Assistant ressources humaines
1. Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines * Assurer la gestion administrative du personnel * Assurer la gestion des variables et paramètres de paie * Mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines 2. Contribuer au développement des ressources humaines * Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières * Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel * Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel
Lire la suitePrérequis
Aucun prérequis
Voie d'accès
Non accessible en contrat de formation continue, contrat de professionnalisation, contrat d'apprentissage et en reconnaissance des acquis (VAE)