Formation : Contrôle de l'exposition sur le lieu de travail

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • Identifier les mesures à appliquer
  • Respecter les exigences de contrôle : GEH, VLPE, seuils, exigences pour les risques faibles
  • Maîtriser les principes techniques et métrologiques de mise en œuvre du contrôle
  • Accompagner efficacement son prestataire

COMUNDI


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Tarif

Contacter l'organisme

Durée 2 Jours - 14 Heures
Modes
  • Centre
  • Distance
  • Entreprise
Sessions
Lieux Partout en France

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Programme

1. Le nouveau cadre règlementaire

  • Rappel du cadre REACH et CLP/GHS
  • Décrets et arrêtés relatifs au risque Chimique/Hygiène Industrielle

2. Les incidences sur l'évaluation du risque chimique au poste de travail

  • Inventaire des produits, où et comment chercher les informations clés ?
  • Décryptage des Fiches de Données de Sécurité (FDS - MDHS)
  • Choix des priorités d'action
  • Analyse qualitative : étapes techniques et organisationnelles
  • Méthodes référentes (UIC, INRS) et niveaux de risques
  • Interprétation des résultats

3. Les bases de l'évaluation quantitative du risque chimique

  • Recensement des principales raisons de la métrologie
    • règlementaire
    • phase avale de l'évaluation qualitative
    • injonction de l'inspection de travail
    • demande spécifique des services de santé au travail, etc.
  • Maîtrise des paramètres à valider avant la métrologie
    • paramètres qualitatifs
    • conditions générales avant interventions, etc.

4. Les outils de mesure et de prélèvement, approche quantitative

  • Stratégie d'échantillonnage
    • plan d'action des mesurages
    • notion de Groupe d'Exposition Homogène (GEH)
    • quels produits, salariés, nombres de prélèvements, durées et périodes d'échantillonnage ?
  • Méthodes et matériel de prélèvement, d'analyse et d'essais
    • méthodes directes et indirectes
    • gaz et vapeurs, aérosols minéraux et basiques, acides
  • Interprétations des résultats
    • approche statistique
    • étude de variance
    • gestion de variables spatio-temporelles (facteurs de variabilité)
    • valeurs limites, VME / VLE, mesurages périodiques
  • Exemples de situations à risque et d'évaluation
  • Accompagner efficacement son prestataire

Prérequis

  • Connaissance de base en risque chimique

Public

  • Responsable et Animateur HSE, Hygiéniste
  • Responsable technique, R&D, laboratoire
  • Médecin du travail, Toxicologue
  • Membre du CHSCT

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Objectifs de la formation

  • Comprendre le rôle d’un Réseau Social d’Entreprise
  • Identifier les différents aspects liés au déploiement d’un Réseau Social d’Entreprise, depuis la mise en œuvre jusqu’au développement de l’adoption par les utilisateurs
Tarif

A partir de 190,00 €

Durée

2 heures

Modes

Objectifs de la formation

  • Identifier les troubles musculosquelettiques
  • Anticiper les risques de maladies professionnelles et accidents de travail
  • Améliorer les conditions de travail
  • Examiner les bons gestes à adopter
Tarif

A partir de 1 390,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation Accueil téléphonique, vous aurez acquis les connaissances et compétences nécessaires pour :

  • Donner les bonnes pratiques de l'accueil téléphonique, l'attitude préconisée et le type de communication adaptée
  • S'entraîner à l'accueil téléphonique en situation plus ou moins tendue
  • Savoir gérer des situations plus compliquées (conflits, personnalités difficiles)
  • Apprendre à gérer son stress lors de ces situations
Tarif

A partir de 1 480,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Identifier les dispositifs légaux et aides relatifs au rôle d’aidant
  • Repérer les difficultés des salariés aidants et trouver des solutions adaptées
  • Améliorer les conditions de travail et préserver la santé des salariés aidants
Tarif

A partir de 850,00 €

Durée

1j / 7h

Modes
  • Centre
  • Distance
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Utiliser les outils d'administration de Windows Server
  • Identifier les outils utilisés pour mettre en œuvre les solutions hybrides, notamment le Centre d’Administration Windows et Power Shell
  • Mettre en œuvre des services d’identité dans Windows Server
  • Mettre en œuvre une identité dans des scénarios hybrides, notamment Azure AD DS sur Azure IaaS et AD DS managé
  • Intégrer Azure AD DS à Azure AD
  • Gérer des services d’infrastructure réseau
  • Déployer des machines virtuelles Azure fonctionnant sous Windows Server et configurer le réseau et le stockage
  • Administrer et gérer une machine virtuelle IaaS Windows Server à distance
  • Gérer et maintenir les machines virtuelles Azure fonctionnant sous Windows Server
  • Configurer les serveurs de fichiers et le stockage
  • Mettre en œuvre les services de fichiers dans des scénarios hybrides à l’aide des Fichiers Azure et d’Azure File Sync

 

Tarif

A partir de 2 590,00 €

Durée

4j / 28h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Actualités retraite

Proposé par GERESO

Objectifs de la formation

  • Analyser les incidences RH de la réforme en cours, notamment sur la gestion des carrières.
  • Définir l'âge et le nombre de trimestres par génération.
  • Différencier les différentes validations de trimestres au régime général et de points en AGIRC-ARRCO.
  • Distinguer les nouvelles conditions de départ anticipés : carrière longue, handicap, incapacité permanente... et de retraite progressive.
  • Mesurer l'impact de la réforme en cours sur l'âge de la retraite.
Tarif

A partir de 1 785,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Expliquer les principes fondamentaux de l'accueil d'un nouveau salarié
  • Identifier les étapes clés pour construire un parcours d'intégration efficace
  • Démontrer les techniques de prise de poste appropriées
  • Mettre en place des mécanismes d'accompagnement efficaces pour les collaborateurs
  • Evaluer les compétences et performances des collaborateurs de manière objective
  • Utiliser des outils de suivi adaptés pour mesurer la progression des collaborateurs
  • Analyser les besoins individuels des collaborateurs pour offrir un accompagnement personnalisé
  • Discuter les attentes et objectifs professionnels avec les collaborateurs
  • Elaborer des plans de développement individuel pour favoriser la progression des collaborateurs
  • Mettre en place et favoriser un environnement de travail favorable à la fidélisation des collaborateurs.
Tarif

A partir de 1 420,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Différencier les formules tarifaires et les options qu'elles offrent
  • Développer des présentations animées et interactives
  • Créer des présentations dédiées à l'incrustation de la caméra du présentateur
  • Décrire les types de documents réalisables avec Prezi Design
  • Expliquer pourquoi et comment écrire un scénario de présentation s'appuyant sur une trame logique et des symboles émotionnels
  • Créer des présentations en mouvement basées sur des effets de rotation et de zoom
  • Réaliser une exportation et un partage d'une présentation
  • Organiser un travail en collaboration avec d'autres personnes pour la création d'une présentation.
Tarif

A partir de 510,00 €

Durée

1j / 7h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Concevoir le scénario idéal pour son support de formation
  • Identifier les secrets des graphistes et les appliquer dans son support
  • Choisir son propre style d'animation en fonction de la nature des sujets abordés
Tarif

A partir de 1 550,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Chef de service SSIAP 3 - module complémentaire

Proposé par APAVE EXPLOITATION FRANCE

Objectifs de la formation

Les objectifs de la formation Chef de service SSIAP 3 - module complémentaire :

- Exercer la fonction de SSIAP 3 en prenant en compte les évolutions réglementaires et techniques - Manager un service de sécurité - Conseiller un chef d'établissement en matière de sécurité incendie

Tarif

A partir de 750,00 €

Durée

5j / 35h

Modes

Je cherche à faire...