Formation Charges sociales : maîtriser les règles de calcul et fiabiliser ses pratiques
Public admis
- Salarié en Poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Etudiant
Financements
Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel
Objectifs de la formation
- Déterminer les organismes sociaux et les bases de cotisations sociales
- Calculer les charges sociales dues aux organismes sociaux
- Traiter les réductions des cotisations et les exonérations
- Planifier la déclaration et le versement des cotisations
| Tarif |
A partir de 2 390,00 € |
| Durée | 3 jours |
| Modes |
|
| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
| Tarif |
A partir de 2 390,00 € |
| Durée | 3 jours |
| Modes |
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| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
Description
Pour réaliser des opérations de paie fiables et efficaces, il est indispensable de maîtriser les règles de calcul des cotisations sociales. La formation « Charges sociales : maîtriser les règles de calcul et fiabiliser ses pratiques » permet de sécuriser le calcul des charges sociales, contrôler ses déclarations via la DSN et éviter tout risque de contentieux à l'employeur.
Programme
Engagement
Identifier le rôle des organismes sociaux
La Sécurité sociale : l'URSSAF (branche recouvrement)L'assurance chômage : Pôle EmploiLes caisses de retraite : AGIRC et ARRCO.Les organismes de mutuelle et de prévoyanceLa DGFIP- Quiz : les organismes et le rôle de chacun
Etablir les bases de cotisations sociales
Calcul de la base déplafonnéeCalcul des bases plafonnéesLes plafonds de sécurité sociale : règles de régularisation progressive et proratisationLes différentes tranches : tranches 1 et 2, tranches A, B et CPrise en compte les nouvelles règles : effectif de sécurité sociale, règles du BOSS (assiettes, plafonds)- Cas pratiques :
- -Régulariser les bases plafonnées
- -Déterminer la base de cotisations d'une paie comportant des incidents
Calculer les charges sociales dues à l'URSSAF
Modalités de calcul de la CSG et CRDS Assiette et taux du forfait social Le calcul de la cotisation d'allocations familiales et cotisations d'assurance maladie : application du bon tauxLes autres taxes et contributions versées à l’URSSAF- Cas pratique : appliquer la régularisation des plafonds
Comprendre le calcul des cotisations du régime de retraite complémentaire
Distinction entre retraite complémentaire, supplémentaire et surcomplémentaireLa différence cadres/non-cadres pour la retraite complémentaireL'impact de la création d'un régime de retraite complémentaire unifié- Partage d'expériences : les cotisations du régime de retraite
Calculer le régime de faveur des cotisations de prévoyance et retraite complémentaire
Conditions d'exonération des cotisations sociales et fiscales, de prévoyance et de retraite supplémentaireRéintégrations sociales et fiscales des cotisations de retraite et prévoyanceMise en œuvre du versement santé- Cas pratique : calculer les réintégrations sociales et fiscales de retraite et prévoyance
Gérer les réductions et allègements
Réduction générale des cotisationsRéductions des cotisations salariales sur les heures supplémentairesContrat d’apprentissage et stagiaireLes exonérations temporaires (PEPA, indemnité inflation,...)- Cas pratique : calculer la réduction de cotisations
Appliquer le bon régime social et fiscal aux indemnités de rupture
Conditions d'exonération des indemnités de ruptureRégime social : modalités de calcul des plafonds d’exonérationRégime fiscal des indemnités de rupture : limites posées par l'administration fiscale- Cas pratique : calculer le montant des cotisations lors du versement des indemnités de rupture
Préciser le cadre réglementaire
Date limite de paiement (exigibilité)Sanctions mises en place- Quiz : le point sur le cadre réglementaire
Traiter la DSN
Comment établir la déclaration sociale nominative (DSN) ?Comment effectuer le paiement des cotisations (URSSAF, recouvreur social unique) ?- Cas pratique : traiter les rappels de salaire sur la DSN
- Quiz : valider individuellement le mode de calcul et de contrôle des charges sociales
Transfert
Les points forts
Formation actualisée au regard des différentes réformes
Nombreux cas pratiques pour faciliter la mise en œuvre immédiate en entreprise
Les participants sont invités à apporter les bulletins de paie de leur entreprise pour une meilleure appropriation des notions
Prérequis
Avoir une bonne connaissance du métier de la paie ou avoir suivi la formation :
- Pratique de la paie de A à Z ( 1472 )
Public
Responsables paie - Gestionnaires de paie - Collaborateurs de la fonction paie - Comptables - Toute personne souhaitant gérer les charges sociales
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