Déontologie et éthique bancaires - E-learning
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Objectifs de la formation
- Connaître les règles de conformité et le cadre de leur application
- Connaître les contraintes et l’organisation induite par les règles de déontologie
- La conformité et le contrôle interne
DEMOS
Leader de la formation professionnelle et du conseil en ressources humaines
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| Tarif |
A partir de 150,00 € |
| Durée | 2 heures 45 minutes |
| Modes |
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| Sessions |
| Tarif |
A partir de 150,00 € |
| Durée | 2 heures 45 minutes |
| Modes |
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| Sessions |
Programme
Connaître les règles de conformité et le cadre de leur application
Des règles déontologiques s’imposent au monde de la communauté financière et bancaire. Elles sont un moyen d’éviter toutes formes de dérapages, tant en matière d’intermédiation financière que bancaire.
- Les formes de dérapage de l’intermédiation financière
Présentation des formes de manquement à la déontologie professionnelle de l’intermédiation financière. - Les formes de dérapage de l’intermédiation bancaire
Présentation des formes de manquement à la déontologie professionnelle de l’intermédiation bancaire.
Connaître les contraintes et l’organisation induite par les règles de déontologie
Les acteurs de la vie bancaire et financière doivent respecter des règles de déontologie internes et externes. Des organismes ont également été créés dans le but d’appuyer le cadre législatif et réglementaire établi.
- Les contraintes déontologiques bancaires et financières externes
Présentation de l’organisation des contraintes déontologiques, bancaires et financières, et des autorités de régulation et de contrôle. - L’organisation des règles déontologiques internes dans la banque et la finance
Présentation de l’organisation des règles internes à la banque et à la finance en matière de déontologie.
La conformité et le contrôle interne
L’accroissement des risques des prestataires de services d’investissement, liés notamment à la complexité des produits financiers, l’externalisation d’activités… ont contribué à un renforcement des obligations de contrôle interne pour assurer une plus grande conformité des opérations.
- Qu’est-ce que la conformité ?
Présentation des différences entre droit, éthique et déontologie et des cinq règles déontologiques de base. - Principales règles de bonne conduite
Exposé des règles de bonne conduite en matière de transactions personnelles, descriptif de ce qu’est une liste d’initiés ou une barrière à l’information.
Prérequis
Cette formation ne nécessite aucun pré-requis.
Public
Collaborateur ou manager souhaitant se familiariser avec le sujet
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Objectifs de la formation
- Acquérir la pratique du conseil en gestion de patrimoine et les compétences pour une approche globale
| Tarif |
A partir de 1 190,00 € |
| Durée |
24 heures 10 minutes |
| Modes |
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Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Manipuler les outils numériques (Excel, Word, Outlook) à votre disposition en respectant les règles essentielles de sécurité
- Rechercher, communiquer et collaborer sur le Web de façon sécurisée avec Outlook, un navigateur Internet et les réseaux sociaux
- Créer du contenu digital simple avec Excel et Word
- Organiser, avec Windows, vos unités de stockage et accéder aux différents réseaux
- Décrire les bons réflexes et les bons usages en toutes circonstances
- Certifier vos compétences digitales.
| Tarif |
A partir de 2 050,00 € |
| Durée |
5j / 35h |
| Modes |
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Discrimination et déontologie : les obligations légales dans les métiers de l'immobilier
Proposé par M2IObjectifs de la formation
A l'issue de cette formation, vous serez capable de :
- Mémoriser les obligations relatives à la discrimination et à la déontologie
- Enumérer les responsabilités et obligations légales des professionnels de l'immobilier
-
Identifier le risque de discrimination dans une vente ou une location
-
Détecter les situations à risques
-
Conduire votre pratique immobilière de manière sécurisée.
| Tarif |
A partir de 700,00 € |
| Durée |
1j / 7h |
| Modes |
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Formation : Secret professionnel et déontologie en santé au travail : ce que vous pouvez dire et ne pas dire
Proposé par COMUNDIObjectifs de la formation
- Maîtriser les aspects juridiques relatifs au secret professionnel
- Jouer un rôle d’alerte sans violer le secret professionnel
- Faire face aux conflits de valeurs
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
1j / 7h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Être capable de relever les défis de demain dans un monde en changement.
- Incarner une posture éthique et responsable.
- Développer une posture plus résiliente et agile.
- Engager les équipes dans une démarche d’innovation ambitieuse.
| Tarif |
A partir de 1 650,00 € |
| Durée |
2 jours (14 heures) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Aborder les produits d’épargne de diversification et connaître les placements-or
- Connaître les produits d’épargne de diversification (à l’exception des placements-or)
| Tarif |
A partir de 80,00 € |
| Durée |
1 heure 55 minutes |
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Objectifs de la formation
- Appréhender les savoirs nécessaires afin de présenter une offre commerciale adaptée aux besoin de la clientèle entreprises
| Tarif |
A partir de 490,00 € |
| Durée |
20 heures 49 minutes |
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Maîtrisez la réglementation de la protection des consommateurs et du surendettement
Proposé par DEMOSObjectifs de la formation
- Découvrir les règles essentielles relatives à la protection des consommateurs et à la lutte contre le surendettement.
| Tarif |
A partir de 150,00 € |
| Durée |
4 heures 25 minutes |
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Objectifs de la formation
A l'issue de cette formation Ethical Hacking v12 vous serez en mesure de:
- Maîtriser une méthodologie de piratage éthique qui pourra aussi bien être utilisée dans un test d'intrusion que dans une situation de piratage éthique
- Obtenir des compétences en piratage éthique hautement recherchées
- Passer l'examen de certification officiel Certified Ethical Hacker 312-50
| Tarif |
A partir de 4 700,00 € |
| Durée |
5j / 35h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Identifier les applications de l'Intelligence Artificielle dans la fonction RH et exploiter les data.
- S’approprier les outils et les applications possibles dans la fonction RH : recrutement, développement, formation et qualité de vie au travail…
- Sélectionner les tâches automatisables dans la gestion des RH.
- Se préparer à l’évolution des compétences RH liées à l’Intelligence Artificielle.
- Garantir une utilisation éthique de l’IA en RH.
| Tarif |
A partir de 1 495,00 € |
| Durée |
2 jours (14 heures) |
| Modes |
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