L'essentiel de la paie pour non spécialiste
Cette formation en pilotage des ressources humaines vous donnera une vue d’ensemble des éléments constitutifs de la paie. Vous aborderez le calcul du salaire de base, les éléments variables à prendre en compte comme les congés et les absences, ainsi que ceux liés à la fin du contrat de travail.
Proposé par
DEMOS
Objectifs pédagogiques
- Comprendre les grandes rubriques d’un bulletin de paie
- Maîtriser les principaux calculs de paie
- Connaître les spécificités en paie dans le cadre d’une rupture de contrat
Programme de la formation
Intégrer les bases du bulletin de paie
Le cadre légal de la paie (les mentions obligatoires et les mentions interdites)
La présentation du bulletin de paie (le brut, le net à payer, le net imposable et le prélèvement à la source)
Le salaire de base, le salaire minimum légales et les primes soumises à cotisations
Les différents modes de rémunération (au temps de travail, au rendement, au forfait, au pourboire, en fonction du chiffre d’affaires et des commissions)
Les cas particuliers de la rémunération (le contrat de professionnalisation, la convention de stage, le contrat d’apprentissage)
Calculer le salaire de base et les éléments variables
Le calcul du salaire de base
La méthode de calcul des retenues pour absences en jour et en heure
Le temps de travail (les heures supplémentaires, leur calcul et les majorations applicables)
Les éléments non soumis (les acomptes, les avances, les saisies arrêt, les indemnités de transports, le panier repas, les tickets restaurant, les indemnités de licenciement et les pensions alimentaires)
Appliquer les congés payés
L’acquisition et la prise de congés en jours ouvrables et en jours ouvrés
La période de référence
Le congé principal
Les jours de fractionnement
Les règles d’indemnisation en10ème et de maintien
Intégrer les absences maladie
Les conditions d’indemnisation pour l’employeur
La durée d’indemnisation par l’employeur
Les conditions d’indemnisation par la sécurité sociale
La durée d’indemnisation par la sécurité sociale
Le calcul des IJSS maladie
Traiter la rupture du contrat
Le solde de tout compte
L’établissement de la dernière paie
Les documents à remettre au salarié
Les formalités à remplir
Proposé par
DEMOS
"Leader de la formation professionnelle et du conseil en ressources humaines"
Proposé par
DEMOS
