Formation Evaluer les acquis de formation des apprenants

Public admis

  • Salarié en Poste
  • Demandeur d'emploi
  • Entreprise
  • Etudiant

Financements

Eligible CPF Votre OPCO Financement personnel

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, les apprenants seront en mesure de : Comprendre les enjeux et les principes de l’évaluation des acquis de formation. Concevoir des dispositifs d’évaluation adaptés aux objectifs pédagogiques et au profil des apprenants. Mettre en œuvre des méthodes et des outils d’évaluation variés (QCM, études de cas, mises en situation, etc.). Analyser les résultats de l’évaluation et proposer des actions de remédiation personnalisées. Utiliser les résultats de l’évaluation pour améliorer en continu les contenus et les méthodes pédagogiques.

DAWAN


Formez-vous à l’excellence.
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Tarif

A partir de 1 875,00 €

Durée 1 jour(s)
Modes
  • Centre
  • Entreprise
  • Distance
Sessions
Lieux Partout en France

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Description

  • Un support et les exercices du cours pour chaque stagiaire
  • Un formateur expert ayant suivi une formation à la pédagogie
  • Boissons offertes pendant les pauses en inter-entreprises
  • Salles lumineuses et locaux facilement accessibles
  • Méthodologie basée sur l'Active Learning : 75% de pratique minimum
  • Matériel pour les formations présentielles informatiques : un PC par participant
  • Positionnement à l'entrée et à la sortie de la formation
  • Certification CPF quand formation éligible
  • Programme

    Introduction à l’évaluation des acquis de formation 

    Définition et enjeux de l’évaluation
    Les différents types d’évaluation (diagnostique, formative, sommative, certificative)
    Les principes clés de l’évaluation (validité, fiabilité, équité, etc.)

    Concevoir un dispositif d’évaluation 

    Définir les objectifs pédagogiques et les compétences à évaluer
    Choisir les méthodes et les outils d’évaluation adaptés
    Concevoir des épreuves d’évaluation (rédaction de consignes, de questions, de grilles d’évaluation, etc.)

    Mettre en œuvre une évaluation 

    Préparer et organiser l’évaluation (logistique, planning, etc.)
    Animer et encadrer l’évaluation (présentation, consignes, etc.)
    Gérer les situations délicates (triche, stress, etc.)

    Analyser les résultats de l’évaluation 

    Collecter et traiter les données d’évaluation
    Analyser les résultats (statistiques, taux de réussite, etc.)
    Identifier les points forts des apprenants ainsi que les points d’amélioration. 

    Remédier et améliorer la formation 

    Proposer des actions de remédiation personnalisées (tutorat, exercices complémentaires, etc.)
    Utiliser les résultats de l’évaluation pour améliorer la formation (contenus, méthodes, etc.)
    Mettre en place une démarche d’amélioration continue de l’évaluation et de la formation

    Ressources et méthodes pédagogiques : 

    Apports théoriques et méthodologiques
    Études de cas et mises en situation
    Travaux de groupe et échanges de pratiques
    Utilisation d’outils numériques d’évaluation

    Prérequis

    Aisance en français à l’écrit et à oral, avec les outils numériques. Capacité à développer des relations interpersonnelles positives et à s’adapter à un public varié, empathie, rigueur et créativité, envie de transmettre

    Public

    Formateur, formateur occasionnel, Tuteur d'alternant, Maître d'apprentissage, Formateur AFEST, toute personne amenée à intégrer ou accompagner un collaborateur en interne

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    Objectifs de la formation

    • Appréhender les problématiques de consentement, harcèlement, interview/négociation.
    • Acquérir une posture de confiance qui impose naturellement le respect.
    • Savoir comment se comporter en cas de risques d'agression : évaluer la situation, sécuriser, demander de l'aide, intervenir et signaler.
    • Prendre conscience de sa capacité à agir en toute situation, aussi bien physique que dans les situations conflictuelles du quotidien, pour minimiser les risques d'agression.
    • Désescalader les situations, dans le laps de temps, avant que les professionnels de la sécurité arrivent sur place.
    Tarif

    Contacter l'organisme

    Durée

    2 jours

    Modes
    • Entreprise
    • Distance

    Clôturer son bilan

    Proposé par M2I

    Objectifs de la formation

    A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

    • Enregistrer les travaux d'inventaire des immobilisations
    • Appliquer les règles et modes d'amortissement pour comptabiliser les immobilisations
    • Identifier et traiter les dépenses d'entretien
    • Evaluer et enregistrer les pertes de valeur d'actifs pour dépréciation
    • Enregistrer et valoriser les stocks en appliquant les méthodes de calcul appropriées
    • Effectuer un inventaire physique obligatoire pour les stocks
    • Calculer le coût d'acquisition ou de production pour les stocks
    • Enregistrer les dépréciations de stocks pour la valorisation correcte des stocks
    • Exécuter la clôture de l'exercice en respectant le principe de rattachement des produits
    • Effectuer la comptabilisation des écritures de régularisation pour les dettes et les créances et évaluer les provisions pour risques et charges.
    Tarif

    A partir de 1 380,00 €

    Durée

    2j / 14h

    Modes
    • Centre
    • Distance

    Objectifs de la formation

    A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

    • Mettre en place un scoring pour évaluer les risques d'impayés
    • Suivre l'encours clients pour détecter les risques d'impayés
    • Calculer le ratio client-DSO pour mesurer la santé financière de l'entreprise
    • Optimiser la fiscalité en matière de provision pour créances clients
    • Identifier l'impact des impayés sur la trésorerie de l'entreprise
    • Analyser les composants du besoin en fonds de roulement pour anticiper les impacts sur la trésorerie
    • Lire et interpréter un bilan et un compte de résultat pour évaluer la situation financière d'un nouveau client
    • Observer l'état financier des gros clients pour anticiper les risques d'impayés
    • Mettre en place une stratégie de relance efficace pour limiter les impayés
    • Anticiper la cessation de paiement d'un client pour minimiser les impacts sur l'entreprise.
    Tarif

    A partir de 1 380,00 €

    Durée

    2j / 14h

    Modes
    • Centre
    • Distance

    Objectifs de la formation

    • Gérer l'environnement juridique et fiscal de la défiscalisation immobilière
    • Établir une analyse patrimoniale d'un client acquéreur
    • Calculer et proposer des investissements dans le cadre de la loi Pinel
    • Intégrer les particularités de revente d'un bien acquis sous le régime Pinel
    Tarif

    A partir de 1 390,00 €

    Durée

    1j / 7h

    Modes
    • Centre
    • Entreprise
    • Distance

    Formation UX Design

    Proposé par Upskill4it

    Objectifs de la formation

    Cette formation UX design a pour objectif de :

    • Définir les fondamentaux de l’expérience utilisateur, de l’ergonomie et des autres notions qui gravitent autour de l’UX
    • Etablir les liens entre l’UX et le Design Thinking
    • Découvrir comment la démarche UX peut aider à innover lors de votre conception
    • Apprendre à évaluer la maturité UX de votre entreprise / organisation, comment la faire évoluer et pourquoi le faire
    • Concevoir des interfaces avec une démarche centrée utilisateur dans le cadre d’un projet
    • Evaluer comment la démarche UX peut améliorer les interfaces d’un produit déjà existant

    À l’issue de cette formation chaque apprenant sera capable de :

    • Identifier les enjeux du design d’expérience utilisateur
    • Assimiler les notions essentielles d’ergonomie
    • Réaliser les différentes phases de la méthodologie UX Design.
    • Appliquer l’UX Design à la conception d’interfaces
    • Améliorer la qualité des applications et des sites Web
    Tarif

    A partir de 295,00 €

    Durée

    1 jour ; Formation réalisable à votre rythme durant 2 mois en format VOD (e-learning)

    Modes
    • Distance

    Objectifs de la formation

    A l'issue de cette formation, vous serez capable de :

    • Identifier les obligations légales et définir les concepts-clés en matière de santé et sécurité au travail
    • Appliquer les exigences du référentiel MASE-UIC dans un système de management de la santé et sécurité au travail
    • Evaluer les risques et établir des priorités d'actions
    • Intégrer, formaliser et objectiver un programme de management SST
    • Organiser le travail et coordonner les acteurs impliqués dans la gestion de la sécurité
    • Mettre en place et gérer un système documentaire pour la sécurité
    • Créer un tableau de bord pour mesurer les résultats et la performance en matière de sécurité
    • Traiter les accidents, incidents et non-conformités en initiant des actions correctives
    • Développer et mettre en place l'audit interne pour évaluer la sécurité
    • Préparer les points-clés pour la certification MASE-UIC
    • Gérer le déroulement de l'audit de certification
    • Analyser les résultats de l'audit et obtenir la certification.
    Tarif

    A partir de 1 400,00 €

    Durée

    2j / 14h

    Modes
    • Centre
    • Distance

    Objectifs de la formation

    A l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

    • Préparer un document de présentation (entreprise, projet, produit)
    • Identifier la terminologie propre aux présentations
    • Identifier les techniques de communication propres aux présentations
    • Rédiger des documents et adapter son élocution, sa phraséologie
    • Savoir utiliser les outils et s’adapter rapidement à des interlocuteurs de culture différente
    Tarif

    A partir de 360,00 €

    Durée

    15 heures (minimum)

    Modes
    • Centre
    • Distance

    Objectifs de la formation

    • Maîtriser les principes de base d'une pédagogie active
    • Gérer les situations imprévues (environnementales et humaines)
    Tarif

    Contacter l'organisme

    Durée

    1j / 7h

    Modes
    • Centre
    • Entreprise
    • Distance

    Linux - Administration niveau 1

    Proposé par CIT FORMATION INFORMATIQUE

    Objectifs de la formation

    Toute personne souhaitant maîtriser l'installation, la configuration d'un système Linux : Debian, Mandriva, RedHat ou Suse.

    À l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

    • Devenir autonome sur Linux afin de garantir la bonne disponibilité des serveurs
    • Pouvoir prendre en charge la responsabilité de l'administration de systèmes Linux
    • Savoir intégrer Linux avec les autres systèmes d'exploitation de l'entreprise ou de l'organisation
    • Être en mesure de garantir un premier niveau de sécurité d'une infrastructure Linux

    METHODES ET OUTILS PEDAGOGIQUES

    • Alternance exposés théoriques et exercices pratiques (80% pratique)
    • Support de cours 

    EVALUATION

    • Tout au long de la formation, exercices pratiques permettant au formateur la validation des acquis et des compétences

    Public concerné

    Toute personne souhaitant maîtriser l'installation, la configuration d'un système Linux : Debian, Mandriva, RedHat ou Suse

    Pré-requis

    Connaissances de base des systèmes unix et/ou linux sont nécessaires, ainsi que du shell

    Tarif

    A partir de 2 905,00 €

    Durée

    5 jour(s)

    Modes
    • Entreprise
    • Distance
    • Centre

    Marketing Digital et Growth Hacking

    Proposé par SHURAFORM - FORMAEREM

    Objectifs de la formation

    Programme complet : Cette formation couvre tous les aspects essentiels de la communication numérique, y compris le webmarketing, le référencement naturel, la publicité payante, les réseaux sociaux et le growth hacking.


    Approche pratique : Les leçons sont conçues pour être interactives et pratiques, avec des exercices et des études de cas pour faciliter l'acquisition des compétences.


    Mise à jour régulière : La formation est régulièrement mise à jour pour tenir compte des dernières tendances et évolutions du secteur de la communication numérique.


    Accompagnement personnalisé : Les apprenants peuvent bénéficier d'un coaching supplémentaire ou d'un accompagnement avec un formateur en live pour un soutien personnalisé et adapté à leurs besoins.


    Certification reconnue : La formation est alignée sur la certification RNCP35634BC02, ce qui signifie que les compétences acquises seront reconnues et validées par un jury professionnel.


    Ressources supplémentaires : Les apprenants auront accès à des ressources additionnelles, comme les replays de cours en live et les formations complémentaires, pour approfondir leur connaissance du domaine.


    Veille professionnelle : La formation inclut des modules sur la veille professionnelle, aidant les apprenants à rester informés des nouveautés du secteur et à développer les compétences collectives de leur équipe
    Tarif

    A partir de 595,00 €

    Durée

    3j / 24h

    Modes
    • Entreprise
    • Distance

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