Comptabilité de la paie

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • Procéder au calcul et à l'enregistrement comptable des charges salariales et patronales.
  • Utiliser une méthodologie fiable pour traiter les écritures comptables liées à la paie et à la gestion du personnel.
  • Enregistrer les opérations de paie dans la comptabilité et calculer les provisions à la clôture de l'exercice.

GERESO


« Évoluer aujourd’hui vers l’excellence de demain »
Voir la fiche entreprise

Tarif

A partir de 1 650,00 €

Durée 2 jours
Modes
  • Centre
  • Entreprise
Sessions

GERESO


« Évoluer aujourd’hui vers l’excellence de demain »
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Tarif

A partir de 1 650,00 €

Durée 2 jours
Modes
  • Centre
  • Entreprise
Sessions

Description

Vous souhaitez mieux maîtriser le processus d'enregistrement des écritures de charges du personnel (cotisations salariales et patronales, salaires, IJSS, indemnités de prévoyance, congés payés...) ? GERESO vous propose une formation dédiée sur ce théme.

Au programme : la comptabilisation des différentes catégories de rémunération, le calcul et l'enregistrement des charges sociales et des taxes assises sur les salaires, le traitement comptable des écritures spécifiques ou encore le régime de l'intéressement et de la participation.

Une formation sur la comptabilité de la paye qui vous apportera des connaissances théoriques et techniques parfaitement à jour du point de vue de la législation ainsi que des clés pratiques pour les mettre en œuvre de façon opérationnelle, sur le terrain !

Programme

Comptabiliser les différentes catégories de rémunération
  • Enregistrement des salaires
  • Rémunérations des dirigeants salariés et non salariés
  • Traitement des avantages en nature
Calculer et enregistrer les charges sociales et les taxes assises sur les salaires
  • Cotisations salariales et patronales : sécurité sociale, assurance chômage, retraite complémentaire et prévoyance
  • Taxes assises sur les salaires : taxe d'apprentissage, participation à la formation professionnelle, taxe sur les salaires, participation à l'effort de construction
Réaliser le traitement comptable des écritures spécifiques
  • Traitement des notes de frais : frais réels ou allocations forfaitaires
  • Indemnités Journalières de Sécurité Sociale (IJSS)
  • Titres restaurant
  • Oppositions sur salaires
  • Prêts au personnel, avances et acomptes
  • Indemnités de fin de contrat (licenciement, rupture conventionnelle, transaction, fin de CDD, retraite)
  • Aides à l'emploi et subventions

Appliquer | Cas pratique : comptabiliser des indemnités versées en cas d'événements particuliers

  • Gratifications versées aux stagiaires
  • Incidences comptables du prélèvement à la source de l’impôt sur le revenu
Comptabiliser les provisions et les charges à payer
  • Provisions pour congés payés
  • Provisions pour rupture du contrat de travail
  • Provisions pour engagements de retraite : Indemnités de Fin de Carrière (IFC)

Appliquer | Cas pratique : calculer une provision pour congés payés

Le régime de l'intéressement et de la participation
  • Présentation des différents régimes existants
  • Schéma de la comptabilisation de la participation et de l'intéressement
Les contrôles périodiques
  • Le rapprochement Brut social / Brut comptable
  • Le rapprochement des comptes 645 avec le livre de paie

Appliquer | Étude de cas

Prérequis

Aucun niveau de connaissances préalables n'est requis

Public

Responsables ou collaborateurs des services paie/comptabilité ou RH

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Objectifs de la formation

  • Comprendre la structure d'un bulletin de paie.
  • Identifier les principaux éléments du salaire brut.
  • Établir des bulletins de paie simples.
Tarif

A partir de 1 545,00 €

Durée

2 jours (14 heures)

Modes
  • Entreprise
  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

  • Appliquer le processus de suivi budgétaire en intégrant les modifications apportées par la réforme GBCP.
  • Exécuter les opérations complexes de rattachements et les écritures de clôture.
  • Analyser les états financiers de l'Ordonnateur et du Comptable.
  • Effectuer une lecture pluriannuelle du budget.
Tarif

A partir de 1 560,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Appliquer les mécanismes de la comptabilité fournisseurs.
  • Contrôler les factures fournisseurs et identifier les règles de déductibilité de la TVA.
  • Effectuer le traitement comptable des factures.
  • Analyser les comptes fournisseurs.
  • Gérer les travaux d'inventaire.
Tarif

A partir de 1 530,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Contrôler les cotisations sociales et leur assiette.
  • Sécuriser ses pratiques en paie (avantage en nature, frais professionnels, cotisations…).
  • Valider les mécanismes d'exonération de cotisations.
  • Préparer un contrôle URSSAF.
Tarif

A partir de 1 605,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Vérifier les règles de calcul de la paie les plus pointues
  • Contrôler la pratique des bulletins complexes et spécifiques
  • Établir le bulletin de paie des contrats particuliers et des dirigeants
Tarif

A partir de 1 450,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Distance
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Maîtriser le contenu des réformes et des évolutions législatives et réglementaires ayant un impact en paie.
  • Évaluer l’incidence pratique de ces modifications sur la paie et les déclarations sociales.
  • Bénéficier de conseils et échanger sur vos pratiques.
Tarif

A partir de 669,00 €

Durée

3 heures 30

Modes
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Comptabiliser et valider les opérations courantes d'achats, ventes et trésorerie.
  • Traiter et comptabiliser la TVA.
  • Traiter les acquisitions et sorties d'immobilisations.
  • Enregistrer les opérations de financement et de placement.
  • Effectuer les contrôles comptables courants.
Tarif

A partir de 1 455,00 €

Durée

2 jours (14 heures)

Modes
  • Entreprise
  • Distance
  • Centre

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Gérer les données de base des clients
  • Traiter les postes non soldés de la comptabilité clients
  • Gérer le processus d'encaissement des clients
  • Traiter les activités de clôture de période de la comptabilité clients.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

3j / 21h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Déterminer les fondements de la comptabilité triple capitaux, notamment les principes clés de la matérialité, de la connectivité et de l'orientation future
  • Analyser les bases du développement durable et son impact sur la comptabilité
  • Evaluer les indicateurs de développement durable pertinents pour les entreprises
  • Apprécier l'importance de la transparence et de la responsabilité en matière de développement durable pour les entreprises
  • Intégrer les considérations environnementales et sociales dans la comptabilité
  • Examiner les défis liés à la mesure et à la communication des impacts environnementaux et sociaux des entreprises
  • Décrire les différents types de rapports environnementaux et sociaux disponibles
  • Elaborer un plan de développement durable pour une entreprise
  • Expliquer les meilleures pratiques pour la présentation de l'information environnementale et sociale dans les états financiers
  • Identifier les opportunités pour les entreprises de créer de la valeur en adoptant des pratiques durables.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Établir des bulletins de paie conformes, de l’arrivée du collaborateur jusqu'à son départ.
  • Répertorier les cas de suspension ou de rupture de contrat et traiter leurs incidences en paie.
  • Appliquer les principes de régularisation progressive des tranches.
  • Mesurer les incidences des réintégrations sociales et fiscales sur la paie.
  • Établir et contrôler les soldes de tout compte.
Tarif

A partir de 5 195,00 €

Durée

8 jours

Modes
  • Centre
  • Entreprise

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