Formation - Maîtriser les outils de facilitation et d'intelligence collective
Qualiopi
Objectifs pédagogiques
- Fédérer un groupe autour d'un objectif commun.
- Exploiter les idées du collectif et les points de vue de chacun.
- Engager le collectif dans la mise en œuvre d'un plan d'actions.
Programme de la formation
Avant
- Un questionnaire de positionnement avant la formation, un premier outil à tester.
Pendant - En groupe
1 - Favoriser l'inclusion du groupe autour du thème ou du projet
- Obtenir des avis sincères et savoir exploiter les ressentis négatifs.
- Méthodes et outils : arbre à personnages, Sad-Mad-Glad.
2 - Définir un objectif collectif
- Équilibrer le poids des différents points de vue sur un sujet.
- Méthodes et outils : Le speed boat des innovation games, le SCORE de Robert Dilts.
3 - Produire des idées
- Faire en sorte que chacun se sente écouté et impliqué.
- Méthodes et outils : World café, 1-2-4-All, TRIZ pour faire émerger les idées, la facilitation graphique pour clarifier la pensée collective.
4 - Engager le collectif dans un plan d'actions
- Conjuguer réalisme des actions et enthousiasme pour la mise en œuvre.
- Méthodes et outils : le dot voting, la flèche d'action, l'étoile de mer pour définir le plan d'actions ; le ROTI pour évaluer le processus d'intelligence collective.
5 - Faciliter l'intelligence collective en groupe restreint
- Résoudre un problème individuel tout en tirant des enseignements collectifs.
- Méthode : le processus de co-développement.
Après - Mise en œuvre en situation de travail
- Un module e-learning : "8 outils pour des réunions plus collaboratives" et un programme de renforcement : "Un défi par semaine pendant 7 semaines".

Proposé par
CEGOS
"Leader international de la formation professionnelle et continue"
À partir de
1530 €
Durée
2 jours (14 heures)
Localisation
Partout en France

Proposé par
CEGOS
À partir de
1530 €
