Non-discrimination à l'embauche
Qualiopi
Objectifs pédagogiques
- S'approprier le cadre juridique relatif à la non-discrimination
- Repérer les situations et comportements à risque
- Prévenir toutes formes de discriminations à l'embauche
Programme de la formation
1. Définir la notion de discrimination
- Les mécanismes de la discrimination
- Les différentes formes de discrimination
2. Définir le cadre légal
- Les domaines des discriminations
- Les risques encourus
- Les possibilités de recours
- Aperçu de jurisprudence
3. Repérer et déjouer les stéréotypes au quotidien
4. Développer des pratiques objectives d'évaluation
- Définition d'un cahier des charges centré sur les compétences
- Présélection et sélection des candidats
- Suivi des candidats
Proposé par
GROUPE LEXOM
"New Skills Model"
À partir de
1390 €
Durée
7h en 1 jour
Localisation
Partout en France
Proposé par
GROUPE LEXOM
À partir de
1390 €
Non-discrimination à l'embauche
87 villes proposant cette formation
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-
-