Formation Mesure et attribution de performance : les fondamentaux

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • Calculer la performance absolue et relative d'un portefeuille
  • Démontrer la qualité de gestion par des ratios synthétique de rendement-risque
  • Attribuer la performance aux principaux facteurs de gestion active
  • Appuyer le calcul de performance sur la valorisation des OPCVM

LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES


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Tarif

A partir de 1 834,00 €

Durée 2 jours
Modes
  • Entreprise
  • Centre
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

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Tarif

A partir de 1 834,00 €

Durée 2 jours
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Description

Afin de pouvoir comparer les fonds entre eux, certains standards de mesure de rendement doivent déjà être définis, comme la méthode de Dietz permettant de ne pas impacter la performance annualisée par les souscription-rachats. Dans le cas d'une gestion benchmarkée, il importe d'intégrer l'effet du benchmark dans la mesure de risque relative de tracking error afin d'exprimer le véritable alpha du fond. Les ratios de risque-rendement ex post, comme les ratios de Sharpe et d'information permettent enfin de comparer la performance et qualité de gestion. Une performance que nous attribuons à des facteurs suivant les méthodes de Brinson notamment, en prenant en compte les effets d'allocation et de sélection.

Programme

Engagement

Vous vous engagez dans votre formation. Connectez-vous sur votre espace participant et complétez votre questionnaire préparatoire. Votre formateur recevra vos objectifs de progrès. Auto-évaluez vos compétences pour suivre vos progrès à l'issue de votre formation.
Calculer la performance absolue et relative d'un portefeuille

Définir performance, rendement et rentabilité

Formulation de la moyenne d'une série et annualisation des taux de rendementDécomposition du taux de rendement pour appliquer la méthode de DietzComparaison des performances MWRR et TWRR
  • Cas pratique : calculer une performance MWRR et la comparer la TWRR

Etablir les caractéristiques et typologies d'un benchmark : composite, statique, dynamique

Différence entre risque absolu et relatif avec la tracking errorComparaison de la performance avec celle du benchmark incluant une régression : bêta, alpha, R2
  • Etude de cas : comparer la performance de deux fonds benchmarkés
Démontrer la qualité de gestion par des ratios synthétiques de rendement-risque

Détailler les modèles utilisés

Explication du modèle du MEDAFDétails de la Capital Market Line et de la Security Market Line
  • Exercice

Utiliser les ratios-clés

Calcul du ratio de SharpeCalcul du ratio de TreynorCalcul du ratio d'information
  • Cas pratique : calculer les ratios ex-post à partir d'une série historique
Attribuer la performance aux principaux facteurs de gestion active

Détailler les méthodes d'attribution et de macro-attribution

Zoom sur la méthode de Brinson et la micro attributionLes effets allocation et sélection

Adapter le calcul à la méthode multi devises

Identification de la performance aux différents facteurs sur les portefeuilles obligataires
  • Cas pratique de synthèse : attribuer la performance d'un portefeuille obligataire
Appuyer le calcul de performance sur la valorisation des OPCVM

Calculer une valeur liquidative

Prendre en compte les dividendes

Passer d'une valeur liquidative brute à nette

Provisionner pour les commissions et frais
  • Cas pratique de synthèse : calculer une VL

Transfert

Votre parcours de formation se poursuit dans votre espace participant. Connectez-vous pour accéder aux ressources, auto-évaluer vos compétences acquises pendant votre formation et faciliter la mise en œuvre de vos engagements dans votre contexte professionnel.

Prérequis

Une première expérience pratique sur le sujet est préférable

Public

Managers et collaborateurs de middle office en sociétés de gestion de portefeuille – Service valorisation - Dépositaire - Analystes fonds - Analystes attribution

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Objectifs de la formation

  • Appréhender les connaissances théoriques des techniques de vente
  • Maîtriser les obligations en matière de lutte anti-blanchiment (LCB-FT)
  • Cerner les règles du démarchage bancaire et financier
  • Connaître la réglementation en matière de devoir de conseil et d’information du client et les sanctions qui découlent en cas de non-respect de celle-ci
Tarif

A partir de 490,00 €

Durée

20 heures 34 minutes

Modes

Objectifs de la formation

  • Repérer les différentes composantes d'un système de rémunération.
  • Communiquer sur la politique de rétribution globale.
  • Analyser sa structure de rémunération et faire évoluer ses grilles de salaire.
  • Individualiser les comparatifs fixe et variable.
  • Simuler et piloter le budget de masse salariale.
  • Conseiller sur le dispositif d'épargne salariale et optimiser son coût.
Tarif

A partir de 4 345,00 €

Durée

7 jours (49 heures)

Modes
  • Entreprise
  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

  • Mettre en œuvre les méthodes pour construire et piloter des TBB pertinents
  • Identifier méthodes et outils pour mettre en œuvre un suivi budgétaire et le pilotage de l'activité
  • Concevoir des reportings percutants
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Acquérir, nettoyer et transformer des données
  • Modeler des données pour la performance et l’évolutivité
  • Concevoir et créer des rapports pour l’analyse des données
  • Appliquer et réaliser des analyses de rapports avancées
  • Gérer et partager des éléments de rapports
  • Créer des rapports paginés dans Power BI
Tarif

A partir de 2 100,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Mettre en œuvre le code de déontologie d'une société financière
  • Etudier une approche de gestion adaptée selon les profils des clients
  • Construire des politiques d'investissement adaptées
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

Nous contacter

Modes

Objectifs de la formation

Apprendre à  configurer la sécurité du système de messagerie Exchange Server 2010 - Savoir planifier et mettre en oeuvre les sauvegardes et restaurations - àŠtre en mesure d'implémenter une messagerie unifiée dans Exchange Server 2010 - Savoir mettre à  jour Exchange Server 2003 ou 2007 vers Exchange Server 2010
Tarif

A partir de 2 450,00 €

Durée

5j / 35h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • S'approprier les fonctionnalités clés de FortiManager
  • Déployer des ADOMs pour gérer des environnements multi-clients
  • Configurer et gérer des équipements
  • Utiliser les Policy Packages et les objets partagés ou dynamiques pour gérer des politiques de filtrage
  • Déployer des configurations SD-Wan sur l'ensemble des FortiGates
  • Être en mesure de décrire la haute disponibilité, la sauvegarde et la remise en activité via FortiManager
  • Permettre la distribution de l'intelligence FortiGuard pour les équipements Fortinet via FortiManager
  • Diagnostiquer les problématiques d'import et d'installation de configurations
Tarif

A partir de 2 000,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Concevoir et mettre en œuvre des tables
  • Assurer l'intégrité des données via les contraintes
  • Décrire les différents types d'index
  • Utiliser les outils nécessaires au bon choix d'index
  • Concevoir et mettre en œuvre les vues
  • Concevoir et mettre en œuvre les procédures stockées
  • Concevoir et mettre en œuvre les fonctions
  • Concevoir et mettre en œuvre les triggers
  • Concevoir et mettre en œuvre les tables " in-memory "
  • Mettre en œuvre le code géré (CLR) dans SQL Server
  • Effectuer des requêtes sur les données XML
  • Travailler avec les données spatiales
  • Gérer les verrous et les transactions
Tarif

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Durée

5j / 35h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Naviguer dans l'écosystème Spark en utilisant Scala comme langage de programmation.
Tarif

A partir de 2 280,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Distance

Obtenir Google Ad Grants

Proposé par DonaSafe

Objectifs de la formation

  • Comprendre le fonctionnement de Google Ads Grant : Acquérir une connaissance approfondie des conditions d'éligibilité et des avantages du programme.
  • Réaliser une demande de subvention réussie : Apprendre à remplir et à soumettre une demande conforme aux exigences de Google.
  • Développer une stratégie de campagne efficace : Élaborer des campagnes ciblées et performantes pour maximiser votre impact.
  • Optimiser les annonces et suivre les performances : Mettre en place des outils d’analyse pour évaluer l'efficacité des campagnes publicitaires.
  • Adapter la stratégie en fonction des résultats : Apprendre à ajuster les campagnes en fonction des données collectées pour améliorer les résultats.
Tarif

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Durée

8j / 64h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance
  • Alternance

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