Actualité de la formation 2024

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • Identifier les dernières réglementations et évaluer la mise en œuvre de la réforme de la formation professionnelle
  • Analyser les conséquences pratiques de l’actualité du secteur dans le pilotage de votre plan de développement des compétences
  • Organiser une ingénierie financière plus performante

COMUNDI


votre partenaire compétences
Voir la fiche entreprise

Tarif

A partir de 420,00 €

Durée 3.5 Heures
Modes
  • Distance
  • Entreprise
Sessions
Lieux Partout en France

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Tarif

A partir de 420,00 €

Durée 3.5 Heures
Modes
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Sessions
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Programme

9h-10h

Actualités de notre écosystème formation

  • Loi Avenir professionnel– Bilan à 6 ans des ambitions du nouveau cadre légal de la formation
  • Loi Plein Emploi, France Travail, reconversions professionnelles, emploi des seniors
  • 2024, année charnière d’un nouveau Big Bang de la formation ?

10h-11h

Les orientations financières globales : vision macro et politique, perspectives de financement du système

  • Rénover les modalités de la formation : offres, financements, contrats. Vers un changement de méthode entre le gouvernement et les partenaires sociaux
  • Agir sur la politique du titre : redéfinir une politique de certification en phase avec les besoins de la formations pro
  • Soutenir en 2024 les leviers amorcés : dispositif FNE, apprentissage

Pause 11H-11h30

11h30 - 12h30

Comment les entreprises peuvent financer leur stratégie formation : les nouvelles opportunités

  • Financement des coûts liés à la promotion et la mobilité de vos salariés : avenant PRO-A, règlement de CPF, les métiers en tension dont vous avez besoin
  • Recruter et intégrer les salariés en difficultés : les dispositifs liés à la politique de la ville et la politique handicap
  • Préparer et accompagner les reconversions : le dispositif démissionnaire, les seniors en situation de pénibilité

Prérequis

  • Disposer de connaissances de base en matière de dispositifs et réglementation en formation professionnelle

Public

  • Directeur Formation, responsable et chargé de formation
  • Directeur RH, responsable et assistant RH
  • Formateur
  • Conseiller en Évolution Professionnelle
  • Membre d’un OPCO
  • Membre d'un organisme de formation

Ces formations pourraient vous intéresser

Objectifs de la formation

  • Analyser les dernières évolutions législatives et réglementaires relatives aux pactes d’actionnaires
  • Interpréter la jurisprudence récente
  • Adapter vos pratiques à cette dernière
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

3.5 Heures

Modes
  • Distance
  • Entreprise

Actualité sociale et paie

Proposé par GROUPE LEXOM

Objectifs de la formation

  • Intégrer les dernières modifications intervenues dans le domaine de la paie
  • Actualiser et sécuriser ses pratiques
  • Évaluer les incidences de ces modifications sur les processus de paie
  • Actualiser ses connaissances
Tarif

A partir de 1 390,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Reconnaître un véritable cas de harcèlement et maîtriser ses responsabilités en matière de prise en charge de la situation
  • Mettre en place des actions de prévention spécifiques au harcèlement
  • Réagir quand un salarié se dit harcelé : mener un entretien...
Tarif

A partir de 1 450,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance
  • Entreprise

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Identifier les différentes lois et réformes liées au droit social
  • Décrire les rôles et les responsabilités des référents CSE ou de l'entreprise en matière de prévention et de gestion des problématiques sociales
  • Expliquer la fréquence des entretiens professionnels obligatoires et les conséquences en cas de non-réalisation de ces entretiens
  • Analyser les implications de la réforme de la formation professionnelle prévue par la loi Avenir professionnel sur les employeurs et les salariés
  • Comparer les nouvelles règles de négociation et de représentation des salariés de l'entreprise suite à la fusion des élus Délégués du Personnel, du Comité d'Entreprise et du CHSCT en Comité Social et Economique
  • Evaluer l'impact de la loi Climat du 22 août 2021 sur les attributions générales du CSE et les nouvelles obligations d'information-consultation
  • Analyser les changements apportés par la loi Santé au Travail concernant le suivi médical des médecins du travail
  • Examiner les mesures de sécurisation des contrats de travail, introduites par les ordonnances dites "Macron"
  • Expliquer les modifications des procédures de rupture de contrat de travail et leur impact sur les indemnités de licenciement, la procédure de licenciement et les obligations de reclassement
  • Analyser les conséquences des évolutions et déterminer les perspectives et les options.
Tarif

A partir de 700,00 €

Durée

1j / 7h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Repérer les perspectives offertes par la digitalisation du retail afin de mieux répondre aux attentes, besoins clients
  • Identifier les enjeux de la digitalisation du retail à court et moyen terme pour votre point de vente
  • Planifier efficacement son déploiement digital
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

1j / 7h

Modes
  • Centre
  • Distance
  • Entreprise

Objectifs de la formation

Tout utilisateur qui souhaite, sous la forme d’un atelier pratique, découvrir les fonctionnalités de son Smartphone ou de sa Tablette Android afin d’en avoir un usage complet.
Chaque participant se dotera de son propre Smartphone ou de sa Tablette pour réaliser les travaux pratiques.

A l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

  • Découvrir les principes de base d’un Smartphone ou d’une tablette
  • Utiliser Internet et la messagerie sur son smartphone ou sur sa tablette
  • Utiliser les applications intégrées et le multimédia
  • Savoir télécharger et gérer ses fichiers
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

1 jour(s)

Modes
  • Entreprise
  • Distance

Actualité de la paie

Proposé par GROUPE LEXOM

Objectifs de la formation

  • Examiner les dernières évolutions en matière de pratique de la paie
  • Communiquer dans l'entreprise sur l'actualité de la paie
  • Informer les salariés des dernières nouveautés paie
Tarif

A partir de 1 390,00 €

Durée

1j / 7h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Comprendre les dernières évolutions législatives et réglementaires en droit de la compliance
  • Interpréter la jurisprudence récente en droit français et droit européen
  • Anticiper les nouvelles pratiques qui en découlent
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

3.5 Heures

Modes
  • Distance
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Appréhender la législation en matière d’achat public durable
  • Sécuriser vos phases de passation et d’exécution en prenant en compte les normes environnementales
  • Anticiper les prochaines dispositions réglementaires à venir
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

3.5 Heures

Modes
  • Distance
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Présenter l’organisation du secteur bancaire, les grandes lignes de la réglementation bancaire et des contraintes de la profession
  • Expliquer synthétiquement comment fonctionne une banque
  • Présenter les produits et services offerts par les banques à leur clientèle (particuliers ou entreprises)
  • Mettre l’accent sur l’évolution des modes de distribution “l’omnicanal” et ses conséquences
Tarif

A partir de 1 550,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Entreprise

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