L'emploi des seniors
Qualiopi
À partir de
1390 €
Durée
14h en 2 jours
Localisation
Partout en France
Proposé par
GROUPE LEXOM
Objectifs pédagogiques
- Identifier les obligations de l'employeur selon la taille et le métier de l'entreprise
- Disposer des clefs de mise en place rapide des outils de planification
- Mener une négociation pour l'accord ou le plan d'action
- Sécuriser les actions de l'entreprise en matière d'emploi des seniors
- Identifier les dispositifs de financement offerts aux employeurs
Programme de la formation
A l'issue de la formation, les participants seront préparés à :
Jour 1 - Matin
1. Identifier les obligations des employeurs
- L'interdiction de la mise à la retraite d'office
- La conclusion d'un accord ou plan d'action « contrat de génération » et son contenu
- Le contrôle de l'administration
- Les dispositifs de financement existants
- La procédure de rescrit
Jour 1 - Après-midi
2. Examiner les possibilités offertes aux seniors
- Le cumul emploi-retraite
- L'aide dégressive à l'employeur
- L'aide à la formation préalable à l'embauche
- L'aide différentielle de reclassement
- La retraite progressive
Jour 2 - Matin
3. Décrire les contrats de travail à la disposition des seniors
- Le CDI et ses clauses adaptées
- Le contrat initiative-emploi
- Le CDD « senior » pour les plus de 57 ans inscrits à PE depuis + de 3 mois ou en CSP
- Le contrat de professionnalisation pour les plus de 45 ans
Jour 2 - Après-midi
4. Examiner des exemples et préparer des exercices pratiques
Proposé par
GROUPE LEXOM
"New Skills Model"
À partir de
1390 €
Durée
14h en 2 jours
Localisation
Partout en France
Proposé par
GROUPE LEXOM
À partir de
1390 €
L'emploi des seniors
87 villes proposant cette formation
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