Auxiliaire de puériculture
Les assistants en maternité collaborent au sein d’une équipe avec des sages-femmes et des professionnels de la santé dans le domaine professionnel des soins infirmiers et des sages-femmes. Ils aident les sages-femmes et les femmes à la naissance en leur fournissant le soutien, les soins et les conseils nécessaires pendant la grossesse, le travail et la période post-partum, aident les naissances et contribuent à la prise en charge de l’nouveau-né.
Lire la suiteSalaires annuels
28 - 31k €
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Faire mon bilan de carrièreCompétences clés
- Accueillir des enfants
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Qualités requises
- Pathologies de l'enfant
Formations dédiées au métier de Auxiliaire de puériculture
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Compétences opérationnelles
Relation client
Soin
Conseil, Transmission
Aménagement
Animation
Production, Fabrication
Gestion des stocks
Maintenance, Réparation
Gestion administrative
Communication
Métiers associés
Thermicien / Thermicienne de l'industrie
Les ingénieurs thermiciens/ingénieures thermiciennes conçoivent des systèmes de chauffage ou de refroidissement, en utilisant la thermodynamique, qui permet de transférer la chaleur ou l’énergie au moyen de liquides et de gaz. Ils/elles construisent également ces systèmes et effectuent des essais pour garantir une fonctionnalité adéquate.
Soudeur / Soudeuse sur machines automatiques par résistance
Les conducteurs d’installations robotisées utilisent et contrôlent les robots industriels utilisés dans les processus d’automatisation pour exécuter diverses activités de fabrication telles que le levage, le soudage et l’assemblage. Ils veillent à ce que les machines fonctionnent correctement et en synchronisation avec les autres robots industriels, maintiennent et réparent les pièces défectueuses, évaluent les risques et effectuent des essais.
Responsable d'une unité de vie
Les responsables de service social se chargent de la direction stratégique et opérationnelle et de la gestion des équipes et des ressources en personnel au sein des services sociaux ou entre eux. Ils/elles sont responsables de la mise en œuvre de la législation et des politiques relatives, par exemple, aux décisions concernant les personnes vulnérables. Ils/elles encouragent l’action sociale, les valeurs et l’éthique de l’aide sociale, l’égalité et la diversité, ainsi que les codes de conduite applicables en la matière. Ils/elles assurent la liaison avec les autres professionnels de la justice pénale, de l’éducation et de la santé. Ils/elles peuvent être chargé-e-s de contribuer à l’élaboration des politiques locales et nationales.