Photoshop CC : les fonctions essentielles de retouche et montage photo - E-learning + coaching
Objectifs pédagogiques
- Acquérir rapidement les bonnes techniques pour le traitement de ses images avec Photoshop
- Gérer les calques et effectuer des retouches
- Appliquer des corrections colorimétriques
- Travailler sur ses propres images
Programme de la formation
Coaching Préparatoire
Un coaching personnalisé de 30 min par téléphone ou visioconférence est organisé avec un coach expert en début de formation pour échanger avec l’apprenant sur ses attentes, orienter son apprentissage en fonction de ses besoins et de ses résultats au test, et définir ses propres objectifs personnels
Photoshop : retoucher et améliorer ses images – e-learning
Grâce à cette formation personnalisée qui s’adresse aux débutants, vous maîtriserez les bases de la retouche photo. Vous apprendrez les bonnes pratiques à mettre en application sur vos propres images.
- Interface
Organisation de l’environnement
Gestion des panneaux - Géométrie de l’image
Recadrage
Redimensionnement - Corrections
Les corrections colorimétriques
Amélioration du contraste - Sélections
Techniques de sélection simples et efficaces - Gestion des calques
Le photomontage
Les effets - Filtres et effets
- Diffusion
Export de ses images pour le Web - Le module en complément
Photoshop CC pour PC/MacCe module vous propose la consultation d’un support de cours numérique
Coaching Intermédiaire
Un coaching téléphonique ou par visioconférence, personnalisé de 30 min environ est organisé avec le coach expert pendant le cursus vidéo. Ce coaching permet de faire le point sur les apprentissages en relation avec les objectifs définis lors du 1er coaching. C’est également l’occasion de préciser les terrains d’application des éléments travaillés, de définir les mises en application, en préparation du coaching de bilan.
Coaching de Bilan
En fin de parcours, une nouvelle séance de coaching par téléphone ou visioconférence d’une heure a lieu pour faire un bilan personnalisé, analyser les résultats des tests, identifier les axes de progrès et se fixer des objectifs pour l’avenir.

Proposé par
DEMOS
"Leader de la formation professionnelle et du conseil en ressources humaines"

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