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Voies d'accès | Composition des Jurys |
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Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant Autorisé |
Un jury d’examen est composé de 5 à 6 membres, avec dans le détail : * 2 représentants de la profession chefs d’entreprise titulaires du Brevet de Maîtrise, * 1 professionnel salarié au moins titulaire d’un titre ou diplôme de niveau 4 du secteur professionnel, * 1 Formateur du domaine professionnel et 1 ou 2 Formateurs des domaines généraux/transverses. Les membres extérieurs sont les représentants de la profession (artisans et salariés), soit au minimum 50 % du jury. La représentation professionnelle (employeurs et salariés) équivaut au moins à 50 % du jury. Ces 50 % sont constitués pour 2/3 d’employeurs, pour 1/3 de salariés. |
En contrat d’apprentissage Autorisé |
Un jury d’examen est composé de 5 à 6 membres, avec dans le détail : * 2 représentants de la profession chefs d’entreprise titulaires du Brevet de Maîtrise, * 1 professionnel salarié au moins titulaire d’un titre ou diplôme de niveau 4 du secteur professionnel, * 1 Formateur du domaine professionnel et 1 ou 2 Formateurs des domaines généraux/transverses. Les membres extérieurs sont les représentants de la profession (artisans et salariés), soit au minimum 50 % du jury. La représentation professionnelle (employeurs et salariés) équivaut au moins à 50 % du jury. Ces 50 % sont constitués pour 2/3 d’employeurs, pour 1/3 de salariés. |
Après un parcours de formation continue Autorisé |
* 2 représentants de la profession chefs d’entreprise titulaires du Brevet de Maîtrise, * 1 professionnel salarié au moins titulaire d’un titre ou diplôme de niveau 4 du secteur professionnel, * 1 Formateur du domaine professionnel et 1 ou 2 Formateurs des domaines généraux/transverses. |
En contrat de professionnalisation Autorisé |
* 2 représentants de la profession chefs d’entreprise titulaires du Brevet de Maîtrise, * 1 professionnel salarié au moins titulaire d’un titre ou diplôme de niveau 4 du secteur professionnel, * 1 Formateur du domaine professionnel et 1 ou 2 Formateurs des domaines généraux/transverses. |
Par candidature individuelle Non autorisé |
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Par expérience Autorisé |
* 1 représentant professionnel Chef d’entreprise, * 1 représentant professionnel salarié, * 1 Formateur généraliste, * 1 Formateur professionnel. |
Les modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par équivalence sont définies par chaque certificateur accrédité qui met en œuvre les dispositifs qu’il juge adaptés. Ces modalités peuvent être modulées en fonction du chemin d’accès à la certification : formation initiale, VAE, formation continue.