Formation : Recrutement 4.0 - maîtrisez l'art du recrutement augmenté par l'IA
Public admis
- Salarié en Poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Etudiant
Financements
Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel
Objectifs de la formation
- Comprendre les opportunités de l’intelligence artificielle dans votre stratégie de recrutement à chaque étape du processus
- Intégrer des solutions d’intelligence artificielle dans votre contexte professionnel : Aligner l’outil avec les objectifs et valeurs votre entreprise
- Utiliser des outils d'analyse augmentée via l’IA pour améliorer votre guide d’entretien et accompagner vos décisions
| Tarif |
A partir de 1 450,00 € |
| Durée | 2 Jours - 14 Heures |
| Modes |
|
| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
| Tarif |
A partir de 1 450,00 € |
| Durée | 2 Jours - 14 Heures |
| Modes |
|
| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
Programme
Clarifier le besoin en compétences et élaborer une fiche de poste efficace
- Cartographie des compétences actuelles avec l'aide de l'IA et exploration des opportunités de mobilité interne
- Priorisation des compétences techniques et comportementales avec un soutien IA
- Répartition des responsabilités entre le Manager et les Ressources Humaines optimisée par l'IA
Cas pratique : étalonner une grille d'évaluation des compétences en termes de savoir, savoir-faire, et savoir-être grâce à l'IA en fonction de la fiche de chaque métier à recruter
Optimiser la communication de recrutement
- Stratégie de recherche assistée par l'IA : utilisation de CVthèques, sourcing et réseaux sociaux
- Rédaction d'annonces de recrutement plus attractives grâce à l'assistance IA
- Focus sur le recrutement via les réseaux sociaux, avec des recommandations IA
Cas pratique : rédiger une offre d'emploi avec la technique AIDA (Accroche, Intérêt, Désir, Action) boostée à l'IA
Renforcer la marque employeur
- Utilisation de l'IA pour construire et développer la marque employeur
- Assistance IA pour identifier et formaliser les valeurs de l'entreprise
- Autodiagnostic de la marque employeur facilité par l'IA
Cas pratique : définir un storytelling inspirant avec l'IA pour booster sa marque employeur
Présélectionner les Candidats
- Tri des candidatures assisté par l'IA en utilisant une grille de lecture
- Évaluation de la motivation à distance avec des conseils IA
- Gestion des cas d'absence de retours ou de retours non qualitatifs assistée par l'IA
Cas pratique : utilisation de l'IA pour définir une grille d'entretien efficace avec les questions clés à poser sur la personnalité, des soft-skills, les compétences techniques et les motivations du candidat
Définir les informations à obtenir en entretien
- Utilisation de l'IA pour identifier les points à approfondir selon les profils des candidats et créer une grille d'entretien
- Connaissances IA des questions à éviter et des principes de non-discrimination
- Focus sur les nouveaux types d'entretien et les outils d'évaluation disponibles avec des recommandations IA
Cas pratique : utiliser l'IA pour disposer d'une interprétation de la personnalité du candidat et de ses motivations et de la corrélation aux besoins du poste
Les incontournables d'un bon entretien de recrutement
- Respect des règles d'OR et des étapes clefs assisté par l'IA
- Présentation attractive des postes soutenue par l'IA
- Maîtrise des techniques de questionnement et de reformulation avec l'aide de l'IA
- Analyse des motivations du candidat assistée par l'IA
Cas pratique : rédaction d'une grille d'analyse des soft-skills et de la personnalité du candidat
Adapter son attitude et maîtriser l'écoute active
- Utilisation de l'IA pour créer un climat de confiance et analyser le profil comportemental du candidat
- Vérification de la véracité des informations avec des techniques de spécification IA
- Préparation d'une grille d'évaluation du comportement et identification des principaux traits de personnalité assistées par l'IA
Réussir l'évaluation des candidats et la décision finale
- Évitement des erreurs fréquentes en recrutement avec l'aide de l'IA
- Sélection du candidat final avec l'IA et les autres décisionnaires
- Assurer une intégration réussie dans l'entreprise avec l'utilisation du kit d'intégration et la sélection d'un tuteur assistées par l'IA
- Gestion du vivier de candidats facilitée par l'IA pour devenir un "RH Community Manager" efficace et créer une CV-thèque optimale
Cas pratique : gérer l'intégration du candidat en mode projet avec une approche augmentée par l'IA
Prérequis
- Avoir une connaissance des processus RH traditionnels en matière de recrutement
- Les participants sont invités à venir avec des offres d'emplois qu'ils ont publiés et des fiches de postes de leur entreprise pour personnaliser davantage la formation
Public
- Responsables RH, consultants en RH
- Responsables de la formation et du développement
- Toute personne impliquée dans la prise de décision stratégique à la gestion du personnel
Ces formations pourraient vous intéresser
Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Expliquer la philosophie des Design Patterns
- Catégoriser les patterns
- Reconnaître les principaux patterns
- Transformer les patterns en code
- Mettre en oeuvre les Design Patterns dans une architecture Web
- Utiliser les outils d'IA pour intégrer des Design Patterns dans un projet.
| Tarif |
A partir de 1 680,00 € |
| Durée |
3j / 21h |
| Modes |
|
IA génératives (ChatGPT, GPT-4, Dall-E 2, Stable Diffusion) pour utilisateurs avancés et développeurs
Proposé par ENI ServiceObjectifs de la formation
- Appréhender le fonctionnement et l'architecture des outils d'IA générative.
- Identifier et analyser les usages de l'IA générative dans divers secteurs d'activité.
- Créer et optimiser des illustrations automatisées avec des prompts avancés.
- Utiliser des LLM et Transformers pour automatiser des tâches avec l'IA.
- Utiliser l'IA générative pour créer des synthèses à partir de diverses sources d'information.
- Concevoir et connecter un chatbot à des services d'API de l'IA générative.
- Exploiter les outils libres et open source comme alternatives aux plateformes propriétaires.
- Développer un chatbot fonctionnel en mode hors-ligne avec des outils open source.
| Tarif |
A partir de 1 750,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Bâtir une stratégie de communication en accord avec celle de l’entreprise
- Maitriser votre communication interne et externe pour attirer et fidéliser les talents
- Evaluer l’impact de votre marque employeur sur la qualité du recrutement et de l’engagement des salariés
| Tarif |
A partir de 1 550,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
|
Formation ChatGPT par la pratique : IA générative, Prompt Engineering et Chatbot
Proposé par PLB CONSULTANTObjectifs de la formation
À l'issue de cette formation ChatGPT par la pratique, vous aurez acquis les connaissances nécessaires pour :
- Décrypter les principes essentiels de l'IA et reconnaître ses applications potentielles dans divers domaines d'activité
- Confectionner des prompts pertinents pour orienter et exploiter efficacement les modèles d'IA
- Utiliser l'IA pour accroître la réalisation dans ses tâches d'une façon exponentielle
- Comprendre l'importance et les différentes applications possibles pour les chatbots
| Tarif |
A partir de 1 480,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Décrire le processus de développement des microservices
- Mémoriser l'état de l'art dans l'exposition des API microservices
- Déployer plusieurs instances d'un même microservice
- Mettre en place un load balancer / gateway de microservices
- Manipuler quelques outils pour sécuriser les microservices.
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
3j / 21h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Trouver des données
- Sélectionner des données et les organiser en utilisant un tableur et des outils en ligne
- Construire des infographies et des cartographies lisibles et interactives.
| Tarif |
A partir de 1 340,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Découvrir les différentes étapes d’une vente réussie.
| Tarif |
A partir de 250,00 € |
| Durée |
5 heures 25 minutes |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Identifier les risques et enjeux associés à un recrutement en utilisant des méthodes d'analyse des risques et des outils de collecte de données
- Appliquer une démarche systématique pour mener à bien un processus de recrutement en utilisant des étapes clés telles que la planification, la recherche, l'évaluation et la sélection
- Définir des objectifs clairs pour votre projet de recrutement en utilisant une méthode appropriée pour assurer une analyse et une planification efficaces
- Préparer une candidature réussie en utilisant des compétences en rédaction et en communication pour créer un CV, une lettre de motivation, un pitch et un profil de réseau social attractifs
- Identifier et cibler les entreprises qui correspondent à vos objectifs de recrutement en utilisant des techniques de recherche efficaces telles que la recherche en ligne et les réseaux professionnels
- Utiliser des techniques de communication appropriées pour établir une relation professionnelle efficace avec les entreprises ciblées
- Planifier et mener des entretiens de recrutement réussis en utilisant des compétences en communication pour se présenter, répondre aux questions du recruteur et argumenter votre profil professionnel
- Créer un outil de suivi pour suivre les candidatures, les contacts et les entretiens de recrutement.
| Tarif |
A partir de 1 490,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
Comprendre l’impact de l’IA dans les différentes fonctions commerciales et notamment dans le processus de vente et de prospection.
A l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
- Comprendre comment l'IA générative peut personnaliser les messages de vente et de prospection
- Apprendre à créer des offres adaptées aux clients avec l'IA
- Explorer ChatGPT pour des applications commerciales
- Utiliser l'IA pour la veille concurrentielle et l'amélioration des processus de vente
METHODES ET OUTILS PEDAGOGIQUES
- Alternance exposés théoriques et exercices pratiques (80% de pratique
- Support de cours adapté
- Assistance téléphonique gratuite et illimitée
EVALUATION
- Evaluation formative au travers de nombreux exercices tout au long de la formation permettant de valider les compétences acquises
- Attestation de stage
- Emargement quotidien d’une feuille de présence
ACCESSIBILITE AUX PERSONNES HANDICAPEES
Pour tout besoin d’accessibilité, contactez Véronique Constantin, référente handicap : v.constantin@cit.fr et/ou consultez nos capacités d'adaptation https://www.cit.fr/uploads/media/LivretAccueilHandicap.pdf
Public concerné
Directeurs commerciaux, chefs des ventes, commerciaux, chargés de clientèle, assistants des ventes
Pré-requis
Connaissances de base en vente et commerce
| Tarif |
A partir de 650,00 € |
| Durée |
1 jour(s) |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Adopter un mode de sourcing et de recrutement attractif pour la génération Z.
- Utiliser une méthodologie efficace pour préparer et mener les entretiens de recrutement.
- Evaluer les compétences, la motivation et le potentiel d’un candidat.
- Faciliter l’intégration des jeunes et encourager leur implication.
| Tarif |
A partir de 990,00 € |
| Durée |
1 jour |
| Modes |
|
