Ce diplôme est actuellement inactif et a été remplacé par Programme Grande Ecole

J'ai un diplôme "ESC La Rochelle Programme Grande école"

Je sais faire les actions suivantes :

Le titulaire de la certification est un cadre polyvalent dans les disciplines de gestion et de management. Il exerce des activités de gestion en autonomie et des activités d’encadrement (d’unités, de service, de personnes, de projet) dans les différents domaines de l’entreprise : direction d’entreprise, contrôle de gestion, comptabilité, finance, gestion des ressources humaines, marketing, commercial, achats, supply chain, logistique, communication, audit, conseil…

OÙ SUIVRE CETTE CERTIFICATION ?

Détails du diplôme

Quelles sont les compétences que vous allez apprendre mais aussi comment l'examen va-t-il se passer ?

Compétences attestées :

Pour exercer son activité, le titulaire de la certification doit être capable de : 1/ Déployer la stratégie de l’entreprise dans le cadre de son activité : * Comprendre et intégrer les enjeux de l’entreprise et sa stratégie, * Traduire les axes stratégiques de l’entreprise en objectifs et plans d’action pour son activité, son unité (établissement, département, service…), son équipe, ses collaborateurs. 2/ Piloter l’activité dans la conduite des objectifs * Planifier, organiser, diriger et contrôler tous les aspects de son activité, * Définir et utiliser des outils de pilotage de l’activité, analyser les écarts et mettre en place des actions correctives. * Gérer et mobiliser de façon optimale les ressources à sa disposition. * Gérer et mobiliser son équipe dans la conduite des objectifs, la contribution à la performance de l’entreprise, la satisfaction des clients internes et externes, la résolution de problèmes. 3/ Communiquer en interne et en externe : * Communiquer efficacement à l’écrit, à l’oral, en français, en anglais dans toutes situations liées à son activité, telles que l’animation de réunion, le reporting à un Comité de Direction, la négociation d’une offre commerciale, la gestion de projet au sein d’une équipe multiculturelle, la communication externe de l’entreprise (interview, communiqué de presse…)… 4/ Appréhender son activité dans son environnement * Appréhender l’entreprise, son activité, ses parties prenantes avec une vision globale et interagir avec toutes les parties prenantes de l’entreprise et de son environnement, que ce soit dans un environnement national ou international ou dans un contexte multiculturel. * Recueillir, analyser, synthétiser et interpréter les données nécessaires à son activité et proposer des solutions, prendre des décisions tout en étant conscient des impacts en termes de responsabilité sociétale des entreprises (RSE). * Appréhender les évolutions de son activité, de son métier dans un environnement global, en termes de compétences attendues, de perspectives d’évolution et définir son plan de développement personnel et professionnel dans une stratégie d’employabilité.

Voies d'accès à la certification :

Voies d'accès Composition des Jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
Autorisé
Le Président du Jury désigné par le Recteur d’Académie, le vice-Président désigné par le Recteur, le Directeur Général du Groupe et le Directeur de la formation.
En contrat d’apprentissage
Autorisé
Le Président du Jury désigné par le Recteur d’Académie, le vice-Président désigné par le Recteur, le Directeur Général du Groupe et le Directeur de la formation.
Après un parcours de formation continue
Autorisé
Le Président du Jury désigné par le Recteur d’Académie, le vice-Président désigné par le Recteur, le Directeur Général du Groupe et le Directeur de la formation.
En contrat de professionnalisation
Autorisé
Le Président du Jury désigné par le Recteur d’Académie, le vice-Président désigné par le Recteur, le Directeur Général du Groupe et le Directeur de la formation.
Par candidature individuelle
Autorisé
Le Président du Jury désigné par le Recteur d’Académie, le vice-Président désigné par le Recteur, le Directeur Général du Groupe et le Directeur de la formation.
Par expérience
Autorisé
Membres délibératifs permanents : -directeur du programme ou suppléant -directeur de la formation continue -directeur académique Membres délibératifs convoqués en fonction de la nature des compétences à apprécier : -enseignants chercheurs du cycle conduisant à la certification postulée. -professionnels compétents dans le domaine concerné par la demande de validation ; Membres consultatifs : -secrétaire de séance :assistant de formation.

Segmentation de la certification

Cette certification ne se décompose pas en Blocs de compétences

Les modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par équivalence sont définies par chaque certificateur accrédité qui met en œuvre les dispositifs qu’il juge adaptés. Ces modalités peuvent être modulées en fonction du chemin d’accès à la certification : formation initiale, VAE, formation continue. Ce titre ne fait pas partie des certifications décomposées en blocs de compétences.

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