SOC – Security Manager
Public admis
- Salarié en Poste
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- Entreprise
- Etudiant
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Objectifs de la formation
- Identifier et comprendre les enjeux de la sécurité des systèmes d'information et des menaces actuelles
- Maîtriser l'utilisation des Security Information and Event Management (SIEM) pour la détection des incidents de sécurité
- Développer des compétences en matière de stratégie de détection et de traitement des alertes de sécurité
- Acquérir des connaissances approfondies en Threat Hunting, OSINT, et Cyber Threat Intelligence pour anticiper et contrer les menaces
- Analyser et réagir efficacement à des scénarios de compromission, comme les attaques par APT et ransomware
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée | 5 jours - 35 h |
| Modes |
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| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée | 5 jours - 35 h |
| Modes |
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| Sessions | |
| Lieux | Partout en France |
Description
Rejoignez notre formation intensive de 5 jours pour devenir expert en sécurité des systèmes d’information (SSI) et dans la gestion d’un Security Operation Center (SOC).
Programme
Jour 1 : Introduction (7 heures)
- La Sécurité des Systèmes d’Information
- Les menaces sur un Système d’Information : enjeux de la supervision
- Qu’est-ce qu’un Security Operation Center (SOC) ?
- Les missions du SOC
- Les bénéfices d’un SOC
- Les différentes organisations d’un SOC
Jour 2 : La détection des incidents de sécurité (7 heures)
- Présentation des Security Information and Event Management (SIEM)
- Définitions des évènements, alertes et incidents de sécurité
- Les sources d’information dans un SOC
- Format des journaux d’évènements et normalisation
- Exemples de journaux d’évènements
Jour 3 : La stratégie de détection et de traitement des alertes (7 heures)
- Exemple d’attaque et cas d’usage
- Règles SIGMA
- Le principe de positivité
- Analyser les incidents de sécurité
- Reconnaître les phases d’une attaque
- Supervision circonstancielle
Jour 4 : Comprendre les menaces et les acteurs : Threat Hunting, OSINT et CTI (7 heures)
- Cyber Threat Intelligence (CTI)
- Threat Intel Platform (TIP)
- Modèle Diamant
- Tactics-Techniques-Procedures
- STIX / TAXII
- Définition des Indicateurs de Compromission et l'importance du contexte
- Méthodologie des attaques
- Méthode d'investigation Threat Hunting
Jour 5 : Cas d’une compromission (7 heures)
- Scénario 1 (APT)
- Scénario 2 (Ransomware)
Prérequis
- Avoir une bonne connaissance des systèmes d'information et des réseaux
- Posséder des bases en matière de sécurité informatique
- Avoir de l'expérience dans l'administration système ou réseau est un plus, mais pas obligatoire
Public
Cette formation est idéale pour les professionnels IT souhaitant se spécialiser dans la sécurité des systèmes d'information, notamment :
- Les responsables sécurité des systèmes d'information (RSSI)
- Les analystes de sécurité
- Les membres d'une équipe SOC
- Les administrateurs systèmes et réseaux souhaitant se spécialiser dans la sécurité
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Objectifs de la formation
- Analyser ses propres réactions et modes de fonctionnement face à la complexité, la pression, l'incertitude (du contexte, de l'information...)
- Construire des réponses pertinentes, savoir se positionner et gérer ses émotions en environnement complexe ou sous pression
- Développer son agilité pour protéger ses équipes et favoriser la coopération dans les situations professionnelles et managériales les plus difficiles
| Tarif |
A partir de 1 450,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
À l'issue de cette formation Manager ses anciens collègues, vous aurez acquis les connaissances et les compétences nécessaires pour :
- (Se) Préparer à l'annonce de sa nouvelle fonction
- Expliquer son changement de posture
- Reconnaitre les pièges émotionnels pour améliorer ses relations professionnelles
- Gérer des situations difficiles face à d'anciens collègues
| Tarif |
A partir de 1 550,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Mesurer l'efficacité du réseau de distribution.
- Bâtir et mettre en œuvre le plan d'action commercial pour développer son réseau.
- Animer et manager son réseau au quotidien.
| Tarif |
A partir de 1 510,00 € |
| Durée |
2 jours (14 heures) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Repérer et d’analyser les comportements des personnalités difficiles
- Adapter son mode de communication et son mode de management à ces personnalités
| Tarif |
A partir de 1 550,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Apprendre à développer avec Azure DevOps
- Maîtriser la planification Agile
- Configurer un environnement de build moderne, automatiser les builds
- Gérer la qualité du code, créer des pipelines et release automatisés
- Automatiser les tests fonctionnels et de performance
- Gérer Azure Resource Manager (ARM), surveiller des applications avec Application Insights
- Créer des tableaux de bord pour les stats de build et release
| Tarif |
A partir de 1 950,00 € |
| Durée |
3 jours |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Identifier les missions clés de l'office manager.
- Communiquer et créer une ambiance collaborative au sein de l'entreprise ou de l'organisation.
- Régler les situations difficiles et conflictuelles.
- Manager, animer et motiver l'équipe.
- Définir et mener à bien les projets transversaux.
| Tarif |
A partir de 1 445,00 € |
| Durée |
2 jours (14 heures) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
Plus concrètement, cette formation Autodesk Revit Perfectionnement vous aurez acquis les connaissances et les compétences nécessaires pour :
- Structure un projet BIM en vue de manager un projet
- Maitriser les principes de fonctionnement d’une famille d’objets
- Connaitre les gabarits livrés par défaut
- Savoir quelles sont les options standards par catégorie
- Mettre en oeuvre la modélisation d’un objet
- Maitriser le vocabulaire et les libellés
| Tarif |
A partir de 2 350,00 € |
| Durée |
5j / 35h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Évaluation des compétences acquises via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation.
| Tarif |
A partir de 1 535,00 € |
| Durée |
2 jours (14 heures) |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Mobiliser les outils et méthodes du care management permettant de générer de l’énergie collective au service de la marque employeur
- Construire une grille de lecture pour explorer les tensions relationnelles et managériales
- Créer des environnements de travail orientés care pour mieux engager et soutenir ses collaborateurs, même les plus vulnérables
| Tarif |
A partir de 1 550,00 € |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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Objectifs de la formation
- Préparer une prise de décision facilitée et la mise en œuvre d'un plan d'action
- Développer une communication plus fluide et accélérer la créativité
- Développer l'intelligence collaborative et booster la performance
| Tarif |
Contacter l'organisme |
| Durée |
2j / 14h |
| Modes |
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