Management de la santé-sécurité au travail : la norme ISO 45001

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • S’approprier le fonctionnement de la norme ISO 45001
  • Mettre en place un Système de Management de la Santé et de la Sécurité sur le modèle ISO
  • Identifier les évolutions à apporter à son système existant pour prendre en compte les exigences de la norme

DEMOS


Leader de la formation professionnelle et du conseil en ressources humaines
Voir la fiche entreprise

Tarif

A partir de 1 550,00 €

Durée 2 jours ( 14 heures )
Modes
  • Entreprise
Sessions

DEMOS


Leader de la formation professionnelle et du conseil en ressources humaines
Voir la fiche

Tarif

A partir de 1 550,00 €

Durée 2 jours ( 14 heures )
Modes
  • Entreprise
Sessions

Description

Cette formation en sécurité vous permettra de maîtriser la norme ISO 45001 et de vous préparer à la certification. Vous appréhenderez le nouveau référenciel pour organiser le système de santé-sécurité au travail puis le mettre en œuvre. L’évaluation de sa performance vous aidera à déterminer les opportunités d’amélioration.

Programme

Rappeler les obligations légales, la terminologie, et la définition des concepts clés en Santé-Sécurité au travail

Appréhender le nouveau référentiel
Présentation de la nouvelle structure HLS des normes ISO
Passage de l’OHSAS 18001 à l’ISO 45001 : les points clés
Clarification des liens avec les normes ISO 9001 et ISO 14001

Identifier les points clés de la norme ISO 45001
Etablissement du contexte de l’organisme
Compréhension des attentes : travailleurs – parties intéressées
L’approche risques et opportunités
Le leadership et la coopération des travailleurs

Définir et planifier le système de santé-sécurité au travail
Définition du système de management de santé-sécurité au travail : politique, objectifs, organisation, …
Maîtrise des risques professionnels : identification, évaluation, traitement
Planification des ressources
Compétences, sensibilisation, informations et communication
Gestion des informations documentées

Mettre en œuvre le référentiel ISO 45001
Mise en œuvre des activités de santé-sécurité au travail
Prévention et réponse aux situations d’urgence

Evaluer les performances et déterminer les opportunités d’amélioration
Détermination du dispositif de surveillance
Evaluation de la conformité
Audit et revue de direction
Définition du système d’amélioration continue

Se préparer à la certification ISO 45001
Période de transition OHSAS18001-ISO 45001
Les points clés de la préparation
Cas pratique : les participants mettent en application les principales exigences de la norme

Prérequis

Cette formation ne nécessite aucun pré-requis.

Public

Cette formation en sécurité au travail s’adresse aux responsables qualité, sécurité ou QSE, aux responsables opérationnels impliqués dans le management de la santé-sécurité au travail.

Ces formations pourraient vous intéresser

Formation Parcours Responsable qualité

Proposé par LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES

Objectifs de la formation

  • Cerner les rôles, missions et outils du Responsable qualité
  • Analyser les exigences de la norme ISO 9001 version 2015
  • Réaliser un audit interne qualité
  • Construire un système de management de la qualité (SMQ) en sensibilisant et en impliquant les différents acteurs
  • Réagir face à une situation de crise
Tarif

A partir de 4 530,00 €

Durée

6 jours

Modes
  • Entreprise
  • Centre

Objectifs de la formation

  • Expliquer les exigences de la Norme NF EN ISO 15189 nouvelle version 2022 et des référentiels COFRAC
  • Maitriser les dispositions à établir et à mettre en œuvre pour répondre aux exigences
  • Présenter les exigences d’accréditation Norme ISO 15189 en donnant une interprétation pragmatique accompagnée d’exemples concrets
Tarif

A partir de 1 740,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

À l’issue de cette formation, vous serez capable de:

  • Fixer des objectifs concrets, motivants et en adéquation avec les besoins spécifiques de son service
  • Organiser les tâches et les missions des collaborateurs
  • Réaliser des entretiens de suivi de performance
  • Planifier et animer des réunions d’équipe
  • Communiquer de manière appropriée les décisions
  • Gérer les situations managériales difficiles
  • Maîtriser sa communication

Certification visée : La formation prépare à la certification détenue par Manitude, enregistrée le 09/02/2024 sous le numéro RS6516 au Répertoire Spécifique de France Compétences. 

Tarif

Contacter l'organisme

Durée

6j / 42h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation Care Management vous aurez acquis les connaissances et les compétences nécessaires pour : 

  • Mobiliser les outils et méthodes du care management permettant de générer de l’énergie collective au service de la marque employeur
  • Construire une grille de lecture pour explorer les tensions relationnelles et managériales
  • Créer des environnements de travail orientés care pour mieux engager et soutenir ses collaborateurs, même les plus vulnérables
  • Établir des plans d'action pour vos équipes
Tarif

A partir de 1 550,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Identifier les objectifs attendus d'une démarche de Knowledge Management
  • Déterminer les rôles et responsabilités des différents acteurs du management des connaissances
  • Définir les étapes de mise en œuvre d'une démarche de Knowledge Management
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Maîtriser le contenu du référentiel pour comprendre les enjeux de la certification pour l’organisme
  • Acquérir les outils pour mettre en place un système de management certifiable
  • Être en capacité de répondre aux évolutions de la norme ISO 14001
Tarif

A partir de 1 550,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Entreprise

Objectifs de la formation

L’audit interne, outil essentiel de l’amélioration permanente dans l’entreprise, est devenu incontournable.
C’est pourquoi nous vous proposons une formation vous permettant de maîtriser les techniques d’audit de conformité et d’efficacité afin qu’auditeurs et audits soient reconnus comme des acteurs efficaces de la performance de votre entreprise.

  • Comprendre le rôle et les responsabilités d’un auditeur interne
  • Maîtriser les techniques d’audit de conformité et d’efficacité
  • Planifier et réaliser des audits processus afin de déterminer si le Système de Management ou un processus est mis en œuvre efficacement et conformément aux exigences
  • Comprendre le contexte de l’entreprise et savoir auditer l'intégration par le client d’une approche orientée risques et opportunités
  • Restituer de façon systématique les résultats d’audit
Tarif

A partir de 1 390,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Formation Le Management Bienveillant

Proposé par PLB CONSULTANT

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation Management Bienveillant, vous aurez acquis les connaissances et compétences nécessaires pour :

  • Analyser ses points forts pour intégrer la bienveillance dans l'exercice de l'autorité auprès de son équipe
  • Éviter les pièges relationnels pour améliorer ses relations professionnelles
  • Favoriser la coopération et le bien-être des collaborateurs
  • Savoir créer de l'engagement et de la motivation
Tarif

A partir de 1 550,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation ISO 9001 Lead Implementer, vous aurez acquis les connaissances et compétences nécessaires pour :

  • Comprendre  la corrélation entre la norme ISO 9001 et les autres normes et cadres réglementaires
  • Maîtriser les concepts, approches, méthodes et techniques nécessaires pour mettre en œuvre et gérer efficacement un SMQ
  • Savoir interpréter les exigences de la norme ISO 9001 dans un contexte spécifique de l’organisme
  • Savoir accompagner un organisme dans la planification, la mise en  œuvre, la gestion, la surveillance et la tenue à jour du SMQ
  • Acquérir l’expertise nécessaire pour conseiller un organisme sur la mise en œuvre des meilleures pratiques relatives au Système de management de la qualité
Tarif

A partir de 3 890,00 €

Durée

5j / 35h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation Analyse du Cycle de Vie (ACV), vous aurez acquis les connaissances et compétences nécessaires pour :

  • Comprendre la démarche globale d’analyse du cycle de vie (ACV)
  • Savoir cadrer un projet, définir une unité fonctionnelle, connaître les frontières du système, choisir les facteurs d’impacts…
  • Savoir réaliser une ACV simplifiée type screening
  • Être capable d'analyser les résultats de l’ACV d’un service numérique pour identifier des pistes d’écoconception
  • Être capable de présenter les résultats de l’ACV avec un vocabulaire adapté
Tarif

A partir de 2 450,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

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