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Ce diplôme est actuellement inactif et a été remplacé par Technicien jardins espaces verts

Certificat de capacité technique agricole et rurale (CCTAR) : option jardins espaces verts

Nouvelle version du diplôme disponible !

Technicien jardins espaces verts
Bac Bac NIV4 NIV4

RNCP1437

Les postes auxquels je peux accéder :

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J'ai un diplôme "Certificat de capacité technique agricole et rurale (CCTAR) : option jardins espaces verts"

Je sais faire les actions suivantes :

Les activités du technicien des jardins espaces verts s'articulent autour de 6 fonctions principales : - technique paysagère: conception, réalisation des travaux préliminaires, mise en place, entretien - gestion : élaboration des documents prévisionnels et des documents de suivi de l'activité, facturation, maîtrise des investissements, analyse des documents comptables et financiers - commerciale : relations avec les fournisseurs et les clients, réalisation de devis… - administrative : démarches à effectuer - ressources humaines : gestion des compétences, organisation du travail, délégation - participation à la vie professionnelle et sociale.

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Détails du diplôme

Quelles sont les compétences que vous allez apprendre mais aussi comment l'examen va-t-il se passer ?

Compétences attestées :

Le titulaire du titre : - maîtrise les techniques d'élaboration d'un projet de jardin (capacité à réaliser et justifier des devis, maîtrise des techniques de prévision et d'organisation des travaux préliminaires, capacité à planifier et réaliser les commandes, maîtrise des techniques d'élaboration d'un planning de chantier, capacité à assurer l'entretien après installation...) - connaît et maîtrise les techniques de rédaction des documents prévisionnels de l'activité, - maîtrise les méthodes de calcul d'un coût de revient de chantier, les méthodes de gestion des investissements, les méthodes d'analyse de documents comptables et fianciers - connaît et maîtrise les techniques de gestion de la clientèle (négociation de devis, suivi, conseil, techniques de vente...) - maîtrise les techniques de gestion et d'animation d'un équipe

Voies d'accès à la certification :

Voies d'accès Composition des Jurys
Après un parcours de formation sous statut d’élève ou d’étudiant
Non autorisé
En contrat d’apprentissage
Autorisé 		50% au moins de professionnels (chefs d'entreprise, techniciens). L'autre partie est composée de formateurs, à l'exclusion de ceux ayant contribué à la formation.
Après un parcours de formation continue
Autorisé 		50% au moins de professionnels (chefs d'entreprise, techniciens). L'autre partie est composée de formateurs, à l'exclusion de ceux ayant contribué à la formation.
En contrat de professionnalisation
Autorisé 		50% au moins de professionnels (chefs d'entreprise, techniciens). L'autre partie est composée de formateurs, à l'exclusion de ceux ayant contribué à la formation.
Par candidature individuelle
Non autorisé
Par expérience
Autorisé 		50% au moins de professionnels (chefs d'entreprise, techniciens). L'autre partie est composée de formateurs, à l'exclusion de ceux ayant contribué à la formation.

Segmentation de la certification

Cette certification ne se décompose pas en Blocs de compétences

Les modalités d'acquisition de la certification par capitalisation des blocs de compétences et/ou par équivalence sont définies par chaque certificateur accrédité qui met en œuvre les dispositifs qu’il juge adaptés. Ces modalités peuvent être modulées en fonction du chemin d’accès à la certification : formation initiale, VAE, formation continue. Ce titre ne fait pas partie des certifications décomposées en blocs de compétences.

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