Formation - Microsoft Azure OpenAI Service - Développement de solutions d’IA générative
Public admis
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- Etudiant
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Objectifs de la formation
- Pendant la formation, le formateur évalue la progression pédagogique des participants via des QCM, des mises en situation et des travaux pratiques. Les participants passent un test de positionnement avant et après la formation pour valider leurs compétences acquises.
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée | 1 jour ( 7 heures) |
| Modes |
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| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
| Tarif |
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| Durée | 1 jour ( 7 heures) |
| Modes |
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| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
Programme
1 - Introduction à Azure OpenAI Service
- Qu'est-ce que l'IA générative
- Décrire Azure OpenAI
- Comment utiliser Azure OpenAI
- Comprendre les fonctionnalités de langage naturel, de génération de code et de génération d'images d'OpenAI
- Décrire l'accès à Azure OpenAI et les stratégies d'IA responsable
2 - Démarrage de Azure OpenAI Service
- Savoir utiliser Azure OpenAI Studio
- Explorer les types de modèles d'IA générative
- Déployer des modèles IA générative
- Utiliser des invites pour obtenir les conclusions des modèles
- Tester des modèles dans le terrain de jeu d’Azure OpenAI Studio
3 - Créer des solutions en langage naturel avec Azure OpenAI Service
- Intégrer Azure OpenAI à votre application
- Utiliser l’API REST Azure OpenAI
- Utiliser le SDK Azure OpenAI
4 - Appliquer l’ingénierie des invites avec Azure OpenAI Service
- Comprendre l’ingénierie des invites
- Écrire des invites plus efficaces
- Fournir un contexte pour améliorer l’exactitude
Prérequis
- Connaître Azure et le portail Azure
- Avoir une expérience de la programmation avec C# ou Python
- Disposez-vous des connaissances nécessaires pour suivre cette formation ? Testez-vous !
Public
- Ingénieur IA
- Data Scientists
- Développeurs logiciels
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Objectifs de la formation
- Planifier un audit interne de processus en évaluant les besoins de son organisation
- Réaliser un guide pour mener les entretiens de l'audit
- Restituer les constatations pour faire de l'audit interne de processus un outil d'amélioration continue
| Tarif |
A partir de 2 010,00 € |
| Durée |
3 jours |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Expliquer le fonctionnement financier d'une entreprise
- Identifier les risques
- Appliquer les bonnes décisions
- Gérer le processus budgétaire
| Tarif |
A partir de 1 390,00 € |
| Durée |
4j / 28h |
| Modes |
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Formation RPS et QVCT : piloter une démarche globale d'amélioration des conditions de travail
Proposé par LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCESObjectifs de la formation
- Cerner les enjeux et le périmètre de la QVCT et des RPS
- Construire et piloter une démarche d'amélioration des conditions de travail
- Mobiliser et communiquer autour de la QVCT et de la prévention des RPS
- Mettre en place un plan d'actions d'amélioration des conditions de travail
- Agir sur les trois niveaux de prévention dans la démarche d'amélioration des conditions de travail
| Tarif |
A partir de 3 929,00 € |
| Durée |
5 jours |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Être capable de mener un projet selon la méthode agile
- Comprendre les démarches itératives et l'expression des besoins
- Maîtriser l'analyse, la conception et la réalisation agile
- Savoir utiliser les indicateurs
| Tarif |
A partir de 1 500,00 € |
| Durée |
2 jours |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Comprendre le concept de Synthesia et son application dans le monde moderne
- Maîtriser les bases techniques de la plateforme
- Concevoir un scénario pédagogique utilisant Synthesia pour un projet spécifique
- Mettre en oeuvre les bonnes pratiques pour optimiser la qualité et l'efficacité des productions
| Tarif |
A partir de 1 390,00 € |
| Durée |
1j / 7h |
| Modes |
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Formation Arrêt maladie et congés payés : les implications en droit social et les conséquences opérationnelles de la loi du 22 avril 2024
Proposé par LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCESObjectifs de la formation
- Analyser les adaptations apportées par la loi du 24 avril 2024 en matière d'arrêt de travail et de congés payés
- Mesurer les conséquences pratiques sur la gestion des arrêts de travail et des CP
| Tarif |
A partir de 390,00 € |
| Durée |
2 heures |
| Modes |
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Formation La holding patrimoniale, outil de gestion et de transmission d'un patrimoine
Proposé par LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCESObjectifs de la formation
- Mesurer l'intérêt du recours à une société holding patrimoniale tant en matière de gestion que de transmission de patrimoine
- Identifier les critères de choix de la forme sociale à adopter et le régime fiscal associé
- Utiliser les techniques d'optimisation fiscale offertes par les sociétés holdings
| Tarif |
A partir de 1 236,00 € |
| Durée |
1 jour |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Comprendre les différents types de crises et les fondamentaux de leur gestion
- Maîtriser le rôle du manager en situation de crise
- Appréhender les mécanismes psychologiques en période de crise
- Anticiper les situations de crise
- S’organiser en temps de crise
- Acquérir les principes de la communication en crise
- Capitaliser le vécu pour devenir plus résilient
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Identifier les spécificités juridiques des marchés de travaux
- Pratiquer les différentes étapes, de la phase de passation au suivi de l'exécution
- Gérer l'exécution financière des marchés de travaux et prévenir les litiges
| Tarif |
A partir de 2 010,00 € |
| Durée |
3 jours - 21 heures |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Créer et utiliser des fonctions personnalisées
- Optimiser le code en utilisant des variables de type tableau
- Créer et utiliser des procédures évènementielles sur les objets Excel
- Créer et gérer des formulaires personnalisés
- Piloter des applications Microsoft à l'aide de l'automation
- Manipuler des fichiers et des dossiers
| Tarif |
A partir de 800,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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