Scrum

Qualiopi
À partir de 1520 €
Durée 14h en 2 jours
Localisation Partout en France
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Proposé par

M2I

Prérequis

Aucun. Avoir des notions de gestion de projet sera un plus.

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Entreprise

Demandeur d'emploi et Etudiant non admis

Financement

  • Votre OPCO
  • Financement personnel

Financement CPF non pris en charge

Modalités

  • En centre
  • À distance

Objectifs pédagogiques

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Décrire les concepts et pratiques Scrum
  • Démarrer un projet Scrum opérationnel
  • Intégrer une équipe Scrum
  • Ancrer durablement le changement Agile
  • Répondre aux interrogations sur Scrum.

Programme de la formation

Introduction

  • Le contexte
  • Le manifeste Agile : valeurs et principes
  • Panorama, histoire et écosystème Agile

Scrum, une vue globale

  • Processus
  • Rôles, artefacts et cérémonies

Les rôles Scrum

  • Product Owner
  • Scrum Master
  • Equipe

Le lancement

  • Du concept à la livraison
  • Vision projet
  • Le "sprint 0"
  • La charte projet
  • Le carnet de route
  • Initialiser le "Product Backlog"
  • Le "release planning meeting"

Construire le "Product Backlog"

  • Story map
  • User story
  • Personas
  • Spécifications Agiles

Estimations Agiles

  • Absolue vs relative
  • Estimation vs durée
  • Triangulation
  • Planning poker

Planifier la "release"

  • Plan de version
  • "Burn down" de "release"
  • L'utilisation du "Product Backlog" et vélocité

Planifier le "sprint"

  • Déroulement d'un "sprint"
  • "Sprint planning meeting"
  • "Sprint Backlog"
  • "Burn down" de "sprint"
  • "Definition of Done"
  • "Daily Scrum"
  • "Sprint review"
  • Rétrospective

Management visuel

  • Les outils du quotidien
  • Rendre visible les gaspillages
  • Favoriser l'amélioration continue

L'amélioration continue

  • Inspection et adaptation
  • La rétrospective

Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.

Modalités d’évaluation des acquis

  • En cours de formation, par des études de cas ou des travaux pratiques
  • Et, en fin de formation, par un questionnaire d'auto-évaluation
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Proposé par

M2I

"Un leadership dans le domaine de la formation"

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