Formation Parcours Responsable environnement
Public admis
- Salarié en Poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Etudiant
Financements
Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel
Objectifs de la formation
- Construire son référentiel de veille en environnement
- Élaborer et mettre en œuvre un système de management environnemental fondé sur les exigences de la norme ISO 14001
- Réaliser un audit interne ISO 14001
- Communiquer en interne et en externe sur sa démarche
- Réagir en cas de crise QSE
| Tarif |
A partir de 5 460,00 € |
| Durée | 8 jours |
| Modes |
|
| Sessions |
| Tarif |
A partir de 5 460,00 € |
| Durée | 8 jours |
| Modes |
|
| Sessions |
Description
Le pilotage de la performance environnementale occupe désormais une place stratégique dans la gestion des entreprises. Les missions et responsabilités du Responsable Environnement ont évolué au fil du temps. Il organise une veille réglementaire permanente et assure la conformité réglementaire des sites dont il a la charge. Il construit et pilote le système de management de l'environnement selon la norme ISO 14001 , met en place des indicateurs et veille à l' amélioration continue de la performance environnementale de l'entreprise. Principal interlocuteur des organismes officiels, notamment en cas de crise, il forme le personnel et assure le reporting environnemental .Le parcours « Responsable Environnement » fournit au futur Responsable Environnement l'ensemble de ces compétences et les outils indispensables à l'accomplissement de ses nouvelles missions.
Programme
Engagement
Veille réglementaire QSE : méthode pour construire son référentiel (2 jour
Voir le moduleRéduire
Identifier le processus de veille réglementaire QSE
- Visite de musée : les étapes du processus de veille réglementaire et principales difficultés rencontrées
- Brainstorming : citer les sources d'informations en matière de veille métier
Sélectionner les textes applicables
Structure du droit français et son articulation avec le droit européen pour les non-juristesQu'est-ce qu'un code, un décret, un arrêté, un règlement, une norme, une directive ?Hiérarchie des textesOù trouver les textes ? sources officielles ou nonNotion d'exhaustivité : qu'est-ce qu'une veille nécessaire et suffisante ?- Cas pratique : Recherche de textes à partir d'un cas concret :
Définir les finalités de sa veille réglementaire
Rôles du chargé de veille réglementaireDistinguer les objectifs opérationnels en fonction du contexte de l'entreprise : taille, secteur d'activité, acteurs concernés- Atelier « Adapter sa veille réglementaire » :
Définir la structure optimale de son référentiel
Identifier les personnes dans l'entreprise chargées d'appliquer la réglementationQuels textes conserver et comment les suivre ? gérer les modificationsComment gérer le temps dédié à la veille ?- Atelier « Créer son référentiel réglementaire » :
Évaluer la conformité réglementaire de l'entreprise
Comment mettre en œuvre la démarche d'évaluation de la conformité dans l'entreprise ?Hiérarchiser les risques liés aux non-conformités identifiées et les actions associéesResponsabilités en matière de QSE : qui met en œuvre les actions ?Rendre compte à la direction, planifier la mise en conformité- Atelier « Evaluer la conformité de son entreprise aux textes sélectionnés » :
Actualiser sa veille réglementaire
Suivre les modifications des textes sélectionnésIdentifier les nouveaux textes à intégrer- Retours d'expérience : les bonnes pratiques pour actualiser régulièrement sa veille, échanger sur les modalités pratiques, avantages et inconvénients
Intégrer les évolutions de sa structure
Réévaluer la conformité et tenir compte des actions engagéesSuivre les changements en interne : modification, ajout, suppression d'activités et de matérielsDiffuser l'information réglementaire- Cas pratique : identifier les outils d'une veille quotidienne efficace et s'organiser
ISO 14001 : maîtriser la norme et piloter efficacement son système de management de l'environnement (2 jours)
Voir le moduleRéduire
Identifier les enjeux et intérêts d'un système de management de l'environnement (SME)
Intégrer la politique environnementale dans son organisationContribuer à la démarche développement durable et responsabilité socialeFocus sur les révisions à venir de la norme ISO 14001
Obligation de reporting extra-financier nouvellement introduite par la directive CSRDCollecte des informations sur toute la sphère ESG (environnement, social, gouvernance)Enjeux liés à la sobriété énergétique et la crise de l'eau- Défi du mur de post-it : citer les freins et leviers de la mise en place d'un système de management de l'environnement
Décoder les exigences de l'ISO 14001 version 2015
Approche PDCAParties intéresséesConformité réglementaireStructure HLS de la version 2015 de la norme ISO 14001- Cas pratique fil rouge 1/4 : rapprocher les exigences de la norme et les actions concrètes à mener :
Analyser les étapes de la démarche pour passer de la politique environnementale au plan d'actions
Mise en place du comité de pilotage et définition du calendrierAnalyse du contexte de l'organismeIdentification des attentes et besoins des parties prenantesRédaction de la politique environnementale : prise en compte de l'aspect stratégique de la norme ISO 14001Aspects/impacts environnementauxApproche risques/opportunités : comment l'intégrer aux analyses environnementales ?Objectifs environnementaux et planification- Cas pratique fil rouge 2/4 : construire les grandes lignes d'un programme de management environnemental
Associer les parties prenantes au programme de management environnemental pour réussir la mise en œuvre opérationnelle
Renforcement du leadership, rôles, responsabilités et autoritésFormer et sensibiliser le personnelCommunication interne/externeInformations documentéesPréparation et réponse aux situations d'urgence- Cas pratique : établir la liste de ses parties prenantes et identifier les actions à mettre en œuvre à leur égard
Evaluer la performance de son SME
Procédure de surveillanceVeille réglementaireAtteinte des résultats escomptés- Cas pratique fil rouge 3/4 : mettre en œuvre le système de management de l'environnement :
Mettre en œuvre une démarche d'amélioration continue de son SME
Obtenir la certification et assurer son renouvellement- Cas pratique fil rouge 4/4 : piloter le système de management de l'environnement
Audit interne environnement - ISO 14001 : méthode et pratique (2 jours)
Voir le moduleRéduire
Définir les exigences du référentiel ISO 14001
Rappels sur l'ISO 14001:2015Définition et objectifs d'un audit interneRôles et responsabilités des auditeurs et auditésEtapes de l'auditPlanning d'audits : programmation et déclenchement de l'auditPréparer l'audit
Désigner l'équipe d'auditeurs : qui peut auditer quoi ?Déterminer le périmètre et le champ de l'audit, qu'audite-t-on ?Collecter et analyser les documentsPréparer le plan d'auditPréparer son questionnaire d'audit interne
Identifier et analyser les documents du SMEAppliquer le PDCA pour préparer son questionnaireComparer le questionnaire aux exigences de la normeRéaliser l'audit interne ISO 14001
Animer la réunion d'ouvertureSe répartir les tâchesConduire les entretiensIdentifier les écartsPréparer et animer la réunion de clôtureElaborer son rapport d'audit interne
Rapport d'audit : contenu, rédaction, enregistrement, diffusionLes trois étapes-clés de la rédaction du rapportLes point de vigilance d'un rapportFormalisation des écartsL'audit, source d'amélioration continue
Définition et planification des actions correctivesSuivi de leur mise en œuvrePrendre du recul sur sa méthode d'audit interne : indicateurs, mesure de la satisfaction et exploitation des retours d'expériencesLa relation auditeurs/audités, les comportements efficaces
Bien communiquer sur son rôle et sa missionDévelopper sa capacité d'écouteFavoriser la coopération par ses attitudesAdapter son langage à ses interlocuteurs et réagir face à des comportements de méfiance, diversions, rétention d'informationsPrévenir et désamorcer les conflits- Atelier fil rouge « Réaliser un audit interne environnement » : tout au long de la formation, les participants déroulent le processus d'audit interne environnement à partir d'un cas concret :
Communication et gestion de crise QSE : méthode et outils pour répondre à ses obligations (2 jours)
Voir le moduleRéduire
- Réveil pédagogique : définition de la notion de communication : qu'attend-on de ses interlocuteurs lorsqu'on communique ?
Repérer les exigences légales et les référentiels applicables en QSE
Exigences légales en matière d'informationSensibilisation du personnel et communication : exigences des référentiels QSEAdaptatIon de son mode de communication aux partie prenantesInterlocuteurs : services internes, fournisseurs, autorités, services publics, plaintes de riverains et associations- Cas pratique : identifier ses interlocuteurs internes et externes
Définir le périmètre du plan de communication
Quels sont les messages à faire passer en fonction des acteurs ?Modes de communication- Brainstorming : par quels moyens communiquer (message, support, canal) ?
- Cas pratique : établir la trame de son plan de communication, vers qui communiquer et avec quels objectifs ?
Mettre en œuvre des outils de communication interne
Interlocuteurs internes : direction, managers, salariés, représentants du personnelRédiger des newsletters, flashs QSE, livrets d'accueilConduire des réunions terrain, établir des tableaux de bordOrganiser des séminaires, jeux et challenges : dynamiser et fédérer les équipesRecueillir les suggestionsEchanges informelsAdaptation de sa communication à son interlocuteurAnimation, sensibilisation, formation et implication des équipes- Atelier « Communiquer en interne » :
Communiquer en externe : adapter son discours et faire accepter l'activité de l'entreprise
Interlocuteurs externes : autorités (DREAL, inspection du travail...), services publics (mairie, département, région, SDIS...), public (riverains, associations, écoles...), fournisseursCréer ses outils de communication : articles de journaux, réunions de travail, visite de l'entrepriseSavoir convaincre, rassurer et donner confiance- Atelier « Communiquer à l'externe » :
Évaluer l'efficacité des actions de communication
Audits internesSuivi des résultats : indicateurs QSE- Partage de pratiques : échanges sur les différentes méthodes d'évaluation des actions de communication et le choix d'indicateurs pertinents dans les entreprises des participants
Communiquer en situation d'urgence : gestion d'une crise QSE
Organiser la communication en situation d'urgenceIdentifier et évaluer une situation de criseAnticiper les actions des parties prenantes : analyse des comportements, attentes des victimes, riverains, médias, associations et pouvoirs publicsIdentifier les stratégies de réponses envisageables en fonction du type de criseManuel de crise et plan de continuité de l'entreprise- Brainstorming : les stratégies à déployer en cas de crise QSE
- Etude de vidéos : déterminer les grands principes de la gestion de crise
Mettre en œuvre sa communication pour gérer une crise QSE
Mettre en œuvre sa communication de crise : constitution d'une cellule de crise, actions des parties prenantesIdentification des actions clés et des conduites à tenir, élaboration des messages et outils de communication- Brainstorming : « Réagir face à une situation de crise » (travail collectif) : les participants sont mis en situation de gestion de crise et chargés de mettre en œuvre une communication adaptée
- Étude de vidéos : analyser les retours d'expériences de crises particulières (crise qualité dans l'agroalimentaire, accidents du travail, crise sanitaire, catastrophes naturelles, accidents industriels) et en identifier les points de vigilance à mettre en place
Transfert
Les points forts
Développement d'une réelle compétence métier par une approche pragmatique de l'ensemble des problématiques
Formation animée par une équipe de formateurs de profils divers (consultants experts en management QSE, auditeurs ISO 14001) pour nourrir les échanges
Construction d'outils par les participants
Proposition d'outils opérationnels afin de faciliter la prise de fonction
Prérequis
Aucun prérequis nécessaire
Public
Futurs Responsables environnement - Responsables environnement déjà en poste désirant valoriser leurs compétences
Ces formations pourraient vous intéresser
Objectifs de la formation
• Engager une réflexion sur le concept et la notion d'animation pour personnes âgées et ses finalités
• Maîtriser la méthodologie d’élaboration d’un projet d’animation ainsi que les techniques d’animation
• Impliquer tout le personnel dans la mise en œuvre de l'animation
| Tarif |
A partir de 1 400,00 € |
| Durée |
Nous contacter |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Comprendre le contexte économique, juridique et fiscal du financement des artisans, commerçants, PME
- Connaître les produits bancaires dédiés aux artisans, commerçants, PME
- Connaître les aspects de la gestion des risques du financement des artisans, commerçants, PME
- Développer ses compétences en analyse financière, étude des bilan et compte de résultats, plan de trésorerie, plan de financement.
| Tarif |
A partir de 5 500,00 € |
| Durée |
11j / 77h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Identifier les spécificités de la comodalité
- Utiliser les outils appropriés pour préparer son environnement pour une animation en comodalité
- Concevoir une séquence pédagogique comodale
- Animer une séquence pédagogique comodale
| Tarif |
A partir de 890,00 € |
| Durée |
1 jour |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Connaître le cadre législatif et l’utilité des marchés financiers
- Connaître les principes généraux de fonctionnement des marchés financiers
- Les opérations sur actions
- L’organisation des activités financières
- Les variations des marchés financiers
- Connaître les marchés d’actions américains et asiatiques
- Connaître les marchés d’actions européens
- Connaître les marchés et les indices boursiers
- Connaître les instruments financiers spécifiques et les risques des marchés boursiers
| Tarif |
A partir de 250,00 € |
| Durée |
5 heures 45 minutes |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Réaliser en toute sécurité les mesurages et vérifications électriques
- Gérer et appliquer la réglementation selon la norme NF C 18-510
| Tarif |
A partir de 1 390,00 € |
| Durée |
3j / 21h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
Savoir déployer, administrer et maintenir un environnement virtuel basé sur Hyper-V sous Windows Server 2019| Tarif |
A partir de 2 175,00 € |
| Durée |
3j / 21h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Appréhender les concepts, enjeux et pratiques DevOps
- S'approprier le vocabulaire DevOps
- Identifier les avantages de DevOps pour l’entreprise
- Appréhender la communication et les boucles de rétroaction améliorées
- Mettre en œuvre et utiliser des outils d'automatisation
- Appliquer DevOps dans un environnement d'entreprise
- Appréhender les facteurs de succès et les indicateurs clés de performance
| Tarif |
A partir de 1 690,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- S'approprier les grands concepts de Web Intelligence
- Gérer des documents et des rapports Webi
- Créer des requêtes
- Présenter des données dans des tableaux et des graphiques
- Maîtriser les meilleures pratiques de mise en forme des documents
- S'initier aux calculs, utiliser des fonctions et variables
| Tarif |
A partir de 1 200,00 € |
| Durée |
2 jours |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Établir un bilan sur les pratiques dans la transition entre anciennes et nouvelles instances en prenant en compte l’actualité juridique
- Identifier les points de vigilance sur le protocole et accords des futures élections
- Respecter les obligations légales et règlementaires en termes d'élections professionnelles
| Tarif |
A partir de 850,00 € |
| Durée |
1 jour |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Obtenir la certification officielle Professional Cloud Security Manager (PCS)
- Gérer la sécurité, la gouvernance et les risques
- Connaître les menaces et défis pour la sécurité Cloud
- Maîtriser le monitoring légal, contractuel et opérationnel
- Savoir gérer une reprise après sinistre et la planification
- Connaître les pratiques avancées de gestion de la sécurité
| Tarif |
A partir de 2 250,00 € |
| Durée |
3 jours |
| Modes |
|
