Formation ISTQB : Certification Test Manager (TM)

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

Cette formation ISTQB TEST Manager vous apporte les connaissances et compétences nécessaires pour : 

  • Définir les objectifs de test globaux et la stratégie pour les systèmes à tester
  • Planifier, ordonner et suivre les tâches
  • Décrire et organiser les activités nécessaires
  • Sélectionner, acquérir et affecter les ressources adéquates aux tâches
  • Sélectionner, organiser et diriger les équipes de test
  • Organiser la communication entre les membres des équipes de tests, et entre les équipes de tests et les autres parties prenantes
  • Justifier les décisions et fournir les informations de reporting quand nécessaire

PLB CONSULTANT


Informatique et Management
Voir la fiche entreprise

Tarif

A partir de 2 790,00 €

Durée 5 jours (35h)
Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

PLB CONSULTANT


Informatique et Management
Voir la fiche

Tarif

A partir de 2 790,00 €

Durée 5 jours (35h)
Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

Description

Cette formation ISTQB TEST Manager vous permettra de passer la certification "Gestionnaire de Test niveau avancé" de la qualification internationale de L'ISTQB représentée en France par le CFTL.

Programme

Introduction au syllabus pour le gestionnaire de test

Éléments de base du test logiciel

Le test dans le cycle de vie du logiciel Systèmes spécifiques   Métriques et mesurage

Processus de test

Planification et contrôle des tests Analyse et conception Implémentation et exécution des tests Évaluer les critères de sortie et informer Activités de clôture des tests

Gestion des tests

Documentation de la gestion des tests Modèles de document de plan de test IEEE 829 Estimation des tests Planification des tests Contrôle et surveillance de la progression des tests Valeur commerciale des tests Les tests distribués externalisés et internalisés Les tests basés sur les risques Analyse des modes de défaillance et effets (AMDE) Les enjeux de la gestion des tests

Revues

Les principes des revue Introduire les revues Les facteurs de succès pour les revues

Gestion des incidents

Normes et processus d’amélioration des tests

Outils de test et automatisation

Concepts des outils de test Les catégories d’outils de test

Compétences – Composition de l’équipe

Compétences individuelles Dynamique de l’équipe de test Mettre en place le test dans une organisation Motivation Communication

Conclusion

Réviser ses connaissances ISTQB Passage de l’examen de certification dans l’après midi (14H00-17H00 durée 3 heures sous forme de QCM) sous le contrôle d’un examinateur du GASQ (Global Association for Software Quality) NB : Pour le Niveau Avancé Test Manager, il faut impérativement avoir déjà obtenu le Niveau Fondation délivré par l’ISTQB et justifier d’une expérience pratique de la gestion des Tests d’au moins 18 mois.

 

Prérequis

Pour le Niveau Avancé Test Manager, il faut impérativement avoir déjà obtenu le Niveau Fondation délivré par l’ISTQB. Une expérience pratique de la gestion des Tests d'environ 18 mois est vivement recommandée pour aborder l'examen dans les meilleures conditions possibles.

Public

Ce cours s’adresse aux professionnels de l’activité de tests de logiciels (Maîtrise d’œuvre, Maîtrise d’Ouvrage, praticiens confirmés du test) souhaitant évoluer vers la gestion de projets de tests logiciels

Ces formations pourraient vous intéresser

Objectifs de la formation

  • Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

5 jours (35 heures)

Modes
  • Entreprise
  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

  • Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

5 jours (35 heures)

Modes
  • Entreprise
  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

  • Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

3 jours (21 heures)

Modes
  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation Google Cloud Platform - Sécurité sur GCP (SGCP) vous aurez acquis les connaissances et les compétences nécessaires pour :

  • Comprendre l'approche Google en matière de sécurité
  • Gérer des identités d'administration à l'aide de Cloud Identity
  • Implémenter un accès administrateur avec un principe de moindre privilège à l'aide de Google Cloud Resource Manager et Cloud IAM
  • Implémenter des contrôles de trafic IP à l'aide de pare-feu VPC et de Cloud Armor
  • Implémenter la fonctionnalité Identity-Aware Proxy
  • Analyser les modifications apportées à la configuration ou aux métadonnées des ressources à l'aide des journaux d'audit GCP
  • Détecter des données sensibles et les masquer à l'aide de l'API Data Loss Prevention
  • Analyser un déploiement GCP à l'aide de Forseti
  • Résoudre les problèmes liés aux principaux types de faille, et plus particulièrement dans le cas d'un accès public aux données et aux machines virtuelles
Tarif

A partir de 2 380,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Définir le rôle et les missions du contract manager
  • Situer le contract manager dans l’entreprise
  • Identifier les principaux interlocuteurs
  • Assurer le pilotage et le contrôle des obligations contractuelles
  • Analyser les différents risques
Tarif

A partir de 1 550,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Entreprise

Le management interculturel

Proposé par GROUPE LEXOM

Objectifs de la formation

  • Prendre conscience des différentes références culturelles de chacun
  • Identifier les codes culturels et les méthodes de travail de ses collaborateurs
  • Mettre en place un cadre de référence et un langage communs
  • Utiliser des outils pour manager avec succès une équipe multiculturelle
Tarif

A partir de 1 390,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Enumérer les principales menaces et attaques courantes (DoS, DDoS, phishing...)
  • Nommer les outils de pentesting couramment utilisés
  • Décrire le cycle de vie d'une vulnérabilité
  • Expliquer les différences entre les attaques sur le Web, les attaques sans fil et les attaques sur le réseau
  • Démontrer l'utilisation d'outils pour découvrir des vulnérabilités
  • Appliquer des techniques pour escalader des privilèges ou échapper à la détection
  • Comparer et opposer différentes techniques d'attaque
  • Analyser les résultats d'un scan pour identifier les vulnérabilités potentielles
  • Concevoir un plan de test d'intrusion pour un système ou une application donnée
  • Formuler des recommandations pour remédier aux vulnérabilités découvertes
  • Evaluer la gravité et la criticité d'une vulnérabilité détectée
  • Juger de la pertinence des mesures correctives proposées pour un problème donné
  • Préparer et passer la certification "Réaliser des tests d'intrusion (Sécurité Pentesting)".
Tarif

A partir de 5 500,00 €

Durée

20j / 140h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Identifier les injonctions paradoxales dans le monde du travail
  • Détecter et désamorcer les réactions victimaires et adaptatives
  • Remplacer les fantasmes sur le futur par l'investissement sur le présent
  • Identifier et exploiter positivement vos croyances et vos émotions
  • Appliquer une stratégie pour exprimer un refus avec sérénité
  • Analyser les situations conflictuelles pour identifier les stratégies inefficaces et les remplacer par des stratégies plus adaptées
  • Anticiper l'imprévu en prenant de la hauteur
  • Résoudre les problèmes de façon aidante
  • Définir vos priorités et différencier l'urgent de l'important
  • Pratiquer des techniques de préparation personnelle telles que l'ancrage d'état ressource, la relaxation, le recadrage et la respiration.
Tarif

A partir de 1 400,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

2 jours (14 heures)

Modes
  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

Les générations cohabitent actuellement dans les entreprises. Comment les faire collaborer ? Comment maintenir leur motivation ? Pour transformer en valeur ajoutée ce qui aujourd'hui peut être source de tensions dans les équipes, le manager doit trouver les leviers de développement et d'épanouissement professionnels adaptés à chaque génération et favoriser le travail en commun.

Cette formation s’adresse à toute personne en situation de Management et qui souhaite comment faire de la diversité générationnelle un vrai levier de performance collective

  • Identifier les caractéristiques des différentes générations présentes dans son équipe
  • Favoriser la collaboration et les synergies intergénérationnelles
  • Adapter son management aux générations présentes dans son équipe
Tarif

A partir de 1 155,00 €

Durée

2 jour(s)

Modes
  • Entreprise
  • Distance
  • Centre

Je cherche à faire...