Se perfectionner à la fiscalité d’entreprise
Prérequis
Avoir des bonnes bases en comptabilité et en fiscalité ou avoir suivi la formation :
“Maîtriser les principes et méthodes de la fiscalité d’entreprise” (Ref.JU09).
Public admis
- Salarié en Poste
- Entreprise
Demandeur d'emploi et Etudiant non admis
Financement
- Votre OPCO
- Financement personnel
Financement CPF non pris en charge
Modalités
- En entreprise
Objectifs pédagogiques
- Approfondir ses connaissances en fiscalité
- Maîtriser les particularités et difficultés fiscales
- Remplir efficacement les déclarations
Programme de la formation
Maîtriser la réglementation liée à la TVA
Les difficultés fiscales et les particularités : exceptions, droits à déduction, types de récupération
La territorialité (opérations intracommunautaires, importations, exportations) :
. sur les biens
. sur les prestations de service
Les opérations complexes et triangulaires
Déterminer le résultat fiscal
Le mécanisme et le calcul du résultat fiscal : suppression de l’avoir fiscal
Maîtriser les charges non déductibles et les produits non imposables
Les retraitements
Les régimes fiscaux de faveur :
. déductibilité
. l’aménagement du régime de faveur des entreprises nouvelles
. aide à la création de l’entreprise
. le régime fiscal des plus values lors de la transmission d’entreprise
La gestion fiscale des déficits : déficit ordinaire, amortissements réputés différés, le report en arrière
Remboursement anticipé des créances de carry back
Dresser les états fiscaux
Maîtriser le calcul des impôts directs locaux
Rappels concernant la CET, la CFE, la CVAE
Déterminer la valeur locative foncière
Le contrôle des avis d’imposition
Cerner les réductions, les abattements, les dégrèvements, les plafonnements et les écrêtements
Prévenir le contrôle fiscal et y faire face
Comment s’y préparer ?
Les droits du contribuable
Les redressements et actions en recouvrement
Les réclamations du contribuable
Introduction à la fiscalité des groupes et à l’intégration fiscale

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DEMOS
"Leader de la formation professionnelle et du conseil en ressources humaines"

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DEMOS
