Formation Règlementations sur opérations de marché : EMIR, MiFID 2, SFTR & FinfraG
Public admis
- Salarié en Poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Etudiant
Financements
Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel
Objectifs de la formation
- Synthétiser les réglementations européennes sur les produits dérivés
- Synthétiser les réglementations européennes sur les opérations de financement sur titres (repos et prêt-emprunt)
- Anticiper les impacts réglementaires sur le Middle Office
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Programme
Engagement
Introduction
Les engagements du G-20Les objectifs du G20 sur la Stabilité FinancièreAtténuation des risques et transparenceLa réponse réglementaire mondialeJuridictions, régulateurs, réglementations et engagementsLa réglementation EMIR
TimelineEligibilitéLes principaux requirementsLes exemptionsLes techniques d’atténuation des risquestimely confirmationvalorisationréconciliation des portefeuillescompression des portefeuillesrésolution des différendsReporting au trade repositoryregulatory requirementsschéma des fluxtrade repositoriesle plan d’action de l’ESMALes développements récentsEMIR REFITEMIR 2.2Le FX lié à des titresClearing : définition, modèles, principe et mécanismeLe nouveau reporting EMIR de novembre 2017L’EMIR ReviewLes impacts EMIR sur le Middle Office
Les identifiants réglementaires : LEI, UTI, UPILes processus opérationnels et les points d’attentionl'exécutionle matchingle clearingle reportingla réconciliationla valorisationle collateral managementLa réglementation MiFID 2 / MiFIR
Le périmètre d'éligibilitéL'obligation de négociationLa transparence pré et post-négociationLa protection des investisseursLe reporting des transactionsLes impacts middle officeLe contexte du BREXITLa réglementation SFTR
Les principales obligations SFTRLe timelineLe reporting au trade repositoryLes impacts Middle Office- Cas concret : déroulement du cycle de vie des opérations de repos et de prêt emprunt titres
Transfert
Prérequis
La participation à cette formation requiert d'avoir de solides connaissances et expériences sur le sujet
Public
Managers et collaborateurs du Middle et Back Office - Personnels de compliance - Toute personne ayant déjà des notions maîtrisées sur le sujet et souhaitant se perfectionner
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Objectifs de la formation
- Anticiper les crises
- Mettre en place une stratégie de communication
- Gérer les relations médiatiques
- Gérer efficacement la fin de la crise
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A partir de 1 390,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
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Objectifs de la formation
Découvrir la réassurance de personnes
Maîtriser les techniques de la réassurance de personnes
Cerner les conséquences de Solvabilité 2 sur la réassurance de personnes
| Tarif |
A partir de 1 645,00 € |
| Durée |
2 jours - 14 heures |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
| Tarif |
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| Durée |
4 jours (28 heures) |
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Objectifs de la formation
- Examiner les nouveaux enjeux de ces agents conversationnels
- Identifier les services proposés et attendus
- Créer son premier agent conversationnel
- Déterminer les possibles applications dans son métier
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A partir de 1 390,00 € |
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1j / 7h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Cette formation fait l'objet d'une évaluation formative.
| Tarif |
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| Durée |
2 jours (14 heures) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
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| Durée |
4j / 28h |
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Formation Social selling : développer ses relations clients sur LinkedIn
Proposé par LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCESObjectifs de la formation
- Définir le social selling
- Animer son profil et son personal branding
- Développer son réseau commercial et identifier des projets
- Utiliser Sales Navigator pour démarrer une prospection pertinente
| Tarif |
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| Durée |
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Objectifs de la formation
- Identifier les enjeux de la diversité
- Repérer les opportunités pour l’équipe
- Construire un socle commun
- Adopter un style de communication « ouvert »
- Pratiquer un management inclusif
| Tarif |
A partir de 1 490,00 € |
| Durée |
2 jours |
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Objectifs de la formation
- Définir l’organisation la plus adaptée à la situation de son équipe
- Communiquer régulièrement et utiliser les outils à sa disposition
- Faire gagner en autonomie ses collaborateurs et apprendre à déléguer
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- Entretenir la motivation et maintenir l’engagement de ses collaborateurs
| Tarif |
A partir de 1 400,00 € |
| Durée |
2 jours |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Cette formation fait l'objet d'une évaluation formative.
| Tarif |
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| Durée |
2 jours (14 heures) |
| Modes |
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