Formation Paie (niveau 2) : contrôler et sécuriser ses méthodes de calcul

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

  • Etablir la rémunération selon le temps de travail
  • Mettre en œuvre de manière fiable la paie des salariés absents
  • Décomposer le calcul des cotisations sociales
  • Résoudre les difficultés liées aux opérations de fin de paie

LEFEBVRE DALLOZ COMPETENCES


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Tarif

A partir de 2 390,00 €

Durée 3 jours
Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

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A partir de 2 390,00 €

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Description

Établir un bulletin de paie fiable nécessite de contrôler ses méthodes de calcul à chaque étape du processus de paie. La formation « Paie (niveau 2) : contrôler et sécuriser ses méthodes de calcul » permet d’appréhender de manière détaillée les différents modes de calcul de la paie. Elle amène à perfectionner et sécuriser ses opérations de paie liées au temps de travail, aux cas d’absence et de rupture du contrat tout en maîtrisant le calcul des charges sociales.

Programme

Engagement

Vous vous engagez dans votre formation. Connectez-vous sur votre espace participant et complétez votre questionnaire préparatoire. Votre formateur recevra vos objectifs de progrès. Auto-évaluez vos compétences pour suivre vos progrès à l'issue de votre formation.
Etablir la rémunération selon le temps de travail

Traiter les modalités du forfaits et du temps assimilés ou non à du travail effectif

Forfait en heuresForfait en joursTemps assimilés ou non à du travail effectif
  • Atelier : jeu de questions/réponses

Calculer les exonérations sociales et fiscales des heures supplémentaires et complémentaires

Heures supplémentairesHeures complémentaires
  • Cas pratique calculer le déclenchement d'heures supplémentaires

Traiter le cas des repos compensateurs et compte épargne-temps

Repos compensateurs Compte épargne-temps (CET)
  • Cas pratique : illustration chiffrée sur les repos et CET

Traiter les cas spécifiques

Travail de nuitTravail le dimancheTravail les jours fériés
  • Cas pratique : illustration chiffrée
Mettre en oeuvre de manière fiable la paie des salariés absents

Calculer les éléments relatifs aux congés payés

Droits à congés payés pour les temps complet et partielValorisation de l'indemnité de congés payés (méthode du maintien ou du dixième)
  • Cas pratique : calculer les indemnités de congés selon les deux méthodes appliquées à des salaires dont la rémunération varie

Préciser la paie des autres congés

Les RTTLes événements familiauxLe fractionnementL'ancienneté
  • Partage d'expériences : décrire les modalités mises en place pour la gestion des RTT, événements familiaux, des congés ancienneté et de l'application du fractionnement

Calculer les éléments paies relatifs à un arrêt de travail : maladie, accidents du travail, maternité, paternité et accueil de l'enfant

Evolutions concernant le mode de calcul des IJSSLe maintien de salaire en brut et en netLe déclenchement de la garantie du net
  • Cas pratiques : illustrations chiffrées
Décomposer le calcul des cotisations sociales

Déterminer le brut social, le brut abattu, le brut fiscal

Brut socialBrut abattuBrut fiscal
  • Quiz : les différences entre brut social, abattu et fiscal

Identifier les assiettes particulières de cotisations

  • Quiz : les assiettes de cotisations

Calculer les cotisations à appliquer

Régularisation des tranches et des cotisationsProratisations et neutralisation des plafonds
  • Mise en situation : calcul des cotisations

Appliquer les règles particulières aux caisses de retraite

Mise en œuvre du régime unique AGIRC-ARRCOImpacts en paie
  • Cas pratiques : exemples de calculs à réaliser

Préciser les règles relatives aux cotisations de prévoyance

Conditions d'exonérationRégime fiscal des contrats frais de santéChèque santé
  • Partage d'expériences : appliquer les règles relatives aux cotisations de prévoyance
  • Cas pratique : analyser différentes situations pour régulariser des cotisations
Résoudre les difficultés liées aux opérations de fin de paie

Définir les différents impacts en paie du départ du salarié

  • Brainstorming : les impacts en paie d'un départ

Calculer les indemnités de départ

En cas de licenciementEn cas de départ en retraiteEn cas de rupture conventionnelle
  • Cas pratiques : calculer des bulletins de paie de départ

Traiter l'application du prélèvement à la source (PAS) de l'impôt sur le revenu

Cas particuliers (contrats courts, IJSS…)
  • Cas pratiques : illustrations chiffrées

Traiter les retenues au profit des créanciers du salarié

Saisies, oppositions, pensions alimentairesCoordonner ses retenues et le PAS
  • Cas pratique : résoudre les problèmatiques présentes dans les questions posées

Traiter les acomptes, avances, prêts

AcomptesAvancesPrêts
  • Partage d'expériences
  • Atelier « La galerie des bulletins de paie » : s’approprier les éléments clés d’un bulletin de paie. Les participants travaillent en sous-groupes pour détecter et corriger les erreurs des bulletins affichés

Transfert

Votre parcours de formation se poursuit dans votre espace participant. Connectez-vous pour accéder aux ressources, auto-évaluer vos compétences acquises pendant votre formation et faciliter la mise en œuvre de vos engagements dans votre contexte professionnel.

Les points forts

Cas pratique original et participatif pour une vision très opérationnelle de la paie

Les participants sont invités à apporter les bulletins de paie de leur entreprise pour une meilleure appropriation des acquis

Prérequis

Avoir des connaissances en paie ou avoir suivi la formation :

Public

Gestionnaires paie - Collaborateurs de la fonction paie - Comptables - Collaborateurs de la fonction RH - Experts-comptables - Collaborateurs de cabinets conseil

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Objectifs de la formation

  • Vérifier le respect des conditions de forme et de délai conditionnant l'exercice du droit à déduction de la TVA
  • Contrôler le respect des conditions de fond permettant de récupérer la TVA
  • Traiter les cas d'autoliquidation de la TVA par le client en lien avec les règles de territorialité ou la lutte contre la fraude
Tarif

A partir de 1 762,00 €

Durée

2 jours

Modes
  • Entreprise
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Identifier les grands principes de l'UX Writing
  • Utiliser des méthodes d'écriture propres aux interfaces
  • Décrire les bonnes pratiques
  • Identifier et utiliser les tests et itérations en UX Writing.
Tarif

A partir de 1 420,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Comprendre les fondements de la médecine chinoise : la théorie du YIN et du YANG, la théorie des 5 éléments, les 5 substances et la fonction des organes en MTC.
  • Maîtriser le trajet des 12 méridiens principaux ainsi que des 2 méridiens extraordinaires RM et DM et le sens de circulation de l'énergie.
  • Repérer les blocages énergétiques sur le corps et y apporter une solution via les techniques de l'acupression et du TUINA niv 1
  • Soulager les tensions ainsi que les douleurs et libérer les émotions via les différentes techniques de l'acupression et du TUINA  niv 1
  • Acquérir la capacité à mettre en oeuvre un accompagnement des personnes par le biais des différentes techniques de l'acupression et du TUINA niv 1
  • Maîtriser les techniques de tonification et dispersion des points d'acupuncture étudiés.
  • Connaître les points d'acupuncture étudiés ainsi que leur fonctions. Savoir les placer correctement sur le corps et sur le méridien associé.
  • Savoir définir la morphotypologie d'une personne et faire un premier bilan des déséquilibres.
Tarif

A partir de 2 220,00 €

Durée

244j / 304h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Utiliser de manière approfondie le Web Intelligence au travers des fonctionnalités avancées de l'outil.
Tarif

A partir de 1 220,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Identifier chaque acteur institutionnel dans le champ du handicap
  • Analyser les règles d’ouverture des droits et le calcul du montant de PCH
  • Décrypter les spécificités de la PCH à domicile et en établissement
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance
  • Entreprise

Objectifs de la formation

  • Connaître les étapes d’un projet de conseil, de l’analyse des besoins au lancement de la mission
  • Maîtriser les méthodes et outils du consultant
  • Évaluer et suivre l’intervention
Tarif

A partir de 1 550,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Entreprise

Objectifs de la formation

A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

  • Analyser les principales taxes sur les salaires
  • Déterminer les réintégrations fiscales et les déductions fiscales
  • Evaluer le régime des plus et moins-values dans les sociétés soumises à l'impôt société et sur le revenu
  • Interpréter le calcul de l'impôt société et des contributions additionnelles
  • Examiner les imprimés fiscaux de la 2050 à la 2059, 2067 et 2065
  • Evaluer le régime spécial des sociétés mères et filiales (dividendes reçus)
  • Calculer le Carry Back (report en arrière des déficits)
  • Analyser la C.E.T (Contribution Economique et Territoriale / CFE / CVAE)
  • Evaluer le plafonnement des déficits reportables en avant
  • Etablir la liasse fiscale et le résultat fiscal.
Tarif

A partir de 1 380,00 €

Durée

2j / 14h

Modes
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

Installer et configurer Microsoft Windows Server 2012 - Décrire les services de domaines Active Directory et gérer les objets - Configurer le réseau avec IPv4 et IPv6 - Installer et configurer les services DHCP et DNS - Configurer le stockage local sur un serveur - Créer et gérer les stratégies de groupe - Sécuriser les serveurs Windows en utilisant les stratégies de groupe - Mettre en œuvre la virtualisation de serveurs avec Hyper-V
Tarif

A partir de 2 450,00 €

Durée

5j / 35h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Décortiquer les modalités de calcul des sous-modules de SCR bruts de marché et de contrepartie
  • Décomposer les facteurs de risque sur les fonds et les produits complexes, les montages avec couverture
  • Calculer les besoins quantitatifs des assureurs
  • Sensibiliser sur les évolutions à venir de la revue « 2020 » de Solvabilité 2 et ses impacts sur les placements et les risques de marché
  • Mettre en évidence les grandes différences réglementaires entre un assureur Solvabilité 2 et un FRPS IORP2
Tarif

A partir de 1 267,00 €

Durée

1 jour

Modes
  • Entreprise
  • Centre
  • Distance

Objectifs de la formation

  • Comprendre la philosophie et les apports des frameworks MVC et plus particulièrement Symfony.
  • Mettre en place un environnement de développement
  • Créer un projet Symfony.
  • Configurer une application Symfony.
  • Découper une application en couche en suivant le modèle MVC et identifier le rôle de chaque élément.
  • Développer une couche de persistance métier avec Doctrine 2 : le framework de persistance de Symfony.
  • Concevoir le routage des requêtes HTTP avec les contrôleurs.
  • Créer des vues d’affichage et de saisie de données et construire des formulaires interactifs.
  • Maitriser les interactions entre les vues, les contrôleurs et le modèle.
  • Utiliser l’injection de dépendance entre les composants.
  • Appliquer une stratégie de sécurité efficace dans une applications Symfony.
Tarif

Contacter l'organisme

Durée

4j / 28h

Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance

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