Coordinateur de projets de développement international et sociétal

Le titulaire est capable de : 1- Analyse comparative des enjeux économiques et sociaux à l’échelle internationale et au niveau territorial - Elaborer un guide d’entretien dans le cadre d’une étude anthropologique du changement social afin de mener une analyse économique et sociale - Mettre en évidence une stratégie de responsabilité sociétale et de développement durable dans le cadre de la stratégie de développement d’une organisation - Proposer des solutions organisationnelles à partir des valeurs et outils de l’Economie Sociale et Solidaire - Comparer les actions et initiatives citoyennes, levier de développement des territoires à l’international afin de définir un rapport de risques et de dérives pouvant limiter les actions de développement sociétal - Définir les enjeux politiques, économiques, sociaux, technologiques sur un territoire d’étude - Synthétiser les données d’analyse et produire un rapport adapté aux interlocuteurs afin de mettre en évidence l’analyse comparative des enjeux du territoire et des problématiques perçus par les parties prenantes - Identifier, dans un contexte de solidarité internationale, les intérêts sous-jacents des parties prenantes des différents territoires afin de développer des solutions adaptées - Préconiser un ensemble d’actions de développement d’activité spécifiques en tenant compte de l’analyse territoriale et dans le cadre d’une recherche d’impact positif sur le territoire et la société 2- Mise en œuvre et pilotage des projets à l’échelle internationale en tenant compte des besoins économiques et sociaux ainsi que des cultures locales- Elaborer un cahier des charges permettant de définir le périmètre du développement d’un projet collectif - Présenter des budgets de fonctionnement sous des formes variées, et adaptées aux particularités des projets et aux interlocuteurs - Reconnaître les différentes approches des ressources humaines et leur impact dans l’organisation et la mise en œuvre des projets - Interpréter des indicateurs de performances dans le cadre du pilotage des projets à l’échelle internationale - Coordonner les acteurs d’un projet en fonction de leur organisation, des enjeux collectifs et culturels - Améliorer et adapter un projet en fonction de l’analyse en continue des besoins économiques et sociaux du territoire - Assurer une posture de coordination des acteurs (écoute, empathie, échanges…) dans le cadres des projets 3- Présentation des initiatives territoriales dans une logique de valorisation des projets à l’international- Mener une analyse comparative de différents territoires sur des critères géopolitiques - S’approprier la logique culturelle des territoires d’études - Exprimer de façon synthétique les enjeux des conflits et des contraintes gouvernementales et prendre conscience de la nécessité d’une adaptation multiculturelle - S’approprier des notions d’actualité issus de divers supports et médias, de développer un esprit de questionnement et une vision critique, objective et constructive - Défendre ses positions à l’oral dans le cadre d’une présentation face à de multiples interlocuteurs pluridisciplinaires. - Construire un argumentaire technique afin de Mener à bien une négociation dans un contexte international et interculturel - Elaborer des documents de présentation permettant de communiquer de manière efficace les enjeux internationaux et locaux.