Formation : Certification et fiabilisation des comptes à l'hôpital
Public admis
- Salarié en Poste
- Demandeur d'emploi
- Entreprise
- Etudiant
Financements
Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel
Objectifs de la formation
- Appréhender les enjeux de la certification et de la fiabilisation des comptes
- Identifier les besoins d'ajustement de votre organisation
- Mettre en place une démarche de contrôle interne comptable
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée | 2 Jours - 14 Heures |
| Modes |
|
| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée | 2 Jours - 14 Heures |
| Modes |
|
| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
Programme
Jour 1 de la formation
LA CERTIFICATION DES COMPTES : IDENTIFIER VOS NOUVELLES OBLIGATIONS
Cerner le contexte réglementaire de la certification des comptes
- Présentation de la profession : missions, cadre légal...
- Quels sont les textes et obligations en termes de certification des comptes ? Au-delà des obligations, quel est l’intérêt pour votre établissement de s'y lancer de manière volontaire ?
- Identifier les normes des commissaires aux comptes : normes d'audit, norme de travail, outils de révision, révision informatique
- L'exemple de la certification des comptes de la Sécurité Sociale
- Les particularités de l'hôpital : référentiel M21, séparation ordonnateur et comptable, rôle des différents acteurs au sein de l'établissement...
Présentation d'une mission de certification des comptes et des attentes du commissaire aux comptes
- Phase d’approche et d’identification des risques
- Phase d’intérim et de revue du contrôle interne
- Phase d’audit des comptes et de clôture
- Émission du rapport de certification
Cas pratiques :
- L'exemple de l'audit d'un cycle comptable
- Les groupes de travail pour la certification des comptes : quels sont les premiers résultats de la cour des comptes, la DGFIP, la DGOS, les ARS...?
Le contrôle interne, un pré-requis indispensable à la certification
- La définition et le champ d’intervention du contrôle interne : les procédures, les organisations, les outils
- L'importance des systèmes d’information et de la maîtrise des flux et des processus
- Les acteurs du contrôle interne : de l’ordonnateur au comptable
Expliquer le point de vue de la cour des comptes sur les points de vigilance nécessaires sur les exercices comptables des hôpitaux publics
Cas pratique : identifier les points de vigilances nécessaires sur les exercices comptables des établissements de santé publics
- La valorisation du bilan
- Les subventions
- La gestion des provisions (CET, investissement)
- Les encours clients
- La gestion des stocks et les pertes sur créances irrécouvrables
- Les reports de charges sur l’exercice suivant nuisant à la sincérité comptable
- Le non-rattachement des charges et des produits, notamment avec le passage à la T2A
- La connaissance imparfaite des actifs immobilisés
- Les dotations aux amortissements insuffisantes pénalisant le renouvellement du patrimoine
La révision comptable
- Comment mettre en place un dispositif de contrôle interne comptable et de révision des comptes ?
- L'identification et la maîtrise des principaux risques comptables
- Les outils de la certification des comptes : le dossier de clôture des comptes, le référentiel comptable et les règles et méthodes applicables (dépréciation, provisionnement, amortissement, comptabilisation...)
Jour 2 de la formation
METTRE EN ŒUVRE UN CONTRÔLE INTERNE COMPTABLE EN PRÉVISION DE LA CERTIFICATION DES COMPTES
Rappel sur le contrôle interne et la maîtrise des risques
- Décoder le COSO 1 et le COSO 2
- Audit interne vs contrôle interne
- Aspects de gouvernance
APPLICATION DU RÉFÉRENTIEL SUR LES PRINCIPAUX CYCLES
Pour les cycles suivants, le formateur reviendra sur les principaux risques et les traitements des points particuliers
Le Cycle Immobilisations
- Les amortissements et l'approche par composants
- La valorisation des immobilisations
- Les immobilisations en cours
- Les provisions réglementées
- La distinction charges et immobilisations
- La production immobilisée
Le Cycle personnel
- Le SIRH
- Les CET
- Les autres éléments variables de paie
- Les provisions pour litiges
- Les rattachements de charges
Le Cycle achat
- Les rattachements
- La gestion des stocks
- Les provisions pour litiges
Le Cycle recettes
- Les différentes sources de recettes et les incidences sur le contrôle interne
- Le recouvrement des créances
- Le déclassement en créance douteuse et le provisionnement des créances
- Le traitement de la TVA
- Le traitement des séjours à cheval
Prérequis
Public
- Directeur d'établissement
- Directeur adjoint
- Directeur financier
- Responsable financier
- Directeur administratif et financier
- Comptable
- Contrôleur de gestion
- Directeur des services économiques/logistiques/achats
- DRH
- Chef de service
- Chef de pôle
- ...
Ces formations pourraient vous intéresser
Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Analyser le marché en utilisant la matrice PESTEL et l'échelle de Porter
- Identifier les forces et les faiblesses de votre entreprise par rapport au marché en utilisant la matrice SWOT
- Synthétiser l'analyse de marché en créant un business canvas
- Déterminer le chiffre d'affaires prévisionnel et la valeur du matériel en cas de reprise
- Réaliser un plan de financement et des comptes de résultats prévisionnels pour 3 ans
- Calculer le coût horaire et le coût de revient
- Expliquer les notions de TVA déductible et collectée
- Calculer le seuil de rentabilité et l'excédent brut d'exploitation
- Etablir les statuts de l'entreprise
- Préparer et présenter un pitch convaincant du business plan.
| Tarif |
A partir de 1 000,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Etablir une analyse financière de comptes consolidés en normes IFRS
- Réaliser l'audit financier d'un groupe
| Tarif |
A partir de 1 390,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Définir les entités organisationnelles (divisions, magasins, organisations d'achats, groupes d'acheteurs)
- Configurer les fiches articles (types d'articles) et les fiches fournisseurs (rôles partenaires)
- Paramétrer la détermination automatique des comptes (classes de valorisation, références de classes de comptes) et la valorisation séparée
- Créer des types de documents d'achat et des types d'imputation
- Paramétrer la détermination des messages (achats et gestion des stocks)
- Créer des codes mouvements.
| Tarif |
A partir de 4 100,00 € |
| Durée |
5j / 35h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Partager la logique et la finalité des opérations de consolidation
- Assimiler le concept d'impôts différés, le mécanisme de la preuve d'impôt et la notion de fonds propres consolidés
- Apprécier l'impact de la stratégie fiscale sur les comptes consolidés
| Tarif |
A partir de 1 294,00 € |
| Durée |
1 jour |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Lire les comptes d'une banque en normes PCEC.
- Utiliser le plan comptable des établissements de crédit (PCEC).
- Comptabiliser des opérations bancaires comptables courantes.
| Tarif |
A partir de 1 560,00 € |
| Durée |
2 jours (14 heures) |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Évaluer le processus d'établissement des comptes consolidés
- Contrôler le périmètre et les méthodes de consolidation
- Mettre en place les contrôles-clés se rapportant aux méthodes d'évaluation et aux retraitements
- Opérer les contrôles liés aux écritures de consolidation
- Détecter les éventuelles erreurs dans la présentation des états financiers consolidés
| Tarif |
A partir de 2 014,00 € |
| Durée |
2 jours |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Adapter votre organisation aux exigences légales et aux évolutions de l'hôpital
- Optimiser la gestion du dossier patient
- Valider les processus d'externalisation et de numérisation
| Tarif |
A partir de 1 450,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Décrire et utiliser les éléments, les stratégies et les outils du concept de sécurité SAP ABAP
- Gérer les comptes utilisateurs
- Créer des autorisations en utilisant le générateur de rôles.
| Tarif |
A partir de 2 460,00 € |
| Durée |
3j / 21h |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
- Agir sur la rentabilité.
- Optimiser la gestion du cash-flow.
- Évaluer un projet ou une entreprise.
- Lire des comptes consolidés.
| Tarif |
A partir de 1 570,00 € |
| Durée |
2 jours (14 heures) |
| Modes |
|
Objectifs de la formation
Maîtriser les spécificités et les enjeux d’un grand compte - Comprendre le fonctionnement et les attentes d’un service achats et d’un grand comptes - Négocier avec un grand compte et un service achats - Rédiger une proposition commerciale percutante - Développer et fidéliser un grand compte, opérer un bon suivi| Tarif |
A partir de 1 475,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
|
