J'ai un diplôme "CQP Architecte technique"
Je sais faire les actions suivantes :
* Définition du projet d'architecture technique * Conception d'une architecture technique du système d'information * Production et gestion des documents relatifs à l'architecture technique * Contribution au déploiement de l'architecture technique
OÙ SUIVRE CETTE CERTIFICATION ?
Détails du diplôme
Quelles sont les compétences que vous allez apprendre mais aussi comment l'examen va-t-il se passer ?
Compétences attestées :
* Analyser la demande portant sur le projet de conception ou bien d'évolution de l'architecture du SI, à l'aide des moyens et techniques adaptés (questionnaires, entretiens, observations, lecture de documents existants). * Définir, puis formaliser dans une note de cadrage, des hypothèses d’architecture en mobilisant les parties prenantes (experts techniques, métiers), en définissant le cadre (contraintes), en structurant les objectifs auxquels doit répondre le projet d’architecture. * Effectuer une veille technologique et réglementaire afin de maintenir à jour ses connaissances/compétences dans le domaine des SI et d’apporter des réponses techniques nécessaires à la définition du projet d’architecture. * Conduire une mesure d’impact du changement ou de l’évolution technologique dans le système d’information, puis la formaliser afin de déterminer les répercussions sur les moyens informatiques tels que le matériel, les bases de données, le middleware, le système d’exploitation... * Etablir la cartographie technique du système d’information répondant aux besoins et aux contraintes techniques et de sécurité. * Proposer des scénarios d’évolution du système d’information, en garantissant leur intégrité au regard du schéma directeur. * Évaluer le coût des solutions proposées, en termes d’infrastructure et de charge de déploiement, d’installation et de configuration. * Présenter, à un public élargi de décideurs et/ou salariés de façon pédagogique, les scénarios et l’architecture préconisée et argumenter les choix techniques pour obtenir la validation des décideurs. * Élaborer et actualiser le Dossier d’Architecture Technique (DAT) en y intégrant les standards techniques, les schémas d’architecture (plateforme, flux, etc.), la plateforme matérielle (caractéristique, performance) et les principaux processus permettant l’exploitation d’un service. * Recenser, à la lecture des documents techniques (documents d’exploitation et de migration par exemple), les aspects non conformes au regard du Dossier d’Architecture Technique (DAT) et proposer les modifications à opérer pour les supprimer. * Valider le plan de tests permettant de vérifier la conformité de l’architecture technique et l’absence d’incident technique dans le cadre de scénarii de test prédéfinis. * Préconiser des solutions aux problèmes éventuellement rencontrés. * Gérer une situation de crise en proposant des scénarios de résolution du problème en sollicitant les profils (équipes de spécialistes) adaptés pour limiter l’interruption de service ou rétablir un service dégradé.
Voies d'accès à la certification :
| Voies d'accès | Composition des Jurys |
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Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant Non autorisé |
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En contrat d’apprentissage Non autorisé |
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Après un parcours de formation continue Autorisé |
Le CQP est délivré par un jury paritaire national constitué par la CPNEFP des Bureaux d’études techniques, Cabinets d’Ingénieurs Conseils, Sociétés de Conseils réunie en séance plénière. Le jury paritaire national (la CPNEFP) est constitué de 20 personnes, dont 10 personnes membres du collège employeurs et 10 personnes membres du collège salariés. Le Président du jury paritaire national est le Président de la CPNEFP. Il est composé de 100% de membres extérieurs au parcours du candidat et de 50% de représentants de salariés et 50% de représentants d’employeurs. La CPNEFP, qui constitue le jury, valide la délivrance ou non du CQP, sur la base des résultats obtenus aux évaluations réalisées par le jury professionnel - nommé jury délégué. Le jury professionnel délégué est composé d’un Président de jury, figurant sur une liste spécifique établie par la CPNEFP et dont les membres de la CPNEFP figurent de droit et au même rang sur cette liste, et d’au minimum 2 professionnels parmi la liste des membres de jurys habilités par la CPNEFP. Il est composé de 100% de membres extérieurs au parcours du candidat, de 67% de professionnels qualifiés et de 33% de représentants des salariés ou des employeurs. |
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En contrat de professionnalisation Autorisé |
Le CQP est délivré par un jury paritaire national constitué par la CPNEFP des Bureaux d’études techniques, Cabinets d’Ingénieurs Conseils, Sociétés de Conseils réunie en séance plénière. Le jury paritaire national (la CPNEFP) est constitué de 20 personnes, dont 10 personnes membres du collège employeurs et 10 personnes membres du collège salariés. Le Président du jury paritaire national est le Président de la CPNEFP. Il est composé de 100% de membres extérieurs au parcours du candidat et de 50% de représentants de salariés et 50% de représentants d’employeurs. La CPNEFP, qui constitue le jury, valide la délivrance ou non du CQP, sur la base des résultats obtenus aux évaluations réalisées par le jury professionnel - nommé jury délégué. Le jury professionnel délégué est composé d’un Président de jury, figurant sur une liste spécifique établie par la CPNEFP et dont les membres de la CPNEFP figurent de droit et au même rang sur cette liste, et d’au minimum 2 professionnels parmi la liste des membres de jurys habilités par la CPNEFP. Il est composé de 100% de membres extérieurs au parcours du candidat, de 67% de professionnels qualifiés et de 33% de représentants des salariés ou des employeurs. |
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Par candidature individuelle Autorisé |
Le CQP est délivré par un jury paritaire national constitué par la CPNEFP des Bureaux d’études techniques, Cabinets d’Ingénieurs Conseils, Sociétés de Conseils réunie en séance plénière. Le jury paritaire national (la CPNEFP) est constitué de 20 personnes, dont 10 personnes membres du collège employeurs et 10 personnes membres du collège salariés. Le Président du jury paritaire national est le Président de la CPNEFP. Il est composé de 100% de membres extérieurs au parcours du candidat et de 50% de représentants des salariés et 50% de représentants d’employeurs. La CPNEFP, qui constitue le jury, valide la délivrance ou non du CQP, sur la base des résultats obtenus aux évaluations réalisées par le jury professionnel - nommé jury délégué. Le jury professionnel délégué est composé d’un Président de jury, figurant sur une liste spécifique établie par la CPNEFP et dont les membres de la CPNEFP figurent de droit et au même rang sur cette liste, et d’au minimum 2 professionnels parmi la liste des membres de jurys habilités par la CPNEFP. Il est composé de 100% de membres extérieurs au parcours du candidat, de 67% de professionnels qualifiés et de 33% de représentants des salariés ou des employeurs. |
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Par expérience Autorisé |
Le CQP est délivré dans le cadre de la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) par un jury VAE. Le jury VAE est constitué de 4 personnes, dont 2 personnes membres de la CPNEFP - 1 représentant du collège employeurs et 1 représentant du collège salariés – et 2 professionnels habilités par la CPNEFP en tant que membre de jury professionnel. Le Président du jury VAE est un membre de la CPNEFP. Il est composé de 100% de membres extérieurs au parcours du candidat, 50% de professionnels, 50% de représentants salariés et 50% de représentants employeurs. Le jury VAE évalue et valide l’obtention du CQP. |
Segmentation de la certification
Cette certification se compose de 4 Blocs de compétences
Les modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par équivalence sont définies par chaque certificateur accrédité qui met en œuvre les dispositifs qu’il juge adaptés. Ces modalités peuvent être modulées en fonction du chemin d’accès à la certification : formation initiale, VAE, formation continue.
RNCP34366BC01 - Définir le projet d'architecture technique
- * Analyser la demande portant sur le projet de conception ou bien d’évolution de l’architecture du SI, à l’aide des moyens et techniques adaptés (questionnaires, entretiens, observations, lecture de documents existants). * Définir, puis formaliser dans une note de cadrage, des hypothèses d’architecture en mobilisant les parties prenantes (experts techniques, métiers), en définissant le cadre (contraintes), en structurant les objectifs auxquels doit répondre le projet d’architecture. * Effectuer une veille technologique et réglementaire afin de maintenir à jour ses connaissances/compétences dans le domaine des SI et d’apporter des réponses techniques nécessaires à la définition du projet d’architecture.
RNCP34366BC02 - Concevoir une architecture technique du système d'information
- * Conduire une mesure d’impact du changement ou de l’évolution technologique dans le système d’information, puis la formaliser afin de déterminer les répercussions sur les moyens informatiques tels que le matériel, les bases de données, le middleware, le système d’exploitation… * Etablir la cartographie technique du système d’information répondant aux besoins et aux contraintes techniques et de sécurité. * Proposer des scénarios d’évolution du système d’information, en garantissant leur intégrité au regard du schéma directeur. * Evaluer le coût des solutions proposées, en termes d’infrastructure et de charge de déploiement, d’installation et de configuration. * Présenter, à un public élargi de décideurs et/ou salariés de façon pédagogique, les scénarios et l’architecture préconisée et argumenter les choix techniques pour obtenir la validation des décideurs.
RNCP34366BC03 - Produire et gérer des documents relatifs à l'architecture technique
- * Élaborer et actualiser le Dossier d’Architecture Technique (DAT) en y intégrant les standards techniques, les schémas d’architecture (plateforme, flux, etc.), la plateforme matérielle (caractéristique, performance) et les principaux processus permettant l’exploitation d’un service. * Recenser, à la lecture des documents techniques (documents d’exploitation et de migration par exemple), les aspects non conformes au regard du Dossier d’Architecture Technique (DAT) et proposer les modifications à opérer pour les supprimer.
RNCP34366BC04 - Contribuer au déploiement de l'architecture technique
- * Valider le plan de tests permettant de vérifier la conformité de l’architecture technique et l’absence d’incident technique dans le cadre de scénarii de test prédéfinis. * Préconiser des solutions aux problèmes éventuellement rencontrés. * Gérer une situation de crise en proposant des scénarios de résolution du problème en sollicitant les profils (équipes de spécialistes) adaptés pour limiter l’interruption de service ou rétablir un service dégradé.
