Formation - Mise en oeuvre du Deep Learning

Public admis

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  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

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Objectifs de la formation

  • Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.

IB Cegos


Formations aux technologies et métiers du Numérique
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Durée 3 jours (21 heures)
Modes
  • Entreprise
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  • Centre
Sessions
Lieux Partout en France

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Durée 3 jours (21 heures)
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Programme

1 - Introduction

  • L'avènement du Deep Learning
  • Deep Learning Time line
  • Que peuvent apprendre les machines ?

2 - Réseaux de neurones simples (NNs)

  • Le Perceptron
  • Le Perceptron multi-couches
  • L'entrainement d'un Perceptron
  • Principe de back propagation
  • Les optimiseurs du Deep Learning
  • La régularisation des réseaux de neurones
  • Techniques de réglages des NN
  • Lab : mise en oeuvre d'un Perceptron Multi-couches
  • Lab : mise en oeuvre d'un Perceptron Multi-couches

3 - Réseaux de neurones convolutifs (convolutional neural networks - CNNs)

  • Pourquoi ce type de réseaux
  • Principe de fonctionnement des CNNs
  • Les champs de réceptions locaux
  • Les poids partagés
  • Convolution - notion de Padding
  • Convolution - Principe du calcul
  • Les couches de sous-échantillonnage (pooling)
  • Les CNNs très profonds (DCNNs)
  • Modèles CNNs - Concours ImageNet
  • Architectures DCNNs
  • Mécanisme d'Inception (Google)
  • L'apprentissage par transfert (Transfer Learning)
  • La promesse des réseaux de Capsules
  • Lab : mise en pratique

    Mise en oeuvre de réseaux de neurones convolutifs pour la reconnaissance d'objets simples

    Développement d'un modèle profond par transfer learning et application à la reconnaissance fine d'objets

4 - Réseaux de neurones auto-encodeurs et variationnels (AEs et VAEs)

  • Auto-encodeurs génériques : Principes de fonctionnement ; Choix des fonctions d'encodage/décodage ; L'opération de "déconvolution" ; Usages des auto-encodeurs et modes d'apprentissage
  • Auto-encodeurs variationnels (variational autoencoders ) : Pourquoi les VAEs ; Principes de fonctionnement ; Modèle d'inférence variationnelle ; Fonction de perte des VAEs ; Optimisation : astuce du re-paramétrage ; Exemple de mise en oeuvre d'un VAE ; Différentes variantes courantes des VAEs
  • Lab : Mise en pratique

    Développement et application d'auto-encodeurs au débruitage et à la génération de variations naturelles de données

5 - Réseaux antagonistes génératifs (generative adversial networks - GANs)

  • L’exemple des Deep Fake Faces
  • Taxonomie des modèles génératifs
  • Publication fondatrice des GANs
  • Les GANs, des réseaux en coopétition
  • Modèles générateurs et discriminants
  • Intérêts des GANs
  • Problématiques classiques des GANs
  • Taxonomies des GANs
  • Principes de fonctionnement des GANs standards
  • Principes d’entraînement
  • Approche formelle de l’entraînement
  • Les GANS convolutionnels profonds type DCGANs
  • Focus sur des GANs de référence plus avancés
  • L’apprentissage progressif type PROGANS
  • L’apprentissage conditionnel type CGANS
  • La captation de traits distants type SAGANS
  • L’apprentissage cyclique type CYCLEGANS
  • Le transfert de style type STYLEGANS
  • Synthèse modèles GANS
  • Lab : Mise en pratique

    Mise en oeuvre de GANs convolutionnels profond (DCGANs) sur cas concrets

    StyleGAN appliqué à la génération d’images fines à hautes résolution

6 - Réseaux de neurones séquentiels (RNNs, Transformers, etc.)

  • Introduction
  • Les réseaux neuronaux récursifs simples
  • Les différentes topologies des RNNs
  • L’évanescence et l’explosion des gradients
  • La variante LSTM des RNNs
  • Autre variante : GRULes RNNs bidirectionnels
  • Le Traitement de très longues séquences
  • L’approche pure convolutive du modèle Wavenet
  • Les approches encodeur - décodeur
  • Les réseaux SequenceToSequence simples (seq2sec)
  • L’entraînement d’un réseau seq2seq
  • L’inférence d’un réseau seq2sec
  • Le mécanisme “Attention”
  • Un scoring de correspondance entre éléments
  • Attention : Alignement dynamique des poids
  • Attention : calcul de la fonction d’alignement
  • L’architecture disruptive des Transformers
  • L’approche Key, Value et Query
  • Illustration du calcul d’alignement
  • Un mécanisme Multi-têtes d’attention
  • Qu’apporte un mécanisme Self-Attention
  • Architecture complète des Transformers
  • Hyperparamètres clés des Transformers
  • Lab : Mise en pratique

    Construction d’un Agent Conversationnel (en français) avec un modèle Transformer

7 - Réseaux de neurones profonds auto-apprenants

  • L'apprentissage profond par renforcement (deep reinforcement learning - DRL) : Principes de fonctionnement ; Cadre Markovien ; Notions de valeur d'état et de politique ; Processus de décision Markovien (MDP) ; Résolution par différents apprentissages ; Taxonomies des algorithmes RL
  • Algorithmes profonds basés sur la valeur : Principe d'optimalité de Bellman ; La valeur d'action Q ; Apprentissage profond de la valeur d'action Q ; Principes du fonctionnement des DQN (deep Q network) ; Approche par exploration - exploitation ; La relecture d'expérience (experience replay) ; Principe d'entraînement du réseau Q ; Variante DDQN
  • Algorithmes profonds basés sur la valeur : Méthodes types Gradient de la politique ; Approche REINFORCE : principes et formalisme ; Modélisation de la politique ; Théorème du Gradient de la Politique ; Algorithme REINFORCE
  • Algorithmes mixtes : Variante REINFORCE avec base de référence ; Autres variantes : ACTOR-CRITIC, A2C ; ALFAGO et évolutions
  • Lab : Mise en pratique

    Mise en oeuvre de plusieurs réseaux d'apprentissage par renforcement sur cas concrets

Prérequis

Public

  • Ingénieurs, analystes, responsables marketing
  • Data Analysts, Data Scientists, Data Steward
  • Toute personne intéressée par les spécificités du Deep Learning

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Objectifs de la formation

  • Cette formation fait l'objet d'une évaluation formative.
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Durée

3 jours (21 heures)

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Objectifs de la formation

  • Reconnaître l’interface de Illustrator
  • Utiliser les différents outils
  • Créer des objets vectoriels à partir de formes définies
  • Maîtriser les différentes palettes de couleurs, gérer l’application de couleurs
  • Utiliser un dégradé de couleur linéaire ou radial
  • Appliquer des transparences, utiliser du texte
  • Affecter des effets au texte, connaître les différents formats d’enregistrement
  • Exporter son travail (à destination de l’imprimeur, du web…)
Tarif

A partir de 1 500,00 €

Durée

5j / 35h

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Objectifs de la formation

  • Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
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Durée

3 jours (21 heures)

Modes
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  • Centre

Objectifs de la formation

  • Identifier les principaux bailleurs de fonds privés comme publics se mobilisant sur le financement de la transition énergétique
  • Analyser les principaux risques (financiers et non financiers) sous l'angle des banques sur des projets incluant des technologies de transition
  • Expliquer l'architecture des modèles financiers afférents et l'analyse qu'en font les banques
  • Préciser la terminologie anglo-saxonne du Project Finance et de la transition énergétique
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Modes

Qualité de vie au travail

Proposé par SHURAFORM - FORMAEREM

Objectifs de la formation

Comprendre la QVT
Apprendre à mesurer sa performance.
Savoir amener la QVT au travail.
Savoir prévenir les risques psychosociaux (RPS).
Savoir gérer son stress.
Tarif

A partir de 589,00 €

Durée

3j / 22h

Modes
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Objectifs de la formation

  • Définir le droit au partage et ses limites
  • Analyser les sorties partielles
  • Gérer les biens indivis
  • Comprendre le partage judiciaire
  • Identifier les causes de blocages pour parvenir au partage amiable
Tarif

A partir de 1 129,00 €

Durée

1 jour

Modes
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  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

Identifier les zones à risque majeur en droit du travail
Bien préparer son dossier en prévision d'un litige
Maîtriser les différentes phases et particularités de la procédure prud'homale

Tarif

A partir de 950,00 €

Durée

1 jour - 7 heures

Modes
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  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Apprendre à gérer son temps et ses priorités
  • Prendre conscience de sa relation au temps
  • Gérer les situations ou comportements chronophages
  • S’approprier des méthodes, des techniques et des outils favorisant la gestion du temps
Tarif

A partir de 2 100,00 €

Durée

3 jours

Modes
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  • Distance

Objectifs de la formation

  • Cette formation fait l'objet d'une évaluation formative.
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Durée

1 jour ( 7 heures)

Modes
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  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

  • Planifier les déploiements Exchange Server
  • Planifier et déployer les services de boîtes aux lettres Exchange Server 2016/2019
  • Planifier et déployer le transport des messages
  • Planifier et déployer les accès client
  • Concevoir et mettre en œuvre la haute disponibilité
  • Maintenir Exchange Server 2016/2019
  • Mettre en place la rétention des messages
  • Mettre en place le conformité des messages
  • Concevoir l'archivage et le blocage des messages
  • Concevoir et mettre en œuvre la coexistence des messageries
  • Migrer vers Exchange Server 2016/2019
  • Planifier un déploiement Exchange Server hybride
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Durée

5j / 35h

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  • Centre
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