Formation : Revenir au bureau après un long arrêt maladie

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • Repérer les freins liés à ses problèmes de santé pour mieux les gérer au sein de son environnement de travail
  • Énoncer ses besoins auprès de ses collègues et de sa hiérarchie
  • Établir une feuille de route pour gagner en équilibre

COMUNDI


votre partenaire compétences
Voir la fiche entreprise

Tarif

A partir de 850,00 €

Durée 1 Jour - 7 Heures
Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

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Tarif

A partir de 850,00 €

Durée 1 Jour - 7 Heures
Modes
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Programme

Identifier les composantes de la santé et les transformations liées à la maladie

  • La santé et ses différentes composantes
  • L’approche globale de la personne malade et des répercussions physiques et psychologiques
  • Le chemin de la résilience

Cas pratique

Les apports théoriques sont enrichis d’exemples du vécu de personnes en situations concrètes Les participants sont incités à partager leurs expériences

Comment retrouver confiance et vitalité

  • Identifier ses ressources et motivations
  • Repérer ses signes d’alerte et anticiper
  • S’approprier les changements pour ajuster sa posture et se remobiliser

Évolution de l’autodiagnostic fait avant la formation

Cas pratique

Construire une feuille de route
Rassembler les éléments de connaissance, en faire la synthèse

Après un arrêt maladie, comment communiquer et retrouver sa place

  • Les problématiques après un arrêt maladie
  • Comprendre les enjeux du retour pour le collaborateur et son entourage professionnel
  • Prendre du recul sur les comportements et/ou les réactions de son entourage professionnel

Cas pratique : exercices pratiques et coaching des participants

Comment communiquer pour délivrer le juste message et se sentir mieux
Comment s’adresser aux collèges, aux collaborateurs, aux supérieurs hiérarchiques et RH

Conclusion

  • Échanges et mise en pratique de la formation au travers d’un projet, d’une feuille de route pour chaque participant
  • Synthèse de la journée et recueil des premières évaluations
  • Certains contenus seront approfondis et d’autres abordés plus rapidement selon la dynamique du groupe

Prérequis

  • Aucun pré-requis n’est nécessaire pour cette formation

Public

  • Tout collaborateur faisant face à des problématiques de santé qui rendent difficile son quotidien professionnel : collaborateurs en rétablissement d’une maladie grave, affrontant une maladie chronique, les répercussions de la crise sanitaire...

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Objectifs de la formation

  • Répertorier les différents congés applicables aux agents de la fonction publique.
  • Gérer les droits à plein traitement et à demi-traitement et les cas de mise en disponibilité pour raisons de santé.
  • Appliquer les règles de coordination entre les différents régimes pour les agents titulaires.
  • Calculer les IJSS et établir les bulletins de paie des agents contractuels.
  • Définir les conditions d'ouverture de droits et les modalités d'attribution des congés selon le motif de l'absence.
Tarif

A partir de 2 145,00 €

Durée

3 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Apprécier les responsabilités respectives des acteurs en santé-sécurité-environnement
  • Construire son référentiel de veille et le tenir à jour
  • Élaborer son formulaire d'audit et son plan d'actions pour évaluer et prévenir les risques HSE
  • Concevoir un plan de communication y compris en cas de crise QSE
Tarif

A partir de 5 880,00 €

Durée

9 jours

Modes
  • Entreprise
  • Centre

Formation Splunk

Proposé par PLB CONSULTANT

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation vous serez capable de :

  • Créer des tableaux de bord afin de donner du relief aux données significatives
  • Construire une application d'intelligence opérationnelle avec des fonctionnalités étendues
  • Enrichir les données opérationnelles à l’aide de recherches et de flux
  • Modéliser et synthétiser les données et effectuer des recherches basées sur le pivot
  • Créez des alertes en temps réel, scriptées et d'autres alertes intelligentes
  • Résumer les données avec des tendances à long terme, des rapports et analyses
  • Intégrer des graphiques JavaScript avancés et tirer parti de l'API de Splunk
Tarif

A partir de 2 990,00 €

Durée

4j / 28h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Expliquer le fonctionnement des CSE de plus de 50 salariés
  • Détailler les moyens dont disposent les CSE de plus de 50 salariés pour exercer leur mandat
  • Définir les attributions économiques du CSE afin de se positionner en interlocuteur auprès de la direction et des salariés
  • Interpréter les comptes d'une entreprise
Tarif

A partir de 2 300,00 €

Durée

5 jours

Modes
  • Entreprise
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Distinguer les différents types de responsabilités en santé-sécurité et environnement pour identifier les situations à risque dans son activité
  • Expliquer la nature et l'étendue des obligations pesant sur les différents acteurs de son organisation en matière de santé-sécurité-environnement
  • Evaluer les sanctions encourues en cas de violation de la réglementation en santé-sécurité-environnement
Tarif

A partir de 970,00 €

Durée

1 jour

Modes
  • Entreprise
  • Centre

Objectifs de la formation

  • Exercer les missions du référent sécurité en intégrant les enjeux et l'essentiel de la réglementation de la sécurité et de la santé au travail.
  • Analyser les incidents, accidents du travail.
  • Évaluer les risques professionnels pour identifier les facteurs de pénibilité et mettre en œuvre les leviers et outils de la santé-sécurité.
  • Mener un plan d'action de mesures correctives adapté à son entreprise.
  • Considérer la QVCT comme un levier d'amélioration.
Tarif

A partir de 3 290,00 €

Durée

5 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Identifier les évolutions réglementaires et leurs impacts en paie
  • Maîtriser les évolutions concernant les cotisations sociales et le bulletin de paie
  • Analyser les mesures pouvoir d'achat ainsi celles liées à la loi de partage de la valeur
  • Appréhender les changements de doctrine dans le cadre du BOSS
Tarif

A partir de 1 735,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Entreprise
  • Centre

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation MS Dynamics 365 Customer Engagement, vous aurez acquis les connaissances et les compétences nécessaires pour :

  • Connaître les composants clés impliqués dans les implémentations de service sur le terrain
  • Être capable de définir les produits et services qui seront livrés aux clients
  • Déterminer les options de tarification à utiliser dans des scénarios spécifiques
  • Comprendre comment configurer le système pour prendre en charge les besoins en ressources
  • Tirer parti des fonctionnalités de gestion des stocks de Dynamics 365 for Field Service
  • Savoir créer et traiter des commandes d'achat tout au long de leur cycle de vie
  • Déployer et configurer l'application mobile du service sur le terrain
  • Identifier les composants principaux utilisés pour planifier les éléments
  • Configurer l'application pour tirer le meilleur parti des fonctionnalités de planification
  • Personnaliser l'application pour qu'elle réponde au mieux aux besoins de l'organisation
  • Développer des solutions qui peuvent être utilisées pour planifier une ou plusieurs ressources
  • Identifier les options d'extension disponibles dans le cadre de la planification universelle des ressources
Tarif

A partir de 1 930,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Situer le cadre règlementaire du SST
  • Le SST, préventeur de son entreprise
  • Participer à l’évaluation des risques professionnels
  • Réaliser une protection adaptée/isoler et examiner la victime
  • Alerter et faire alerter
  • Secourir la victime de manière appropriée


 

Tarif

A partir de 1 700,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Développement Web avec HTML, CSS3 & Javascript

Proposé par CIT FORMATION INFORMATIQUE

Objectifs de la formation

Développeurs, chefs de projets Web souhaitant développer des sites Web ou applications avec HTML 5 et CSS3.

À l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

  • Disposer des compétences nécessaires au développement d'un site internet full HTML5 / CSS3
  • Savoir produire des pages compatibles avec les différents navigateurs internet
  • Être capable de créer des interactions dynamiques avec l'utilisateur sans développement serveur
  • Comprendre comment tirer parti des dernières nouveautés HTLM5 comme le lecteur vidéo compatible mobiles

METHODES ET OUTILS PEDAGOGIQUES

  • Alternance exposés théoriques et exercices pratiques (80% pratique)
  • Support de cours 

EVALUATION

  • Tout au long de la formation, exercices pratiques permettant au formateur la validation des acquis et des compétences

Public concerné

Développeurs .Net ou Java souhaitant savoir exploiter les possibilités offertes par HTML5 et CSS Chargés de développement d'applications informatiques

Pré-requis

Connaissance internet standard, notions d'algorithmie

Tarif

A partir de 2 965,00 €

Durée

5 jour(s)

Modes
  • Entreprise
  • Distance
  • Centre

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