Formation CSE : nouvelles missions suite à la loi Climat

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • Intégrer les thématiques environnementales dans les missions du CSE
  • Mettre en oeuvre des pratiques environnementales

LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES


Activer la connaissance
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Tarif

A partir de 1 170,00 €

Durée 1 jour
Modes
  • Entreprise
  • Centre
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

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Programme

Engagement

Vous vous engagez dans votre formation. Connectez-vous sur votre espace participant et complétez votre questionnaire préparatoire. Votre formateur recevra vos objectifs de progrès. Auto-évaluez vos compétences pour suivre vos progrès à l'issue de votre formation.
Intégrer les thématiques environnementales dans les missions du CSE
Expliquer l'élargissement des missions des élus CSE aux sujets environnementaux Les nouveautés relatives aux 3 consultations récurrentes (orientations stratégiques, politique financière, politique sociale)Les changements concretsRendu d'un avisLe droit à l'expertise
  • Quiz interactif : missions du CSE et environnement

Lister les consultations ponctuelles et les impacts environnementaux

Le mécanisme des consultations ponctuellesSur quel support les informations sont-elles données ?
  • Cas pratique : identifier les sujets de consultations ponctuelles

Identifier la BDESE comme un nouvel outil pour le CSE

BDES et BDESE : quelles évolutions ?Contenu et forme de la BDESEConfidentialité de la BDESE
  • Quiz interactif : Vrai/faux de la BDESE

Mesurer les impacts sur la composition et les moyens du CSE

Une composition du CSE inchangéeL'opportunité de nommer un référent RSE au CSEL'opportunité de négocier la mise en place d'une commission développement durable Possibilité de négocier par accord des réunions consacrées aux sujets environnementaux, des heures de délégation supplémentaires, des jours de formation
  • Cas pratique : construire un ordre du jour structuré intégrant une partie « sujets environnementaux »
Mettre en oeuvre des pratiques environnementales

Mettre en oeuvre son droit d'alerte en cas de risque grave pour la santé publique ou l'environnement

Quand le déclencher ?Comment le déclencher ?Quelles suites ?

Gérer le fonctionnement du CSE au quotidien dans le respect l'environnement

Les actions à mettre en oeuvre en faveur de l'environnementDes dispositions à intégrer dans le règlement intérieur du CSE
  • Cas pratique : Rédiger des clauses du règlement intérieur

Gérer les activités sociales et culturelles en conformité avec ces nouvelles attributions

Répondre à une demande des salariés de consommer autrementMise en œuvre d'une politique d'achats responsables
  • Cas pratique : Proposer des activités sociales et culturelles plus vertueuses

Transfert

Votre parcours de formation se poursuit dans votre espace participant. Connectez-vous pour accéder aux ressources, auto-évaluer vos compétences acquises pendant votre formation et faciliter la mise en œuvre de vos engagements dans votre contexte professionnel.

Prérequis

Aucun prérequis nécessaire

Public

Membres du CSE - Membres de la CSSCT

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Objectifs de la formation

  • Maîtriser le cadre juridique
  • Identifier les signaux
  • Identifier et maîtriser les moyens d’action et de prévention
  • Appréhender les méthodologies d’enquête à la suite d’un signalement lié à une situation présumée de harcèlement moral
  • Accompagner les collaborateurs dans les situations de harcèlement moral
Tarif

A partir de 850,00 €

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Objectifs de la formation

Permettre aux participants d’appliquer les concepts économiques et financiers étudiés dans des situations concrètes. Les ateliers favorisent l’interaction et l’apprentissage actif, permettant aux membres du CSE d’acquérir les compétences nécessaires pour une gestion économique efficace et éclairée.
Tarif

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Modes
  • Centre
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Objectifs de la formation

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  • Construire des plans d'action et des tableaux de bord de sécurité
  • Élaborer une grille d'audit spécifique à son secteur d'activité sur la base des principales exigences de la norme ISO 45001
Tarif

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Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Identifier les particularités du CSE et de la CSSCT dans une installation SEVESO
  • Appréhender les risques spécifiques sur lesquels agir
  • Mettre en œuvre les conditions de bon fonctionnement de l'instance
Tarif

Contacter l'organisme

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Objectifs de la formation

  • Situer le rôle et les missions du responsable Qualité
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A partir de 890,00 €

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4 heures 36 minutes

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Gamification

Proposé par M2I

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A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Identifier la pertinence d'une gamification
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  • Reconnaître les différents leviers de motivation selon différents profils psychologiques
  • Créer une grille d'évaluation des niveaux et des gratifications pertinentes
  • Mettre en place une gamification en marketing ou en formation
  • Appliquer différentes méthodes de production pour gamifier
  • Identifier l'état de flow
  • Mesurer les impacts d'engagement et de mémorisation suite à une gamification.
Tarif

A partir de 710,00 €

Durée

1j / 7h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Développer sa créativité, son imagination, sa réflexion, ses capacités d'innovation
  • Apppliquer de nouvelles méthodes de résolution de problèmes
  • Développer sa capacité à travailler en équipe, sa communication, établir des relations professionnelles authentiques et constructives
Tarif

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Durée

1j / 7h

Modes
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  • Entreprise
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Objectifs de la formation

  • Choisir de coopérer, désamorcer les tentations du conflit, pratiquer un dialogue franc et une écoute réelle, établir un climat de confiance à long terme, résoudre les problèmes et les conflits, négocier et consolider les accords.
Tarif

A partir de 1 545,00 €

Durée

2 jours (14 heures)

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Identifier les mécanismes du stress par un autodiagnostic dans une mise en situation
  • Examiner le lien entre le stress, les émotions et les pensées et identifier les conséquences comportementales et relationnelles, de produire des réponses aux stresseurs
  • Développer de nouvelles stratégies de prévention et de gestion des effets du stress
  • Expérimenter les situations de stress courantes en entreprise (négociation, conflit, présentation à enjeux, changement de fonction, prise de poste...).
Tarif

A partir de 1 470,00 €

Durée

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Modes
  • Centre
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Lecture rapide

Proposé par GERESO

Objectifs de la formation

  • Changer ses habitudes de lecture pour devenir plus actif face à ses documents, quels qu'ils soient.
  • Améliorer sa vitesse de lecture en adoptant les techniques et les stratégies appropriées aux supports utilisés.
  • Repérer l’information utile en fonction de ses propres attentes.
  • Utiliser les techniques de lecture rapide pour trouver une information précise, découvrir de nouvelles données ou extraire l’idée essentielle d’un document.
  • Mémoriser l’essentiel de ses lectures.
Tarif

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Durée

2 jours

Modes
  • Entreprise
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