Diplôme d'études spécialisées en management international (DESMI)

Avec le Diplôme d’Etudes Spécialisées en Management International (DESMI), le titulaire saura : * Écrire des programmes de base en python ; * Programmer des applications de base à l'aide d'Excel VBA ; * Effectuer l'exploration et la visualisation de données en python ; * Analyser et résoudre des situations d'affaires liées à des problèmes de technologie numérique ; * Utiliser des techniques de gestion de pointe ; * Démontrer une expertise sur les concepts clés, les techniques et les tendances dans sa spécialisation ; * Maîtriser diverses disciplines du management et mettre en œuvre un cadre conceptuel ; * Analyser des données; * Appliquer efficacement des connaissances spécialisées pour tirer parti des opportunités actuelles dans leur spécialité; * Comprendre les facteurs critiques les plus importants dans une organisation; * Formuler des solutions stratégiquement appropriées à des défis complexes; * Comprendre, analyser et sélectionner les outils appropriés pour des segments cibles spécifiques; * Analyser des données ; * Synthétiser et analyser des données ; * Communiquer efficacement en anglais ; * Rédiger un rapport d'analyse ou un mémoire ; * Gérer des problèmes organisationnels complexes en utilisant la méthodologie appropriée ; * S'adapter à des évènements imprévus ; * Intégrer différentes compétences et disciplines de gestion pour appuyer ses responsabilités ; * Décrire le processus et les étapes sous-jacentes nécessaires pour réussir un projet ; * Evaluer ses actions en situation professionnelle ; * Organiser les processus de gestion du changement ; * Mettre en application les théories éthiques dans son entreprise ; * Comprendre la contribution des opérations à l'élaboration et à la mise en œuvre de stratégies commerciales fructueuses ; * Concevoir et mettre en œuvre une stratégie international ; * Identifier, interpréter et prévoir les situations de marché et les résultats financiers et les traduire en décisions axées sur les objectifs ; * Appliquer une gamme de théories éthiques appropriés pour analyser des situations professionnelles ; * Résoudre des dilemmes professionnels en utilisant les concepts de la RSE et de l'éthique ; * Créer des procédures pour améliorer l'efficacité des activités ; * Apprendre à reconnaître les interactions entre les différentes entreprises et les parties prenantes externes dans un environnement complexe et interconnecté ; * Appliquer les stratégies de négociation dans des situations multipartites dans un contexte commercial international ; * Maîtriser les sujets liés à la conception, à la planification et au contrôle des industries complexes dans les opérations de fabrication et de service ; * Concevoir des indicateurs de performance dans sa spécialisation ; * Auditer la stratégie et le positionnement global d'une entreprise, synthétiser ses capacités organisationnelles et évaluer son avantage concurrentiel et sa performance ; * Évaluer la qualité des codes d'éthique des entreprises ; * Adhérer aux valeurs de l'entreprise ; * Proposer des solutions créatives au sein d'une organisation ; * Percevoir la collaboration et les conflits et modifier les performances de l'équipe ; * Manager des hommes et les organisations ; * Collaborer avec succès au sein d'une équipe interculturelle ; * Faire preuve de leadership ; * Comprendre les enjeux individuels et collectifs, et les sources de conflits possibles en matière de RH ; * Générer des solutions durables pour les organisations ; * Avoir une vision claire du projet professionnel : fonctions, métiers, secteurs d'activité, types d'entreprises et entreprises cibles, zone géographique souhaitée et identifier les spécificités du marché ; * Développer ses compétences et son comportement nécessaires pour une négociation efficace dans un environnement international.