localisation
Partout en France
Proposé par
GROUPE LEXOM
Objectifs pédagogiques
- Connaître les différents types de contrats de travail particuliers et les modalités d'emploi
- Connaître les particularités en termes de rémunération et de côtisations de ces contrats de travail ou stage de formation
Programme de la formation
À l'issue de la formation, les participants seront préparés à :
Jour 1 - Matin
1. La conclusion du contrat de travail
- Définir le contrat de travail
- Les différents types de contrat de travail
- Avantages et inconvénients des contrats
- Les risques de la requalification
Jour 1 - Après-midi
2. La rédaction des contrats
- Les clauses obligatoires
- Les clauses de souplesse
- Les clauses sensibles
- La période d'essai
- Avenant au contrat de travail
Jour 2 - Matin
3. Les contrats dérogatoires et les modalités particulières de rémunération
- Le contrat d'apprentissage
- Le contrat de professionnalisation formation
- Les contrats aidés
Jour 2 - Après-midi
4. La réglementation en matière de stage en entreprise et de calcul de gratification
Proposé par
GROUPE LEXOM
"New Skills Model"
À partir de
1390 €
Durée
14h en 2 jours
Localisation
Partout en France
Proposé par
GROUPE LEXOM
À partir de
1390 €
Les différents contrats de travail et les rémunérations afférentes, les stages en entreprises
87 villes proposant cette formation
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