Formation au métier de coach professionnel - Module 3 du parcours accrédité Level 2 par ICF

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • Renforcer les 8 compétences clés de coach définies par ICF.
  • Répondre aux exigences définies par l’École de coaching Cegos et ICF.
  • Réussir les examens pour pouvoir solliciter sa certification individuelle auprès d'ICF.

CEGOS


Leader international de la formation professionnelle et continue
Voir la fiche entreprise

Tarif

A partir de 5 945,00 €

Durée 4,1 jours
Modes
  • Distance
  • Centre
Sessions
Lieux Partout en France

CEGOS


Leader international de la formation professionnelle et continue
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Tarif

A partir de 5 945,00 €

Durée 4,1 jours
Modes
  • Distance
  • Centre
Sessions
Lieux Partout en France

Programme

  • 3ème module du parcours Cegos accrédité Level 2 par ICF.
  • 37 coaching education hours.
  • En + des 29h : mentorings individuels, travaux individuels et en groupe de pairs et examens (écrit + oral) pour une durée au moins égale.

Révision, approfondissement et pratique des compétences 3 et 4 (1 jour)

  • Poser le cadre du niveau 3 :
    • Déroulé des séquences jusqu'aux examens.
    • Constitution des groupes de pairs.
    • Présentation des travaux individuels et en groupes de pairs.
    • Organisation des 5 mentorings individuels.
    • Modalités des examens.
  • Définit et maintient les contrats.
  • Développe un espace de confiance et de sécurité.

Révision, approfondissement et pratique des compétences 2 et 6 (1 jour)

  • Incarne un état d'esprit Coaching.
  • Écoute activement.
  • Mentoring collectif.

Révision, approfondissement et pratique de la compétence 8 (1 jour)

  • Facilite la croissance du client.
  • Boucler :
    • une séance,
    • un coaching.
  • Mener une réunion tripartite de bilan.

Révision et approfondissement de la compétence 1 (téléconférence 2h)

  • Fait preuve d'éthique dans sa pratique.
  • Exploration de cas pratiques.

Révision, approfondissement et pratiques des compétences 5 et 7 (0,5 j - après-midi)

  • Reste en présence.
  • Suscite des prises de conscience.
  • Mentoring collectif.

Consolidation et bouclage (0,5 j - après-midi)

  • Derniers éclaircissements sur les 8 compétences.
  • Présentation collective de cas.

Mentorings individuels

  • Au nombre de 5.
  • Entre chacune des séquences en salle de la formation.
  • Une progression accompagnée dans sa pratique.
  • Avec 3 mentors différents.

Examen écrit et oral

  • Évaluations :
    • Connaissance à l'écrit et pratique à l'oral.
    • Réalisées par 2 coachs (PCC et MCC) extérieurs à l'école.
    • Garantissant un regard expert, neutre et croisé.
  • Déterminent la réussite au parcours Level 2.

Prérequis

Public

  • Professionnel (manager, RH, formation, conseil, enseignement, ...) qui souhaite orienter son activité professionnelle (tout ou partie) vers le coaching.
  • Cadre qui désire mettre en place le coaching interne au sein de son entreprise.

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Objectifs de la formation

Piloter les achats opérationnels :

  • Gérer les risques financiers et contractuels.
  • Maîtriser les coûts et les délais par une démarche d’anticipation.
  • Adopter une approche Qualité et Achats Responsables.
  • Mobiliser et motiver les équipes.
  • Donner une ouverture internationale au service Achats.

Bénéfices participant

  • Accéder à une certification de niveau 6 reconnue.
  • Obtenir une reconnaissance officielle au niveau national.
  • Connaître les meilleures techniques d’achats.
  • Être conseillé durant la formation.
  • Confronter son métier avec d’autres acheteur(se)s.
Tarif

A partir de 10 800,00 €

Durée

36 jours

Modes
  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

Titre professionnel RNCP1267 Bloc 2 - Niveau 4 - Bac
Tarif

A partir de 690,00 €

Durée

7j / 54h

Modes
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

À l'issue de cette formation Adobe XD vous aurez acquis les connaissances et les compétences nécessaires pour :

  • Identifier les bonnes pratiques de conception d'interfaces
  • Créer des interfaces interactives de sites Web et d'applications mobiles
  • Réaliser des parcours de navigation répondant aux besoins des utilisateurs
  • Partager et tester des prototypes pour réaliser des interfaces fonctionnelles
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

Cette formation Hybride (Elearning + Distanciel) permet d'effectuer les évaluations en cours de formation du Titre Professionnel Secrétaire Assistant Médico-Social.


Rappels sur le Dossier Professionnel qui permet de valider la partie pratique de la profession visée en permettant à l’apprenant de développer certains exemples de pratiques auxquelles il aurait pu assister.


Rappels sur les Evaluations en Cours de Formation (ECF) qui permettent de valider l'acquisition des compétences professionnelles par l'apprenant. Les résultats à ces ECF viennent alimenter le livret ECF correspondant qui sera présenté au jury au moment de la certification.


3 Evaluations par bloc de compétences proposées soit 9 évaluations.


La correction et le remplissage du Livret ECF par le formateur référent se fera durant les heures en distanciel.
Tarif

A partir de 515,00 €

Durée

1j / 11h

Modes
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

Titre professionnel RNCP35634 Bloc 3 - Niveau 6 - Bac+3 (Licence, Bachelor, BUT)
Tarif

A partir de 600,00 €

Durée

3j / 25h

Modes
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Compléter vos savoir-faire métiers par la maîtrise des savoir-être aujourd'hui incontournables pour un professionnel efficace
  • Intégrer les comportements et techniques relationnelles permettant de développer votre influence et votre légitimité de manager au sein de votre organisation et auprès de vos équipes
  • Développer les comportements essentiels qui favoriseront les dynamiques de changement
  • Construire des comportements structurés et organisés pour répondre aux logiques d'urgence et d'immédiateté.
Tarif

A partir de 2 100,00 €

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Choisir le contrat le plus adapté.
  • Adapter les contrats au métier de maintenance.
  • Organiser pilotage et suivi du contrat.
Tarif

A partir de 1 235,00 €

Durée

2 jours (14 heures)

Modes
  • Entreprise
  • Distance
  • Centre

Les entretiens comme outils de diagnostic

Proposé par CIT FORMATION INFORMATIQUE

Objectifs de la formation

L’entretien d’évaluation ou l’entretien professionnel sont des actes de management qui doivent s'inscrire dans les pratiques RH en tant qu'outils-pivot du développement individuel des compétences. Ils doivent favoriser la compréhension du travail, la clarification des rôles, l’évolution, la mobilité, l'implication.

Dans le quotidien, cela passe par la formulation et le suivi d’objectifs partagés par le collaborateur et sa hiérarchie.

Ce stage s’adresse à toutes personnes devant conduire des entretiens avec ses collaborateurs :

  • Se repérer dans les différents types d'entretiens : Entretien annuel, entretien de recadrage, entretien Professionnel
  • Faire des entretiens un échange constructif
  • Favoriser l’implication, l’autonomie et l’évolution des collaborateurs
  • Mettre en adéquation les objectifs du service et du collaborateur
  • Établir des contrats d’objectifs
  • Se doter d'outils et de grilles pour faciliter le suivi des collaborateurs
Tarif

A partir de 1 150,00 €

Durée

1 jour(s)

Modes
  • Entreprise
  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

  • Schématiser l'environnement réglementaire et les conditions d'exercice de la profession d'IOBSP de niveau 2
  • Assimiler les enjeux juridiques et fiscaux liés aux opérations de crédit et de services de paiements
  • Intégrer les risques liés au métiers d'intermédiaire en opérations de banque et services de paiements
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

Nous contacter

Modes

Objectifs de la formation

  • Expliquer le cadre légal et les enjeux de l'entretien professionnel
  • Intégrer les entretiens professionnels dans les pratiques managériales
  • Préparer l'entretien professionnel et le bilan à 6 ans
  • Conduire l'entretien professionnel
Tarif

A partir de 1 576,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Entreprise
  • Centre

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