Formation réglementaire CSE - Consultation économique et financière pour les entreprises à partir de 50 salariés

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Analyser les documents économiques standards tels que le compte de résultats, le bilan et le tableau de financement
  • Identifier et distinguer les différentes formes juridiques d'une entreprise et en expliquer les enjeux
  • Evaluer l'impact environnemental de l'entreprise et expliquer les engagements structurels en matière de climat et de pratiques antipollution
  • Interpréter les résultats annuels de l'entreprise en matière de recherche et développement et de gains issus des aides publiques et crédits d'impôts
  • Préparer efficacement une réunion du CSE en organisant l'ordre du jour et en définissant une organisation pour la tenue de la séance
  • Identifier les indicateurs économiques et les interpréter pour en tirer des conclusions sur la santé financière de l'entreprise
  • Appliquer la procédure d'alerte économique en cas de difficultés économiques de l'entreprise
  • Choisir de recourir à l'assistance d'un expert-comptable en respectant les règles légales et en suivant la procédure de nomination et de restitution du rapport
  • Accompagner la décision de l'employeur en émettant un avis motivé et intelligible après une phase de débats et d'amendements du projet
  • Proposer des solutions et participer à des actions de sensibilisation pour contribuer à améliorer la pratique environnementale de l'entreprise.

M2I


Un leadership dans le domaine de la formation
Voir la fiche entreprise

Tarif

A partir de 1 400,00 €

Durée 2 jours  (14h00)
Modes
  • Centre
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

M2I


Un leadership dans le domaine de la formation
Voir la fiche

Tarif

A partir de 1 400,00 €

Durée 2 jours  (14h00)
Modes
  • Centre
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

Programme

1) Avant la formation

  • Questionnaire de positionnement pour identifier ses propres axes de progrès

2) Pendant la formation

Introduction

  • Présentation de chacun
  • Attentes et objectifs visés de chaque participant
  • Présentation du cadre de la formation
  • Contextualisation des objectifs et des enjeux
  • Emergence des représentations des participants
  • Ajustement du contenu du programme de la formation si besoin

Qu'est-ce qu'une information ?

  • Distinguer les informations périodiques des informations ponctuelles
  • Liens avec la BDES (Base de Données Economiques et Sociales)
  • Comment se présente une information (forme, contenu, périodicité...) ?

Rappel du processus consultatif obligatoire

  • Respect du principe d'antériorité du projet
  • Qualité de l'information et délai d'examen
  • Phases de débats, d'amendements du projet
  • Délivrance d'un avis motivé et intelligible
  • Accompagner la décision de l'employeur

Eclairage sur les documents économiques standards

  • Repérer les indicateurs économiques
  • Lire et analyser un compte de résultats
  • Savoir décrypter le bilan de l'entreprise
  • Déterminer la Prime de Partage de la Valeur (PPV) et son application
  • Déchiffrer un tableau de financement
  • Lexique comptable et financier

Présentation des autres résultats annuels

  • Résultats en matière de politique de recherche et de développement
  • Gains issus des aides publiques et autres crédits d'impôts
  • Procédure d'alerte économique
  • Qu'est-ce qu'un droit d'alerte économique ?
  • Comment y recourir et la procédure

Recourir à l'assistance d'un expert-comptable

  • Règles légales tenant à cette expertise
  • Financement de la mission d'expertise
  • Procédure à respecter (nomination, délais, restitution du rapport)
  • Panorama des jurisprudences portant sur les contestations d'un tel recours

Préparation de la réunion du CSE

  • Principes généraux qui fondent l'utilité d'une préparation
  • Définir une organisation pour la tenue d'une séance préparatoire
  • Prévoir un ordre du jour raisonnable et perspicace

Expertise des formes juridiques d'une entreprise

  • Les enjeux des diverses formes juridiques
  • Les conséquences sur l'emploi et les versements des dividendes
  • Les attentions et vigilances du CSE

L'impact environnemental de son entreprise

  • Enjeux de la loi d'août 2021 sur l'impact environnemental
  • Savoir décrypter les engagements structurels de l'entreprise en matière de climat et de pratique antipollution
  • L'analyse de l'index dédié
  • Améliorer sa pratique environnementale

Exemples de travaux pratiques (à titre indicatif)

  • Autodiagnostic
  • Mises en situation basée sur des cas concrets proposés par les stagiaires et sur des cas réels relatés par la jurisprudence
  • Exercices d'entraînement : quiz sur les définitions et le cadre juridique
  • Atelier collectif : analyse de scénario, mise en situation
  • Brainstorming en sous-groupe
  • Débriefing sur les comportements mis en oeuvre : analyse de pratiques
  • Plan d'action : rédiger son plan d'action personnalisé (PAP), objectifs et actions concrètes

Synthèse de la session

  • Réflexion sur les applications concrètes que chacun peut mettre en oeuvre dans son environnement
  • Conseils personnalisés donnés par l'animateur à tous les participants
  • Evaluation formative (quiz permettant de valider les compétences acquises)
  • Bilan oral et évaluation à chaud

Le contenu de ce programme peut faire l'objet d'adaptation selon les niveaux, prérequis et besoins des apprenants.

Modalités d’évaluation des acquis

  • En cours de formation, par des mises en situation contextualisées évaluées
  • Et, en fin de formation, par un questionnaire d'auto-évaluation

Prérequis

Cette formation ne nécessite pas de prérequis.

Public

Tous les membres titulaires ou suppléants du CSE d'une entreprise à partir de 50 salariés.

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Objectifs de la formation

  • Cerner l’environnement juridique et humain de la gestion administrative des RH
  • S'organiser pour effectuer les différentes tâches relatives à la gestion des absences
  • S'organiser pour effectuer les différentes tâches relatives à la gestion des temps et au départ du salarié
  • Effectuer les démarches nécessaires dans le respect des règles applicables
Tarif

A partir de 2 153,00 €

Durée

3 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Évaluation des compétences acquises via un questionnaires en ligne intégrant des mises en situation.
Tarif

A partir de 3 195,00 €

Durée

6 jours (42 heures)

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Paie dans la restauration

Proposé par GERESO

Objectifs de la formation

  • Établir les bulletins de paie du personnel des Hôtels, Cafés et Restaurants (HCR).
  • Identifier les éléments bruts et nets précisés dans la convention collective HCR.
  • Calculer les réductions de charges spécifiques.
  • Sécuriser la durée du travail dans la restauration.
  • Intégrer les dispositions législatives, réglementaires et conventionnelles du secteur.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

2 jours

Modes
  • Entreprise
  • Distance

Formation Inventions et créations de salariés

Proposé par LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES

Objectifs de la formation

  • Identifier le régime juridique applicable aux inventions et créations de salariés
  • Évaluer les conséquences financières des inventions et créations des salariés
  • Déterminer une politique interne de rémunération des inventions et créations de salariés
Tarif

A partir de 1 236,00 €

Durée

1 jour

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Formation Cartographie des risques fiscaux en IS

Proposé par LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES

Objectifs de la formation

  • Évaluer précisément les risques fiscaux encourus (droits en principal, intérêts, pénalités)
  • Identifier les risques fiscaux qui pèsent sur l'entreprise à partir de l'étude des comptes de bilan
  • Examiner les sujets fréquemment soulevés par l'administration en cas de contrôle fiscal des produits et charges comptabilisés
Tarif

A partir de 1 421,00 €

Durée

1 jour

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Créer un site Internet sur Wix à partir de zéro, fonctionnel et indexé
  • Ajouter, supprimer, mettre à jour les contenus
  • Modifier la mise en page
  • Ajouter des applications de Wix App Market
  • Connecter votre nom de domaine
  • Héberger votre site chez Wix.
Tarif

A partir de 1 680,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Comprendre la législation sociale en matière de harcèlement sexuel et agissements sexistes
  • Assurer son rôle de référent vis des salariés et assurer l’interface avec les autres élus et la Direction de l’entreprise
  • Alerter les parties prenantes, conseiller et orienter les salariés
Tarif

A partir de 850,00 €

Durée

1j / 7h

Modes
  • Entreprise

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Utiliser à partir de la ligne de commande les fonctionnalités d'infrastructure AWS standards telles qu'Amazon Virtual Private Cloud (Amazon VPC), Amazon Elastic Compute Cloud (Amazon EC2), Elastic Load Balancing (ELB) et AWS Auto Scaling
  • Utiliser AWS CloudFormation et d'autres technologies d'automatisation afin de produire des piles de ressources AWS
  • Créer des réseaux privés virtuels avec Amazon VPC
  • Déployer des instances Amazon EC2 à l'aide d'appels de ligne de commande et résoudre les problèmes les plus courants liés aux instances
  • Surveiller l'état des instances Amazon EC2 et des autres services AWS
  • Gérer les identités, les autorisations AWS et la sécurité dans le Cloud AWS
  • Gérer la consommation des ressources d'un compte AWS à l'aide des balises, d'Amazon CloudWatch et d'AWS Trusted Advisor
  • Sélectionner la meilleure stratégie à adopter pour créer des instances Amazon EC2 réutilisables
  • Configurer un ensemble d'instances Amazon EC2 qui se lancent en arrière-plan d'un équilibreur de charge
  • Résoudre les problèmes de définition basique d'une pile AWS CloudFormation.
Tarif

A partir de 2 445,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

- Connaitre l'histoire du Cloud Computing et son impact sur les entreprises et l'architecture du SI - Comprendre les concepts clés de conception pour utiliser l'infrastructure, les plateformes et les applications "As A Service" - Comprendre les impacts du Cloud Computing sur la gestion des services - Connaitre les points de vue de consommateurs et de fournisseurs sur la mise en place des environnements Cloud - à‰valuer une architecture de solution Cloud - Appréhender la migration et la transition vers un environnement Cloud.
Tarif

A partir de 2 075,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Prendre du recul sur ses pratiques et réfléchir à des contrôles adaptés pour fiabiliser la paie et la DSN.
  • Optimiser l'efficacité, le fonctionnement et la communication du service paie.
  • Faire face à un contrôle URSSAF.
Tarif

A partir de 1 550,00 €

Durée

2 jours (14 heures)

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

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